株式会社万福
マンプク

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社万福

【食品メーカー】給食の献立開発、製造、販売
  • 正社員
業種
食品
商社(食料品)/広告/スーパー・ストア/外食・レストラン・フードサービス
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

2022年新卒採用(営業職 / 管理栄養士・栄養士職) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 789名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年7月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

2022年新卒採用(営業職 / 管理栄養士・栄養士職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちは【完全人柄重視】で選考をしています!

\活躍している人物像/
■野心家ではなく、チームで挑戦していきたい人
■少数精鋭で活躍していきたい人
■人の意見をスッと聞き入れる素直さがある人
■人の笑顔を見ることが好きな人
■失敗することを恐れずに粘り強くチャレンジできる人
■トップダウンではなく、自分の考えをしっかり言える人
■人とコミュニケーションをとるのが好きな人

万福は、チームで話しあう機会がたくさんあります。
お互いを尊敬し、ともにビジョンに向かって突き進む、
そんな私たち考え方や姿勢に共感する人とともに
新たな会社をつくりあげていきたいと思っています。

今の時点で当てはまらなくても
潜在的になりたいという意思があれば
活躍できる可能性は存分にあります。

時には、壁にぶち当たるときがあるかもしれません。
そんな時は、社内のメンバーがすっと手をさしのべてくれる社風です。

原稿では伝えられない社風も
ぜひ説明会にお越しいただいて感じてみてください!

募集概要

職種 ■営業職
クライアント(企業、幼稚園、自治体など)の要望をヒアリングし
お互いにとってベストな提案となるように会社全体でアイデアを膨らましていきます。
長く付き合っていくシゴトのため、信頼関係は大切です。
常に疑問を持ちながら、新たな視点とリサーチで相手の期待を上回っていきます。

マーケティング分析、アプローチ・ヒアリング、企画提案、アフターフォローなど
営業スキル以外にも幅広い知識を身に着けることができます。


■管理栄養士・栄養士職
栄養バランスとアレルギー対策を汲んだ献立だけでなく
調理師のサポート(食材の受発注、仕込み、盛付)まで行います。
幼稚園では「食育」の一環でイベントを企画・運営しています。
ダイレクトに生の声をきける関係性が、次のアイデアを生み出していきます。
勤務地 ■営業
八尾久宝寺給食センター・本社営業部/八尾市渋川町1-2-74

■栄養士・管理栄養士
杭全本店/大阪市東住吉区杭全7-1-6
平野工場/大阪市平野区長吉川辺3-19-6
神戸御影給食センター/神戸市東灘区御影塚町3-2-17
八尾久宝寺給食センター/八尾市渋川町1-2-74
勤務時間 ■営業
平日:7:30~16:30(休憩60分)
隔週土曜日:8:00~14:00(休憩60分)

■栄養士・管理栄養士
平日:7:30~16:30(休憩60分)
隔週土曜日:7:30~12:30(休憩なし)

※土曜日出勤は、隔週(2週間に1度)勤務を意味しております。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【営業】月給20万4000円(一律手当含)
<内訳>基本給17万6000円+一律手当1万4000円+一律職務手当1万4000円
※対象:大学、大学院卒


【管理栄養士】月給20万2000円(一律手当含)
<内訳>基本給17万3000円+一律手当1万4000円+一律職務手当1万5000円
※対象:大学、専門(4年)、大学院卒

【栄養士】 月給18万4000円(一律手当含)
<内訳>基本給16万5000円+一律手当1万4000円+一律職務手当5000円
※対象:短大卒、専門(2年)卒

(全共通)
※超過残業代については別途、残業手当として支給します
諸手当 ●通勤手当
●資格手当
●家族手当
●残業手当
●住宅手当(全て社内規定に基づく)
昇給 年1回
賞与 年2回(入社初年度は寸志)
休日休暇 日曜日・祝日、隔週土曜日
年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
保険 ●健康保険
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金保険
その他待遇 ●時短勤務
●資格所得応援制度
●食事補助
●制服貸与
●共済会制度
試用期間 なし
資格・免許 以下の資格・免許を入社までに
取得済 もしくは 取得予定の方のご応募をお待ちしております。

【営業】
・普通自動車免許

【管理栄養士・栄養士】
・管理栄養士免許
・栄養士免許

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 1人 2人
2019年度 0人 2人
2018年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:20.0%
3年以内女性採用割合:80.0%
平均勤続年数
平均年齢 39.0歳(2020年2月16日時点)
研修 あり:社内/新入社員研修
    衛生管理講習
    ビジネスマナー研修
社外/外部研修機関主催の新入社員研修(2日間)
配属後/部署ごとのOJT研修
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 0人2人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

選考フロー 【リクナビ2022 エントリー】
エントリー者には随時説明会の日程を告知いたします
↓ 
【説明会&一次選考】
HUNGRYセミナー&思い出の給食選考

【二次選考】
GATUGATU面接&座談会

【三次選考】
ハングリープレゼン

【最終選考】
ラストインパクト

【内々定】
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

採用実績校

大阪青山大学、大阪国際大学短期大学部、大阪樟蔭女子大学、大阪成蹊短期大学、大阪夕陽丘学園短期大学、畿央大学、京都栄養医療専門学校、近畿大学、千里金蘭大学、相愛大学、長崎県立大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
大阪、兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社万福
〒546-0002 大阪府大阪市東住吉区杭全7丁目1番6号
TEL:06-6713-8877 総務課採用担当 富田
掲載開始:2021/02/22

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年7月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。