日立キャピタルオートリース株式会社
ヒタチキャピタルオートリース

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日立キャピタルオートリース株式会社

日立、金融、自動車、保険、ソリューション
  • OpenES
  • 正社員
業種
リース・レンタル
その他金融/損害保険/自動車/商社(自動車・輸送機器)
本社
東京
残り採用予定数
5名(更新日:2021/07/21)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 294名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年7月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    7月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

「自ら考え発想し、行動できる人財」

誰かに言われたからではなく、自らで、考え、行動できる
思うだけではなく、周囲を巻き込み実践できる人財

募集概要

職種 【職種】
営業(国内)、スタッフ(経理、財務、法務、人事等)
【募集コース】
総合コース:幅広く複数の業務・勤務地を経験し、管理職・経営幹部をめざすコース
勤務地 全国主要都市(北海道、岩手、宮城、茨城、埼玉、東京、神奈川、新潟、長野、愛知、大阪、広島、香川、福岡、熊本、沖縄)
勤務時間 8:45~17:10
フレックスタイム制度あり
採用ステップ&スケジュール エントリー頂いた方から順次、選考のご案内を致します。

給与・福利厚生(待遇)

給与 総合コース:月給240,000円(2021年3月大卒及び大学院卒者 初任給実績)
諸手当 時間外勤務手当、通勤交通費全額支給、借上社宅家賃補助(単身者:上限50,000円)など
昇給 毎年の人事考課結果により昇格額を決定
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、自己啓発等(年間休日120日以上)
福利厚生 各種社会保険完備、自己研鑽ポイント還元制度(SUGOPO)、資格取得支援制度、財形貯蓄、社員持株会、契約保養所、介護休業制度、育児休業制度、家族看護休暇制度、企業年金基金、確定拠出年金制度、他
試用期間 あり
入社後6か月間

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 5人 0人 100.0%
2019年度 6人 0人 100.0%
2018年度 2人 1人 50.0%
(2021年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 3人 2人
2020年度 3人 2人
2019年度 4人 2人
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5%
平均勤続年数 19.1年(2021年3月31日時点)
平均年齢 45.1歳(2021年3月31日時点)
研修 あり:新入社員(入社前通信教育、入社時導入教育、フォローアップ、OJT、インストラクター制度)、階層別(新任課長、主任ほか)、専門別(営業、経理、人事ほか)、通信教育、社外研修
自己啓発支援 あり:資格支援制度
メンター制度 あり:インストラクター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア研修
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 15.7時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.9日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 17人5人
育休取得率 5.8%20.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.2%
(2021年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

研修 有り:
新入社員(入社前通信教育、入社時導入教育、フォローアップ、OJT、インストラクター制度)、階層別(新任課長、主任ほか)、専門別(営業、経理、人事ほか)、通信教育、社外研修
自己啓発支援 有り:特定の資格取得の費用補助

採用実績校

神奈川大学、関西学院大学、近畿大学、国士舘大学、駒澤大学、専修大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東洋大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、横浜商科大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
北海道、岩手、宮城、茨城、埼玉、東京、神奈川、新潟、長野、愛知、大阪、広島、香川、福岡、熊本、沖縄
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

105-0003 東京都港区西新橋1-3-1
人事総務部 採用担当者
電話:03-3503-7401
E-mail:ca_jinjihoumu@hitachi-capital.co.jp
掲載開始:2021/06/17

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年7月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。