日本伸管株式会社
ニホンシンカン

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日本伸管株式会社

アルミ加工メーカー(アルミパイプの引抜・加工・表面処理)
  • 正社員
業種
金属製品
本社
埼玉

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・技術職 1~5名
大学卒・営業職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 77名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年8月14日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

2023年3月に、大学を卒業、大学院を修了予定の方。既卒者もOK!(2021年3月~2022年3月卒業の方)
☆日本伸管はこんな方を歓迎します!
・好奇心が旺盛でチャレンジ精神がある方
・積極的でスピードを重視される方
・コミュニケーションを大切にして仕事にたずさわる方

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
コア技術のアルミ引抜加工技術を含め、基礎研究からこれまでの加工技術のブラッシュアップまで幅広い開発テーマに取り組んでいただきます。
(2)【正社員】営業職
既存顧客を中心にお客様の要望により添った提案営業に取り組んでいただきます。
応募資格 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 福島、埼玉
 備考:本社・工場/埼玉県新座市中野1-10-22
白河工場/福島県西郷村大字小田倉字大平176-5
※いずれもマイカー通勤可
勤務時間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:20~17:30(休憩:1時間10分)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリーしてください

一次選考(書類選考)

最終選考(個人面接)

内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:211,000円
  ※基本給:211,000円
手当 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職

 通勤交通費全額支給
昇給 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 年1回
賞与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 週休2日制会社カレンダーによる(年間休日120日)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
制度:退職金制度
その他:健康診断・予防接種会社負担、社宅有り
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
 期間:6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 採用実績なし
(2021年11月15日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 1人
2019年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 14.6年(2021年11月15日時点)
平均年齢 42.0歳(2021年11月15日時点)
研修 あり:・入社前:経営者協会通信講座2ヶ月間「新社会人コース」受講
・入社時:新入社員研修、階層別研修
・中堅社員向け外部専属講師による改善研修
・その他に業界、銀行系、社外研修セミナー等への出席出張あり
自己啓発支援 あり:・資格手当による奨励金支給
・業務上必要とした公的資格取得費用全額負担又は補助金支給
例.フォークリフト運転士、クレーン運転士、玉掛技能士、簿記、電気工事士等
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 17.3時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.5日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年11月15日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
屋外喫煙場所有り

その他の情報

採用実績校

愛知工業大学、青山学院大学、茨城大学、大阪産業大学、芝浦工業大学、十文字学園女子大学、城西大学、聖学院大学、専修大学、大正大学、第一工業大学、千葉工業大学、東海大学、東京工業大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東北大学大学院、東洋大学、同志社大学、獨協大学、日本工業大学、日本体育大学、日本大学、法政大学、明星大学、山形大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系
主な勤務地
福島、埼玉
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2021年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、体育・スポーツ系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、その他理系

連絡先

〒352-0005 埼玉県新座市中野1-10-22
日本信管株式会社 採用担当
TEL: 048-477-7331
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年8月14日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。