株式会社ナイスリフォーム
ナイスリフォーム

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
住宅
不動産/建築設計/情報処理/ソフトウェア
本社
徳島
残り採用予定数
2名(更新日:2021/06/03)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

リフォームアドバイザー(大卒) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 174名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年9月20日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

リフォームアドバイザー(大卒)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES

募集要項

求める人物像・選考基準

■向上心…現状に満足せず1年後、5年後、10年後…の目標を持って取り組める
■誠実…人にも仕事にもきちんと向き合うことができる
■素直…周りの人の意見を受け入れ実行に移すことができる

募集概要

募集職種・仕事内容 【5月13日更新】現在、香川県内で勤務できるリフォームアドバイザー(リフォーム営業)だけ応募を受付ています。

■リフォームアドバイザー(リフォーム営業)
ホームページや電話からお問い合わせいただいたり、ショールームにご来店いただいたお客様からリフォームのご要望をお伺いし、プランを立てていきます。
網戸の張替1枚から増改築工事まで幅広いリフォーム工事を担当してます。
プラン立案~施工~引渡し~アフターメンテナンスまで、全てに携わります!

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■現場管理監督
工事計画(工程表・予算)の策定・工程進捗管理、進行スケジュールの管理など、リフォームアドバイザーと協力しながら対応します。
他にも、大工・左官等の職人の工程配置、一部資材の調達、一部業者の手配・打ち合わせ、工事の立会い・品質・安全管理、竣工時の引渡し、アフターフォローなども行います。

■ショールームアドバイザー(営業事務)※応募受付終了
言わば、縁の下の力持ち!ショールームでの接客、パソコン
を使ったデータ入力、CADでの図面作成、売上顧客管理など営業担当者のサポートを行います。社内外の人との関わりも多いので、協調性やコミュニケーション能力を必要とします。Excel・Word・PowerPointなどパソコンを使用する機会も多いです。

対象 ・2022年3月に大学院を修了、または大学、高等専門学校、専門学校、短期大学を卒業予定の方

【UIJターン応募歓迎】
【既卒者応募歓迎】(2019年3月~2021年3月卒の方)
勤務地 【5月13日更新】現在、香川県内で勤務できるリフォームアドバイザー(リフォーム営業)だけ応募を受付ています。

■高松本店/香川県高松市太田上町382-5
■丸亀店/香川県丸亀市土器町東4-866
■志度店/香川県さぬき市志度2346-5
■観音寺店/香川県観音寺市吉岡町209-1

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■徳島本店/徳島県徳島市北沖洲2丁目9-18
■藍住店/徳島県板野郡藍住町奥野字乾128-1
■阿南店/徳島県阿南市日開野町谷田486-1
勤務時間 9:00~18:00(実働7時間50分・休憩70分)
8:00~17:00(実働7時間50分・休憩70分)※現場管理監督のみ

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年新卒 実績

■リフォームアドバイザー(リフォーム営業)
大学卒・大学院卒:月給21万円
専門卒・短大卒・高専卒:月給20万円

■ショールームアドバイザー(営業事務) 
専門卒・短大卒・高専卒・大学卒・大学院卒:月給18万6000円

■現場管理監督 
大学卒・大学院卒:月給21万円
専門卒・短大卒・高専卒:月給20万円
諸手当 ■通勤手当(上限1万5000円)
■営業手当
■歩合手当
■資格手当
■携帯手当
■扶養手当
■特別手当
■住宅手当(引っ越しなどを伴う赴任の際など、社内規定あり)
※一部、試用期間後より支給
昇給 ■年1回(12月)
賞与 ■年2回(7月・12月)
休日休暇 ■月8日以上(土・日・祝を含む当社カレンダーによる/連休取得可)
※年間休日102日

