株式会社ピーマックス

当社は京都にある30名規模の小さな巨人です。例えば、当社の製品は世界中を走っている1000万台以上（少なくとも）の自動車の安全性・環境性・利便性に寄与しています。例えば、当社のお客様は10000～70000人規模の一部上場企業と直接のお取引をしています（中小が大手と直接取引は稀）。例えば、ある企業信用調査機関の収益性・安定性ランキングにおいて、京都府下の主要企業約30000社中26位にランクインしました。例えば、日本で3社だけのロボット技術（試験の際、人の代わりに運転する自動運転ロボット）を保有しています。他にも小さな巨人トークをしたいのですが、この続きは説明会で！

設計開発職の募集は多くありますが、1から10まで自社ブランド製品の設計開発職に携われるのは稀です。一般的に、大手など組織の大きな会社では分業制になっており、1から10の一部分を担当するケースが大半です。中小企業はどうか？多くは下請け企業が多く、自社製品を持っていないケースが大半です。当社は中小企業ですが、自社ブランド製品を持ち、企画段階から機械設計、電気設計、ソフトウェア設計、組立、検査、据付など、1から10まで全て携わることができます。自分のアイデアや考えを設計に落とし込み、思い通りに動くまで試行錯誤しながらカタチにしていくため、ものづくりの醍醐味を思う存分味わえる稀有な設計開発です

◆休日休暇…基本は週休2日でしっかり休めます。有給消化率も60％以上と、新入社員も遠慮することなく申請しています（笑）◆残業…繁忙期を除いて、ほとんど残業はありません。会社の指示で残業することはなく、必要な場合は自己申告で行います。◆仕事の裁量…自主性を重んじ、会社や上司が細かく管理することはありません。自分のペースでやりたい、やらされるのが嫌いな人はピッタリです◆人間関係…仕事とプライベートのメリハリがあり、無駄な飲み会は一切ありません。社内においては若手とベテランの壁はなく、意見したり、相談したり、一人が困っていれば周りが助けるチームワークは当社の特長。こんな社風で働きたい方はぜひ当社に！