株式会社ノア
ノア
2023

株式会社ノア

【音楽スタジオの運営、ダンススクール事業、飲食事業、不動産】
業種
芸能・芸術
スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/レジャー・アミューズメント・パチンコ/外食・レストラン・フードサービス/不動産
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
管理運営スタッフ 41~45名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

管理運営スタッフ

採用人数 2022年卒予定 41~45名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

人物重視の採用を行っています。

【具体的には】こんな方、大歓迎です!
◇音楽、ダンス、演劇が何よりもお好きだという方
◇明るくハツラツと気が利く対応でお客様と接することができる、接客が得意な方
◇音楽や楽器・機材についての知識を深めて仕事に役立てたい方
◇新しい発想や提案で、新しいサービスを一緒に創っていける、好奇心旺盛な方
◇エンターテインメント業界に興味のある方
◇責任感を持ってお仕事に取り組める方

募集概要

職種 ◇音楽のリハーサルスタジオ(サウンドスタジオノア/ピアノスタジオノア)
  管理運営スタッフ(将来の幹部候補)
◇ダンス・演劇のリハーサルスタジオ(ノアスタジオ)
  管理運営スタッフ(将来の幹部候補)
◇各種ダンス教室(ノアダンスアカデミー/ヨガスタジオノア/ノアバレエスクールetc)の
 管理運営スタッフ(将来の幹部候補)
◇レコーディングスタジオ(サウンドアーツ)のアシスタントエンジニア
勤務地 【都内に30店舗以上】
渋谷・恵比寿・新宿・池袋・秋葉原店・銀座・赤坂・吉祥寺・下北沢など
勤務時間 8:00~16:00(休憩1h)
12:00~20:00(休憩1h)
15:00~23:00(休憩1h)
23:00~翌8:00(休憩1h)
※シフト制(時間相談可)

給与・福利厚生(待遇)

給与 〇正社員
月給23万円(固定残業代27時間分 3万6165円含む、超過分は別途支給 )
〇試用期間A(入社時)
月給21万円(固定残業代8時間分 1万1165円含む、超過分は別途支給 )
〇試用期間B(入社4か月後頃)
月給22万円(固定残業代16時間分 2万1165円含む、超過分は別途支給 )

※固定残業代は残業時間に関わらず固定給として支給。超過した場合は別途支給
※最終学歴(短大卒/専門卒/高専卒/大学卒/大学院了/既卒)
 による給与の違いはありません。

試用期間:1年 最速7ケ月で正式に正社員になることが可能。
専門知識が備わったかどうかを確認するテストを合格した後、試用期間が外れます。
試用期間、正社員で通勤手当の支払い上限の差があります。
諸手当 交通費支給、役職手当、時間外手当、深夜手当、休日手当、家族手当、
社内レクリエーション多数、楽器・機材購入時社内割り有
※【働き方改革】 2017年より諸手当を見直しました。
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 月7日休み
有給休暇
正月休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
保険 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
試用期間 あり
期間:1年間(短縮有)

試用期間、正社員で通勤手当の支払い上限の差があります。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 40人 15人 62.5%
2018年度 50人 10人 80.0%
2017年度 60人 10人 83.3%
(2021年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 25人 15人
2018年度 30人 20人
2017年度 50人 10人
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0%
平均勤続年数 8.0年(2021年4月1日時点)
平均年齢
研修 あり:「ノアカレッジ」というセミナーに、
スタッフは無料参加できる特典あり!

スタジオ事業部では、
スタッフ向けの基礎研修講座や、
DAWレコーディングやトラブルシューティング等の応用研修講座を実施。
またお客様向けの、楽器・機材のメンテナンスや、
音響工学などを学べる

ダンススクール事業部でも、
スタッフ向けの基礎研修講座に加えて、
接客の仕方など安心の研修があります!

思う存分勉強できる環境があります。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、ESPエンタテインメント、ESPミュージカルアカデミー、茨城大学、植草学園大学、江戸川大学、桜美林大学、大分県立芸術文化短期大学、大阪芸術大学、大阪航空専門学校、大阪電気通信大学、大手前大学、御茶の水美術専門学校、音響芸術専門学校、鹿児島国際大学、鹿児島純心女子大学、活水女子大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関西外国語大学、神田外語大学、北里大学、キャットミュージックカレッジ専門学校、専門学校九州ビジュアルアーツ、京都産業大学、京都精華大学、京都橘大学、共立女子大学、杏林大学、群馬大学、経専音楽放送芸術専門学校、敬和学園大学、工学院大学、神戸学院大学、神戸夙川学院大学、国際アート&デザイン専門学校、国際音楽エンタテイメント専門学校、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、埼玉大学、佐賀大学、札幌スクールオブミュージック&ダンス専門学校、専門学校札幌ビジュアルアーツ、札幌放送芸術専門学校、芝浦工業大学、淑徳大学、首都大学東京、尚美学園大学、尚美ミュージックカレッジ専門学校、昭和音楽大学、昭和音楽大学大学院、城西国際大学、城西大学、杉野服飾大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、洗足学園音楽大学、仙台コミュニケーションアート専門学校、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、中部楽器技術専門学校、帝京大学、専門学校デジタルアーツ仙台、電気通信大学、東海大学、東京音楽大学、東京工業大学、東京国際大学、東京情報大学、東京スクールオブミュージック&ダンス専門学校、東京スクールオブミュージック専門学校渋谷、東京ダンス&アクターズ専門学校、東京都市大学、東京農業大学、東京ビジュアルアーツ、東京福祉大学、東京富士大学、東京理科大学、東放学園音響専門学校、桐朋学園芸術短期大学、桐朋学園大学、東北女子大学、東北大学、東北電子専門学校、東北文化学園専門学校、東洋学園大学、東洋大学、東洋美術学校、同志社女子大学、獨協大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋コミュニケーションアート専門学校、名古屋スクールオブミュージック&ダンス専門学校、名古屋ビジュアルアーツ、新潟青陵大学、二松学舎大学、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本女子体育大学、日本大学、花園大学、HAL東京、HAL名古屋、広島国際大学、ビジュアルアーツ専門学校・大阪、福岡女学院大学、福岡スクールオブミュージック&ダンス専門学校、福岡大学、福山大学、文教大学、プール学院大学、平成音楽大学、法政大学、放送芸術学院専門学校、北海学園大学、北海道武蔵女子短期大学、松山大学、湊川短期大学、宮城学院女子大学、宮崎産業経営大学、武蔵大学、武蔵野音楽大学大学院、名桜大学、明治大学、明星大学、盛岡情報ビジネス専門学校、盛岡大学、横浜デジタルアーツ専門学校、専門学校横浜ミュージックスクール、和光大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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