株式会社エコーシステムズ
エコーシステムズ
2022
業種
ソフトウェア
インターネット関連/情報処理
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
システムエンジニア(SE) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

システムエンジニア(SE)

採用人数 2021年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

学部・学科、システムに関する知識は一切問いません。
人物・やる気を重視した採用を行ないます。
 
★東京採用をご希望の方へ。
  東京オフィスでは会社説明会に代わり、当社ホームページの新卒採用ページより
  「 会社説明会資料(東京オフィス版) 」をご参照の上、選考試験へご応募ください。
 
★大阪採用をご希望の方へ。
  大阪オフィスでは、会社説明会のあと選考試験を実施します。
 
【こんな方を求めています】
 ●成長意欲のある方
  入社前のシステムの知識は不問です。
  入社後に学ぶ姿勢が、エンジニアとして成長する一番の近道ですよ。
  「創意工夫」や「提案力」もそうやって磨かれていきます。

 ●コミュニケーション能力の高い方
  システムエンジニアは機械相手の仕事と思われがちですが、
  実際は人との折衝が大きなウェイトを占めます。

 ●自分の目標を掲げて努力する方
  技術も、問題解決力も、すぐに身につくものではありません。
  「次はどんな力を身につけようか?」と自分の目標を設定して、
  学習や経験を積んでいくことが大切です。

募集概要

職種 システムエンジニア(SE)
主な仕事内容 ●Web系、オープン系のシステム開発(アプリケーション系、運用開発支援)
●ERPシステムの導入に関するコンサルティングと拡張機能の開発
 (ERPとは、企業向け業務システムのパッケージです)
●Oracle DBの構築/管理(チューニング等)
●システム運用管理 等
勤務地 ■東京オフィス 【東京・23区南部エリア】
■大阪オフィス 【大阪・大阪市エリア】
■当社契約先(大阪または東京)
勤務時間 フレックスタイム制
※コアタイム 10:00~15:00
※標準労働時間 8時間(勤務場所により7時間30分、7時間45分等あり)

給与・福利厚生(待遇)

給与 初任給(令和2年4月実績)
■大学院卒:月給20万5000円
■大学・専門学校(4年制)卒:月給20万円
■専門学校(3年制)卒:月給19万5500円
■短大・専門学校(2年制)卒:月給19万円
諸手当 ■技術手当
 ・基本情報技術者:5000円
 ・応用情報技術者:1万5000円
 他、経済産業省認定資格保持者に手当を支給しています
■通勤手当(定期券代1カ月分)
■地域手当(東京勤務者:1万円)
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■別居手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日
GW・夏期(2日間)・年末年始(12/30~1/3)
●年間休日121日(令和2年度予定)

【休暇】
年次有給休暇
※初年度10日。2年目以降、1年ごとに1~2日増加(最高20日)
慶弔特別休暇
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ■退職金制度(確定給付企業年金)
■総合福祉団体定期保険
■財形貯蓄制度
■親睦会
試用期間 あり:3ヶ月間(給与・その他待遇変動なし)
●こんな制度も! 資格取得のための支援や資格手当、残業手当を全て支給しており、社員の成長や生活をバックアップする制度は充実しています。また笑交会(エコー会)というものがあり、みんなで月々お金を積み立てて、慰安旅行に行ったり、イベントをしたりしています。みんなで遊びに行くのを楽しみにしている社員は多いですね。
●教えて!残業のほんと 所属するプロジェクトにもよるのですが、残業は平均すると月10~30時間といったところでしょうか。個人の仕事の進め方にもよるので、中には残業はしないという社員もいますし、システムの本番前に残業が増えるものの、普段は期限内に仕上げられるように自分でペース配分を行ない、定時に帰宅しているという先輩もいます。
●ガラス張りの会社です オフィスでは、社長も普通にデスクに座っているので、ガラス張りの会社といった雰囲気です。いろんな上司とプロジェクト状況を話し合ったりと、アットホームですね。また、月に一度、所属部門全員が出席する会議が開催されます。その後は、みんなで飲みに行って近況を話すのが楽しみです。でも、もう少しキレイにしたいです(笑)
●先輩の入社動機 ITやシステムに関心があったという人も多いのですが、「コミュニケーション能力を重視しており、スキルだけを見ている会社でないと感じた」「仲の良さそうな社風に惹かれた」という意見が多かったですね。また、「資格手当が支給されるなど、自分が学ぶ後押しをしてくれると感じた」「60名前後の規模で、自分の存在をアピールするには絶好の場だと思う」という声も多数聞かれました。
●文系出身のほんと 大学時代、コンピューターとは縁遠い分野を選考していた社員の多い当社では、「開発に慣れるのに時間がかかった」「周囲で飛び交う専門用語を理解するのに苦労した」という声が聞かれました。「自分が何を分かっていないのか分からず、どう質問していいのか困ることが多かったものの、先輩にこの気持ちを正直に伝え、何本もプログラムを組んでいくうちに、一人でこなせるようになった」という先輩もいました。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 3人 0人 100.0%
2018年度 3人 1人 66.6%
2017年度 3人 1人 66.6%
(2020年5月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 1人
2019年度 1人 2人
2018年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:55.5%
3年以内女性採用割合:44.5%
平均勤続年数 13.3年(2020年5月1日時点)
平均年齢 37.0歳(2020年5月1日時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後2か月のビジネスマナー研修・技術スキル養成研修を実施
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 13.1時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.0日(2019年度実績)
1年間在籍者の平均
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.9%
(2020年5月1日時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
応募方法 自由応募
※学部・学科不問です。
選考方法 適性検査、面接(1回)
提出書類 履歴書(OpenES可)、成績証明書、卒業(見込み)証明書、(内定後:健康診断書)

採用実績校

ECCコンピュータ専門学校、愛媛大学、追手門学院大学、大阪IT会計専門学校、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪情報専門学校、大阪電気通信大学、大阪電気通信大学大学院、大阪電子専門学校、関西大学、関西学院大学、京都学園大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿コンピュータ電子専門学校、近畿大学、甲南大学、神戸市外国語大学大学院、神戸女子大学、神戸大学、神戸電子専門学校、コンピュータ日本学院専門学校 大阪駅前校、相模女子大学、秀明大学、総合学園ヒューマン・アカデミー、大正大学、拓殖大学、千葉経済大学、帝塚山大学、東京大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、常磐会短期大学、同志社大学、新潟コンピュータ専門学校、日本コンピュータ専門学校、日本大学、HAL大阪、佛教大学、武庫川女子大学、武蔵野大学、名城大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山コンピュータビジネス専門学校

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2019年4月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)