株式会社MonotaRO
モノタロウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社MonotaRO

eコマース/通販/IT/マーケティング/物流/東証一部/モノタロウ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
インターネット関連
商社(総合)/専門店(複合)/情報処理/倉庫
本社
兵庫、東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職/技術職 21~25名
茨城地域限定職コース 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 2324名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年12月8日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職/技術職

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 21~25名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、住宅補助あり

茨城地域限定職コース

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■新卒採用メッセージ
「共に挑み、共につくり、共に成長しよう」

■以下のような方と一緒にMonotaROは成長したいと思っています
・自分自身が会社発展の推進力になれる方
・企業理念を理解し、醸成してくれる人

■以下のような方だと、MonotaROの仕事をより面白く感じていただけると思います
・自分のやりたいことのため、周囲の人を納得させる努力を惜しまない人
・一つの目標に向かって、仲間とぶつかりあいながらもやり切ったことがある人
・新しいことにはなんでも手をつけてみる、という人

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
※総合職の仕事内容の詳細は、下記募集概要の「職種・仕事内容の詳細」をご確認ください。
(2)【正社員】茨城地域限定職コース
【物流部門】
[1]運営サポート[2]入荷管理[3]出荷管理[4]在庫管理[5]設備管理※機械・電気の専門性をお持ちの方
【カスタマーサポート部門】
[1]コンタクトセンター業務[2]オーダーマネジメント業務
(3)【正社員】技術職
[1]ソフトウェアエンジニア[2]データサイエンティスト
応募資格 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(3)【正社員】技術職
 東京、大阪、兵庫
 備考:【総合職・技術職】
■本社(兵庫県尼崎市)
■梅田サテライトオフィス(大阪市北区)
■東京オフィス(東京都港区赤坂)
■尼崎ディストリビューションセンター(兵庫県尼崎市)
その他、当社事業拠点
(2)【正社員】茨城地域限定職コース
 茨城
 備考:【茨城地域限定職コース】
■ 笠間ディストリビューションセンター( 茨城県笠間市 )
■ 茨城中央サテライトセンター ( 茨城県東茨城郡 )
※他県への転勤なし
勤務時間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~18:00(休憩:1時間)
 備考:9:00~18:00 or 8:00~17:00 or 13:00~22:00  ※物流部門はシフト勤務となります。
    9:00~18:00 ※カスタマーサポート部門
職種・仕事内容の詳細 2023年度新卒採用活動を終了いたしました。
たくさんのエントリー、会社説明会へのご参加ありがとうございました!

(1)【正社員】総合職
総合職では、全12部門よりご希望、適性に応じて入社後に配属を決定します。

▼12の部門
[1]商品部門
[2]商品開発部門
[3]サプライチェーン・マネジメント部門
[4]CXマネジメント部門
[5]マーケティング部門
[6]エンタープライズビジネス部門
[7]カスタマーサポート部門
[8]物流部門
[9]ECシステムエンジニアリング部門
[10]IT部門
[11]管理部門
[12]海外事業部門

(2)【正社員】茨城地域限定職コース
茨城地域限定職コースは、下記のいずれかの部門に所属いただきます。

■ 物流部門
・運営サポート(物流センターの企画・運営、人員総務、経理、安全衛生、労務)
・入荷管理
・出荷管理
・在庫管理
・設備管理※機械・電気の専門性をお持ちの方

商品を早く届けるために物流サービスの核となる物流センターをコントロールしていきます。

■ カスタマーサポート部門
・コンタクトセンター業務
・オーダーマネジメント業務

お客様が抱えている課題を解決に導き、ビジネスに貢献する重要な役割を担っていただきます。

(3)【正社員】技術職
技術職コースは、下記のいずれかの部門に所属いただきます。

■ ソフトウェアエンジニア
ECサイトの運営構築、顧客管理・在庫管理・物流システムの企画・設計・開発

■ データサイエンティスト
検索やレコメンデーションの改善、インターネット広告・検索エンジンの最適化

お客様が抱えている課題を解決に導き、ビジネスに貢献する重要な役割を担っていただきます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:260,000円
(2)【正社員】茨城地域限定職コース
 短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:232,000円

