株式会社ケー・エー・シー
ケーエーシー
2023

株式会社ケー・エー・シー

バイオサイエンス研究総合支援事業
業種
医療関連・医療機関
医薬品/医療機器/その他サービス
本社
京都
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学院卒・技術職/大学院卒・学術営業職 1~5名
大学卒・事務職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 705名

モデルケース

大学院卒・技術職/大学院卒・学術営業職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 8月上旬
  • 説明会
    8月上旬
  • 面接
    8月下旬
  • 内々定
    9月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり

大学卒・事務職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 8月上旬
  • 説明会
    8月上旬
  • 面接
    8月下旬
  • 内々定
    9月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

ケー・エー・シーでは、新薬開発や医学の発展に貢献したいという夢を持ち、人間力や倫理観を持ち合わせた向上意欲のある学生の方々からのご応募をお待ちしております。

■人間力
・誠実で礼節・マナーを心得ている方
・社会的使命感および責任感を持って仕事ができる方
・協調性があり、周囲への気遣いができる方
・自ら学習する意欲が強く、向上心の高い方
・積極的で行動力があり、持続力がある方
・ケーエーシーの企業理念、経営指針に共鳴、理解ができる方

■倫理観
・実験動物と愛玩/展示(鑑賞)動物の立場や役割の違いを理解して業務に携わることができる方
・結果(生データ)を尊重し、改ざんしない方

募集概要

職種と仕事内容1 ■技術職
「各種実験動物を用いた試験」、「病理組織標本の作製」、「遺伝子改変動物作出および繁殖」、「細胞培養」、「実験動物の飼育管理」などをご担当いただきます。
職種と仕事内容2 ■学術営業職
研究用生体試料や学術情報の提供をご担当いただきます。
職種と仕事内容3 ■事務職
経理や人事業務をご担当いただきます。
勤務時間 平日…9:00~17:40(休憩50分)
*勤務地により異なる場合があります
勤務地    技術職@滋賀県/生物科学センター
学術営業職@東京都/東京支社
   事務職@京都府/京都本社
選考ステップ エントリー

WEB(ZOOM)での会社説明会に参加

書類選考(履歴書データの送付)

筆記試験(適性検査・作文・院生のみ濃度計算)および一次面接(京都本社または東京支社にて対面で実施)

動物アレルギー検査の受診

最終面接(京都本社または東京支社にて対面で実施)
応募時の提出書類 ■8月12日までにデータ送付いただきたい書類
 「履歴書」または「OpenES」のPDFファイル
 宛先:kac-jinji@kacnet.co.jp

■筆記試験当日に持参いただきたい書類
 ・ 成績証明書(院生は学部と院の両方)  
 ・卒業(見込)証明書(院生は学部と院の両方)  
 ・健康診断書
 ・研究要旨(院生のみ)

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒…月給23万5,000円
大学卒…月給21万4,250円
・学部卒の獣医師、薬剤師の方も大学院卒と同じ給与となります。
諸手当 資格手当、時間外勤務手当、通勤交通費(1ヵ月あたり6万円まで)、住宅支援(対象者のみ)
昇給 年1回(11月)
賞与 年2回(7と12月)
休日休暇 休日:日曜 / 土曜(月1回の出勤あり) / 国民の祝日および休日 / 年末2日・年始3日 *勤務地により異なる場合があります
休暇:年次有給休暇 / 特別休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休業(3歳まで) / 介護・看護休暇
保険 健康保険・ 厚生年金保険・雇用保険・労災保険は入社日より加入
教育制度 入社時研修(下記に詳細記載) / 業務に必要となる知識や技術の修得を目的としたフォローアップ研修 / 信頼性保証に関する教育研修 / 配属先でのOJT / 資格取得支援研修 など
★仕事で培った成果を発表する場として、毎年、技術発表会(社内行事)を開催しています。
試用期間 あり / 入社後6か月間 / 条件は本採用時と変更無し
退職金制度 確定拠出年金

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 10人 3人 70.0%
2018年度 12人 2人 83.3%
2017年度 6人 2人 66.6%
(2021年1月11日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 6人 11人
2019年度 1人 9人
2018年度 5人 7人
3年以内男性採用割合:30.7%
3年以内女性採用割合:69.3%
2021年度は 男性1名 女性8名が入社予定
平均勤続年数 7.1年(2021年1月11日時点)
平均年齢 39.3歳(2021年1月11日時点)
研修 あり:
新入社員の方が不安なく仕事ができるよう、入社後約2か月間に渡って研修を実施します。一定期間集中しての研修となるため、先輩たちも毎年一定水準以上のレベルに達しております。(同期の絆が深まる機会にもなっております。)

<入社時研修のうち手技メニューの一部をご紹介>
マウスやラットを中心とした保定・採血(尾静脈・心臓・後大静脈)・投与(経口・皮下・腹腔内・筋肉内・静脈内)・麻酔・解剖や外科的手術(臓器摘出・精管結紮・卵巣摘出)など
自己啓発支援
メンター制度 あり:
就業先の上司が配属後、継続的にフォローアップします。また、採用に携わった人事担当者も入社後3年までは定期的に面談を実施し、不安や悩みの解消に努めます。
キャリアコンサルティング制度 あり:
・半年に1回、人事考課面談を実施
・年に1回、自己申告アンケートの実施
社内検定等の制度 あり:
・日本実験動物協会認定「実験動物技術者」資格の取得支援
・人財指導を目的とした社内インストラクターの任命
・日本実験動物医学専門医協会(JCLAM)認定獣医師の育成プログラム
・テクニカルスキルアップ研修にて動物実験手技の社内認定
月平均所定外労働時間 6.2時間(2019年度実績)
・会社全体の平均のため、職種により所定外労働時間は異なります。
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし12人
取得対象者数 12人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
2018年度は男性社員の育児休業取得実績あり
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 15.0%
(2021年1月11日時点)
グループリーダー以上の役職者についての比率

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方を対象に、詳細をご案内いたします。

採用実績校

麻布大学、大阪府立大学、岡山理科大学、帯広畜産大学、北里大学、九州大学、九州保健福祉大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、倉敷芸術科学大学、県立広島大学、甲南大学、静岡大学大学院、島根大学、崇城大学大学院、玉川大学、千葉科学大学、東海大学、東京海洋大学、東京農業大学、東京理科大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、長浜バイオ大学、奈良女子大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、日本獣医生命科学大学、日本大学、兵庫県立大学、広島大学、北海道大学、宮城大学、宮崎大学、明治大学、山口大学、酪農学園大学、立命館大学、和歌山県立医科大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:生物・生命科学系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
東京、神奈川、滋賀、京都、大阪、兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、体育・スポーツ系、その他文系、生物・生命科学系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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