JA三井リース株式会社
ジェイエイミツイリース

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

JA三井リース株式会社

JA MITSUI LEASING, LTD.
  • 会員制ページ
  • 正社員
業種
リース・レンタル
その他金融/商社(機械)/その他商社/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

四大卒・総合職 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1965名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年5月8日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

四大卒・総合職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    未定
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

社員として「期待する人材像」は以下の4つのキーワードに集約されています。
ただし、現時点ですべてを兼ね備えている必要はありません。
入社後に、仕事や研修を通じて様々な成長の機会を提供していきますので、「こうした人材となる素養のある方」や「こうした人材になりたいと考えている方」と是非一緒に働きたいと考えています。

■Real Challenge
 創造:既存の枠にとらわれず、自由な発想や考え方でビジネスを創造することができる人材
 挑戦:顧客や仲間のために、困難な課題であっても解決に向けて果敢に挑戦できる人材
■Real Change
 貢献:情熱をもってchallengeしつづけることで、組織、顧客、社会の変革に貢献できる人材
 変革:仕事、顧客、仲間との関わりを通じて、自らを変革しつづけることができる人材

募集概要

職種 総合職、一般職
主な仕事内容 ■総合職
 会社運営において、営業活動・企画立案・マネジメントなどの総合的な判断を要する基幹業務を担当
■一般職
 基幹業務の補佐・庶務等、会社運営に関わる事務全般を遂行し、業務の改善・効率化に貢献する業務を担当
勤務地 ■総合職
 国内及び海外の各事業所
■一般職
 国内各事業所(地域限定)
勤務時間 9:00~17:15 (休憩12:00~13:00の1時間)
(標準労働時間7時間15分)
フレックスタイム制度
※コアタイム 11:00~15:00
採用ステップ・スケジュール 《採用ステップ》

【1】マイページ登録
  リクナビよりエントリーし、採用マイページへ登録
    ▼
【2】エントリーシートの提出・Webテスト受験
   詳細(提出・受験方法、締切時期等)は、
   追って当社採用マイページ、メールでご案内します。
    ▼
【3】グループディスカッション
    エントリーシートとWebテストの結果から、選考のうえ、
   グループディスカッションをご案内します。
      ▼
【4】面接(複数回)
   グループディスカッションの結果から、選考のうえ、面接のご案内をします。
    ▼
【5】内々定

採用ステップの詳細は、当社採用マイページにご登録された方に随時ご案内します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年4月初任給予定(月給)
 総合職  大学院卒 254,000円  四大卒 240,000円
 一般職  四大卒  180,000円  短大卒 166,000円
 ※既卒者も最終学歴に応じて上記に同じ
諸手当 通勤手当支給、その他諸手当(住宅手当、扶養手当、時間外手当など)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、
年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、
リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休業制度、
介護休業制度など
保険 各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備 、労働災害総合保険
福利厚生 ■制度
 フレックス制度、育児・介護休業制度、育児短時間勤務制度、借上社宅制度、財形貯蓄制度、  健康相談 他
■施設
 健保契約保養施設、施設利用補助(フィットネスクラブ、全国指定の宿泊施設、テーマパーク 等) 他
■クラブ
 サッカー、野球、テニス、剣道、ジョギング、卓球、華道、写真 他
■ワークライフバランスへの取組み
 2017年1月、社員の仕事と出産・子育てを支え、働きやすい環境づくりに取り組んできた
 「子育てサポート企業」として、くるみんマークの認定を受けました。
試用期間 あり
試用期間3ケ月、その他労働条件は変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 28人 2人 92.8%
2018年度 41人 3人 92.6%
2017年度 38人 5人 86.8%
(2021年1月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 7人 16人
2019年度 14人 14人
2018年度 17人 24人
3年以内男性採用割合:41.3%
3年以内女性採用割合:58.7%
平均勤続年数 16.5年(2020年3月31日時点)
平均年齢 41.6歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:■新入社員研修
 グループワークや講義、通信教育の受講などを通じてビジネスマナー、基礎的な実務知 識、会社の事業内容や各種制度を学ぶ研修を実施

■OJTトレーナー制度
 マンツーマンでの指導を通じて、配属部門での業務の進め方、ビジネスパーソンとしての 基本姿勢の習得が可能

■実務教育研修
 専門部署による講義を通じて、審査、法務、経理、財務など業務上必要となる知識、ノウ ハウを学ぶ研修を実施

■外部研修
 JAグループ、三井グループ、リース事業協会等が主催する外部研修の参加が可能

■自己啓発支援制度
 通信教育の受講費用やTOEIC受験費用の補助など、社員個人の自発的な能力開発を  支援

■外部研修
 JAグループや三井グループの研修をはじめ、その他必要な研修の受講が可能

■グローバル人材育成研修
 語学研修や海外企業への短期インターンなどを通じて、語学力の向上や日本国内とは
 異なる環境での業務体験が可能
自己啓発支援 あり:■通信教育支援
 会社指定の通信教育講座を受講し、修了した受講料の会社補助があります。
■資格取得支援
 会社指定の資格取得時に、合格時の受験料および学習時の費用補助があります。
メンター制度 あり:OJTトレーナー制度(部門配属から半年間、業務の進め方等についてOJTがマンツーマン指導)
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 16.8時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 16.1日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 8人16人
取得対象者数 29人16人
育休取得率 27.5%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

応募資格 総合職  四年制大学、大学院
一般職  四年制大学、短期大学
 2022年3月卒業見込みの者
 2021年3月以降卒業の者(就労経験のない者に限る)
2021年度採用予定人数 総合職、一般職あわせて20名程度
採用学部・学科 全学部全学科

採用実績校

愛知大学、青山学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大妻女子大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、学習院女子大学、学習院大学、北九州市立大学、京都産業大学、京都女子大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、甲南大学、駒沢女子大学、駒澤大学、埼玉大学、滋賀大学、芝浦工業大学、首都大学東京、尚絅学院大学、昭和女子大学、白梅学園大学、白百合女子大学、順天堂大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東京経済大学、東京工科大学、東京女子大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農業大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、東洋英和女学院大学、同志社大学、同志社大学大学院、獨協大学、名古屋市立大学、南山大学、新潟青陵大学、日本女子大学、日本大学、福岡大学、藤女子大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学、早稲田大学大学院
ほか全国国公立私立大学、大学院および短期大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
北海道、岩手、宮城、栃木、埼玉、東京、新潟、石川、長野、静岡、愛知、大阪、岡山、広島、香川、海外
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2021年3月卒の方)
就労経験のない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

人事総務部 人材開発室
担当:片山、折原、谷村、海老原、加藤
〒104‐0061
東京都中央区銀座8‐13‐1 銀座三井ビルディング
TEL:0120-310-744   FAX:03-6775-3796
e-mail:saiyo@jamitsuilease.co.jp
採用HP:http://www.jamitsuilease.co.jp/recruit/fresh/
掲載開始:2021/02/15

JA三井リース株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

JA三井リース株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年5月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。