セントラル硝子株式会社
セントラルガラス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 株式公開
  • 正社員
業種
化学
ガラス・セラミックス/医薬品/建材・エクステリア/プラント・エンジニアリング
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

【技術系職種】(院卒/学部生卒対象) 16~20名
【事務系職種】(院卒/学部生卒対象) 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 484名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年8月11日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

【技術系職種】(院卒/学部生卒対象)

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり

【事務系職種】(院卒/学部生卒対象)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生、既卒者

【理系】開発や技術革新にかかわっていきたい方
【文系】自己管理能力に優れ、主体性を持って行動できる方

募集概要

職種 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
仕事内容 (1)【正社員】≪技術系≫
研究開発、生産技術開発、プラント設計・保全、技術営業 ほか
(2)【正社員】≪事務系≫
事業企画、提案営業、経理部門、人事部門 ほか
応募資格 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 埼玉、東京、神奈川、三重、大阪、山口、海外
 備考:
本社(東京)
化学研究所(埼玉県川越市)
化学研究所宇部(山口県宇部市)
硝子研究所(三重県松阪市)
宇部工場(山口県宇部市)
松阪工場(三重県松阪市)
堺製造所(大阪府堺市)
川崎工場(神奈川県川崎市)
営業拠点(東京、大阪)

▼海外拠点
米国、英国、ドイツ、チェコ、中国、台湾、韓国、シンガポール、ベトナム
の海外拠点にて、
アライアンス、海外事業展開によるコアビジネスの拡大を目指しています。
勤務時間 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 備考:※研究所にはフレックス制度等もあり、
柔軟に働きやすい制度も整えております。
※標準労働時間7.5時間
職種・仕事内容の詳細 <技術系部門>

◆研究開発 
 様々な化合物の新規合成法の開発、硝子組成の基礎研究や市場のニーズに
 あった素材の用途開発などの応用研究、さらには、既存商品に高付加価値を
 付けた新商品開発など。最先端の研究を通じて、自らの専門技術を飛躍的に
 高めて頂ける環境です。

◆生産技術開発
 ラボスケールからベンチ、プラントスケールへの量産化に関わる製造技術の開発
 や検討。また、原料調合や新規プラントにおける反応制御管理、さらには新規の
 原料調査によるコストダウンなど、幅広い生産技術領域に携われます。

◆プラントの設計・保全
 プラント内の温度制御等の設備設計や工場内電気システムの
 構築・新規プラントのライン設計など。
 更に設備の自動化・無人化に関わる新規機械設計や
 海外工場における技術開発・技術指導などを行っていただきます。
 責任あるポジションとしてのキャリアアップが可能です。

<事務系部門>  

◆営業部門
 単に商品を売るだけではなく、情報収集・マーケティング・商品企画、
 在庫管理、生産発注、加工発注、販売促進活動など、営業として
 幅広い業務を通じて、キャリア形成が可能です。

◆管理部門
 人事、経理、総務、法務、購買、監査など。
 全体的な業務をトータルコーディネートし、より良い職場環境作りなどを行います。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 大学 卒業見込みの方
  月給:220,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:230,000円

 備考:博士 月給266,000円
※家族手当・勤務地手当・住居手当等の各種手当は別途支給します。
手当 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円

 家族手当、役付手当、勤務地手当、住宅手当、暖房費補助、別居手当、短時間勤務、出産祝い金、確定拠出年金制度(企業型DC)、財形貯蓄制度
社員持ち株会 など
昇給 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 年2回
 備考:(7月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始
年間休日123日(2020年実績)
年次有給(初年度10日)
夏季休暇(5日)
出産・出生休暇
育児休業・休暇
介護休暇
結婚・赴任休暇あり
ノー残業デー
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生・社内制度:
教育・研修
資格取得支援制度
平均残業時間月10h以内
社宅・家賃制度あり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】≪技術系≫(2)【正社員】≪事務系≫
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 35人 2人 94.2%
2019年度 36人 0人 100.0%
2018年度 30人 2人 93.3%
(2021年3月1日時点)
2020年新入社員実績:35名
2019年新卒入社実績:36名
2018年新卒入社実績:30名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 19人 4人
2020年度 28人 7人
2019年度 23人 6人
3年以内男性採用割合:80.4%
3年以内女性採用割合:19.6%
平均勤続年数 14.6年(2021年2月時点)
平均年齢 36.7歳(2021年2月時点)
研修 あり:◆階層別教育
新入社員研修、2年目研修、5年目研修、新任係長研修、管理職研修
全世代の社員に対し、手厚い研修・フォローをご用意しております。

◆語学教育
海外人材育成プログラム、海外短期留学、語学研修(英語・中国語・韓国語)

◆選抜教育
MBA、MOT
自己啓発支援 あり:◆自己啓発支援制度
会社が認めた資格・研修に限り受験料を支給します。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 6.6時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2020年度実績)
※特別休暇含む(夏季休暇、年末年始休暇を除く)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

応募・選考時提出書類 ▼技術系職種
エントリーシート、履修履歴、研究概要書(院卒以上必須)

▼事務系職種
エントリーシート、履修履歴

採用実績校

<大学院>
青山学院大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、岡山大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、学習院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡大学、信州大学、上智大学、千葉大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋工業大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、福井大学、北海学園大学、北海道大学、三重大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、早稲田大学

<大学>
青山学院大学、大阪市立大学、大阪大学、岡山大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州工業大学、九州大学、熊本大学、慶應義塾大学、神戸大学、静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京理科大学、東北大学、富山大学、同志社大学、名古屋工業大学、名古屋大学、日本大学、広島大学、福岡大学、法政大学、三重大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学、大阪府立大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、化学・物質工学系
主な勤務地
埼玉、東京、神奈川、三重、大阪、山口、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、その他理系

連絡先

セントラル硝子株式会社
人事部人事課/採用担当

〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-7-1
興和一橋ビル

■ホームページアドレス http://www.cgco.co.jp/
■お問い合わせは下記メールアドレスにて受け付けております。
メールアドレス saiyou@cgco.co.jp
掲載開始:2022/03/17

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年8月11日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。