十一屋工業株式会社
ジュウイチヤコウギョウ
2023
業種
鉄鋼
建設/機械/建材・エクステリア/金属製品
本社
愛知
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒×営業・生産管理・設計・施工管理 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 74名

モデルケース

大学卒×営業・生産管理・設計・施工管理

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【文理不問です!】

製品検査・組立などの技能検定のほか、
建築施工管理技士など、様々な資格を取得できますから、
技術を身につけ、資格を取りたいという向上心を持った方を歓迎します。

当社では、工事現場での溶接工事や床版工事、耐震補強工事といった
施工業務の他、施工管理の仕事がありますし、
工場で施工現場で使う鉄骨や資材の製作も行っており、
どちらも経験できますから、「様々な仕事を経験したい」方を歓迎します。

また、ベトナム関連事業にも力を入れており、
今後も伸ばしていきたいと考えていますので、
海外で活躍したい人材も歓迎します。

募集概要

職種 ■営業職
■施工職(現場/工場)
■生産管理職
■施工管理職
■溶接ロボットオペレーター
■事務職
主な仕事内容 ■営業職
取引先である建設会社、鉄鋼メーカーなどのお客様に
当社の技術力を提案します。
工事の内容に伴う、工場での生産数量、現場での施工ならびに仕入れをもとに、
お見積り書を作成して提出します。

飛び込みや新規の営業活動ではなく、
既存のお客様への提案となります。

■施工職(現場/工場)
鉄骨構造物、橋梁などの専門工事の施工(取付・溶接等)を行います。
または、工場で施工現場で使う鉄骨や部材の製作を行います。
適性・本人の希望に応じて配属先を決めさせていただきます。
※業務に必要な資格は、入社後、会社負担で取得していただきます。

■生産管理職
発注された製品が生産される過程で、図面指示通りに製作されているか検査を行います。
製品の「寸法精度」、「溶接基準」、「製品の傷」などをチェックし、
品質基準が保たれているかを確認します。
※業務に必要な資格は、入社後、会社負担で取得していただきます。

■施工管理職
現場の責任者として、施工前打合せから施工完了まで日程を組み、
計画に対する進行度合いを把握して、納期までに工事を終えれるよう
職人さんと二人三脚で工事を進める管理業務となります。

■溶接ロボットオペレーター
現場での溶接ロボット操作が主な業務内容になります。

溶接ロボットのセッティング(組立・運搬)を始め、
溶接プログラムの編集などをしていただきます。
※業務に必要な資格は、入社後、会社負担で取得していただきます。

■事務職(積算)
・設計図や施工図を基に、見積書を作成する際に必要となる数量を積算
・仕入れ材料の数量や単価を調べ、営業職との連携で書類作成など
 バックオフィス業務をしていただきます。
勤務地 本社・小碓工場/愛知県名古屋市港区
弥富工場/愛知県弥富市
岐阜工場/岐阜県美濃加茂市
三重工木曽岬センター/三重県桑名郡木曽岬町 
勤務時間 8:00~17:00(実働7.5時間、休憩90分)
採用ステップ リクナビからエントリー
 ▼
会社説明会
 ▼
OPEN ESの提出
 ▼
個人面接、Cubic(適性検査)
 ▼
最終面接
 ▼
内定

説明会~内定までは、3週間~4週間程度を要します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒・大学院卒・既卒/月給20万円
短大・高専・専修学校卒/月給19万円  
諸手当 通勤手当:車…距離に応じて支給(上限15000円)
公共交通機関…全額支給
残業手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 社内カレンダーによる(隔週土曜ほか日曜日、ゴールデン休暇、夏季休暇、年末年始)
その他、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇
保険 健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
労災上乗保険
試用期間 試用期間:有(14日間)
※その期間の給料:日割りで支給
福利厚生 独身寮
資格取得制度
提携リゾート割引有り
健康診断
退職金
新入社員歓迎会、バーベキュー、屋上での花火鑑賞、忘年会などのレクリエーション有り

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 2人 1人 50.0%
2018年度 4人 2人 50.0%
(2021年5月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 採用実績なし
2019年度 1人 1人
2018年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 10.7年(2021年2月時点)
平均年齢 38.0歳(2021年2月時点)
研修 あり:新入社員研修、資格取得研修
自己啓発支援 あり:会社が認めた資格について、取得費用全額支援
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.8時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.7日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 0.0%
(2021年2月時点)

その他の情報

参考データ

提出書類 OPEN ES
卒業見込証明書
健康診断書
採用予定学科 全学部全学科
人間関係の良い職場です。 先輩社員が基本から優しく教えてくれ、分からないことがあれば気軽に聞ける
人間関係の良い職場です。
あなたもすぐに溶け込めると思います。

採用実績校

愛知学院大学、皇學館大学、大同大学
名城大学、名古屋女子短期大学、名古屋短期大学、南山大学、星城大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
岐阜、愛知、三重
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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