■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
保険 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
試用期間 あり:3ヶ月(試用期間中は、昇給・賞与・一部手当の支給はありません)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 6人 1人 83.3%
2018年度 7人 3人 57.1%
2017年度 3人 1人 66.6%
(2020年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 2人
2019年度 3人 3人
2018年度 5人 2人
3年以内男性採用割合:58.8%
3年以内女性採用割合:41.2%
平均勤続年数 6.0年(2020年12月時点)
平均年齢 37.0歳(2020年12月時点)
研修 あり:新入社員研修、メーカー主催の商品勉強等、各職種に特化した知識やスキルを習得するための社内外研修を実施しています。
自己啓発支援 あり:会社が認める資格を取得した社員に対して、資格ごとに決められた奨励金の支給や、業務上必要性があるため、会社負担による社員の資格取得促進制度があります。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:人事評価制度、1on1面談(定期的に部下と上司が行う対話)を導入し、設定した目標に対する進捗状況を振り返ります。
社内検定等の制度 あり:社内検定(リフォームの基本、接客マナー、構造・設備、現場調査の方法、施工管理)、業界が実施する関連法規・資格等
月平均所定外労働時間 10.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 0人2人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 40.0%
(2020年12月時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

教育制度 新人研修年間スケジュール

~ 入社前 ~
夏前後より、2ヶ月に1回、内定者研修を行っております。
社会人として基本的なマナー等から始め、リフォームや住宅について入社後の研修にスムーズに参加できるよう幅広く勉強します。
その他内定者のみでのランチ会や、店舗見学ツアーなどの内容も準備しております。
※新型コロナウイルスの影響により予定を変更する可能性があります。

~ 入社後 ~

【4月】
・入社式
・新人研修(7日程度の事前研修があります。社会人としてのマナーなど)

【5月】
・業務研修(現場マナー・養生の仕方・職人業者顔合わせ)
・基礎研修(挨拶・ショールーム受付・電話対応・メーカー商品研修)

【6月】
・現場同行開始(社用車の運転の仕方・荷物の積み方)
・現場調査の方法(平面図の書き方・廃材回収・美装)

【7月】
・カタログの見方講習(TOTO、LIXIL等メーカー商品研修)
・レクリエーション(懇親会を兼ねたBBQ・遠足など)

【8月】
・ショールーム接客の仕方講習(受付・お茶出し・ご案内)
・検定試験(テキストより出題)

【9月~12月】
・営業研修(ヒアリング・現場でのマナー・現場調査見積り)

【1月~3月】
・営業実践(現場管理は完全バックアップ体制をとりながら行う)
研修制度 ナイスリフォームでは、リフォーム業界や営業などの知識がなくても、安心してスムーズに仕事に取り組むことができる教育・研修制度を設けています。

【入社前】
8月より、月2回の内定者研修を行っております。
社会人として基本的なマナー等から始め、リフォームや住宅について、入社後の研修にスムーズに参加できるよう幅広く勉強します。その他内定者のみでのランチ会や店舗見学ツアーなどの内容も準備しております。

【入社後】
入社後1週間、全員で新人研修を行い、リフォームや住宅についての基礎的研修を行います。その後、各店に配属となり、現場見学研修やショールーム研修から始め、接客や電話対応に慣れていただきます。
夏前後よりOJT研修(先輩とのワンツーマン研修)を開始し、実際のお客様への応対などを学びます。徐々に一人立ちし、業務がスムーズに行える様先輩がサポートしていきます。

その他スキルアップ研修、TOTO、LIXIL、クリナップ、パナソニック、タカラスタンダード、四国電力など、メーカーでの商品研修や接客などの研修にも参加していただきます。
社内検定制度 入社後、約半年後にリフォームに関する基礎知識を問う検定試験があります。

採用実績校

徳島大学、香川大学、鳴門教育大学、四国大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、関東学院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、京都造形芸術大学、久留米工業大学、高知県立大学、高知工科大学、四国学院大学、島根大学、下関市立大学、中京大学、帝塚山大学、東海大学、同志社大学、長崎総合科学大学、名古屋外国語大学、日本大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、福山大学、佛教大学、松山大学、武庫川女子大学、武蔵野美術大学、立命館大学、龍谷大学、阿南工業高等専門学校、専門学校穴吹デザインカレッジ、徳島文理大学短期大学部、四国大学短期大学部、香川短期大学、高松短期大学、京都建築大学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
徳島、香川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社ナイスリフォーム
管理部 採用担当

〒770-0872
徳島県徳島市北沖洲2丁目9-18
TEL:088-664-8833

★ナイスリフォームHP http://www.nice-reform.jp/
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年9月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。