 専門 卒業見込みの方
  月給:226,000円
(3)【正社員】技術職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:260,000円以上
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職

 自己研鑽手当(月額5,000円)、通勤交通費支給、在宅光熱手当、在宅通信手当、時間外勤務手当
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 年2回
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 年2回
 備考:(6月・12月)
 ※2020年度実績 … 3~4ヶ月分支給(全社平均)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 完全週休2日制(日曜・土曜)、祝日
※物流部門はシフト勤務となります。
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 備考:年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、配偶者出産休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:■社宅制度(職位に応じ最大5万円/月の社宅補助手当を支給)、社員寮
■トレーニングジム
■社内自販機フリードリンク
■従業員持株制度
■9連休推奨(平日5日有休+前後土日4日)
■資格取得支援、知識・技術習得支援
 ※各職務に必要と判断されれば、会社負担にて資格取得などができます。
■産前産後・育児・介護休業制度
■遺族補償制度

その他、詳細は下記ご覧ください。
https://recruit.monotaro.com/new/
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】茨城地域限定職コース(3)【正社員】技術職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 16人 1人 93.7%
2018年度 10人 1人 90.0%
2017年度 9人 1人 88.8%
(2021年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 8人 6人
2019年度 5人 11人
2018年度 5人 5人
3年以内男性採用割合:45.0%
3年以内女性採用割合:55.0%
平均勤続年数 実績なし
平均年齢 37.0歳(2020年12月31日時点)
研修 あり:入社初日は社内にて研修。(就業規則など各種規程等の説明)
2日目は、社会人としての心得やビジネスマナー等の外部研修を受講。
3日目から約3ヶ月間、3部門での実地研修に加え、IT研修(当社システムや、SQL等の言語の学習)を実施。
※上記は総合職・技術職の場合
自己啓発支援 あり:・毎月自己研鑽手当 5,000円を支給。
・英会話(レッスン型、オンライン型)の費用を半額補助。
・中国語会話(オンライン型)の費用を半額補助。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.9時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.3日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 17.5%
(2021年2月1日時点)
外国人管理職比率3.5%

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

アクセス ■本社
最寄駅:阪神電車「出屋敷」駅 西改札 より徒歩1分
※通勤には、JR尼崎駅より自社専用の送迎バスをご利用いただくこともできます。

■梅田サテライトオフィス
最寄駅:JR「大阪」駅 桜橋口 より徒歩3分

■東京オフィス
最寄駅:地下鉄「赤坂見附」駅より徒歩4分

■尼崎DC
最寄駅:阪神電車「出屋敷」駅 西改札 より徒歩5分
※通勤には、JR尼崎駅より自社専用の送迎バスをご利用いただくこともできます

■笠間ディストリビューションセンター
最寄駅:JR「友部」駅より茨城交通バスで約10分 「モノタロウ前」下車
※車通勤可 ( 無料駐車場有 )
※交通費全額支給 ( ただし、自動車通勤の場合は当社規定に基づき交通費支給 )

■茨城中央サテライトセンター
茨城町西インター付近、茨城町中央工業団地内
※車通勤可 ( 無料駐車場有 )
※交通費全額支給 ( ただし、自動車通勤の場合は当社規定に基づき交通費支給 )
【WEB説明会】 WEB説明会を実施予定です。
詳細が決まり次第ご連絡いたします。

採用実績校

大阪市立大学、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、京都女子大学大学院、京都大学、京都大学大学院、近畿大学、甲南大学、神戸市外国語大学、神戸大学、神戸大学大学院、同志社大学、奈良女子大学、三重大学大学院、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
東京、大阪、兵庫
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社MonotaRO(モノタロウ)
兵庫県尼崎市竹谷町2-183 リベル3F
人材開発グループ
E-mail:recruit@monotaro.com
Tel :06-4869-7558
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年12月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。