株式会社GOOYA
ゴーヤ

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株式会社GOOYA

人材・リクルートサービス/Web制作企画/スマホ・アプリ検証
  • OpenES
  • 正社員
業種
インターネット関連
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント/広告/教育関連
本社
東京

先輩社員にインタビュー

ビジネスソリューション部
吉田 尚矢(25歳)
【出身】慶應大学  文学部 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 エンジニアとして常駐経験を活かしラウンダーをしています
昨年春までお客様が日々の業務で使用しているサーバーやネットワークシステムを健全に保つために、リモートで異常がないかを運用監視する業務に取り組む傍ら、常駐先でGOOYAのチーム体制を築くためにクライアント先に常駐していました。
GOOYAの一員としては「新卒1年目でも責任感のある仕事を任せてもらえていること」におもしろさを感じていましたし、一方で、常駐先の一員としては「日本人であれば誰もが知っているような大手企業の基幹システムを縁の下で支えている」という実感を得られる点にやりがいを感じて仕事をしていました。
配置換えがあり、現在はクライアント先に入っているスタッフのフォローをラウンダーという形で行っています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
自分を選んでくれたとき
上司から「エンジニアとして、お客様先の現場に出る」という機会をいただけたことが嬉しかったです。
私以外のメンバーを選ぶこともできる状況にありましたが、その中で選んでくれたことは紛れもなく、自身の成長に繋がるチャンスだと感じていました。
抜擢されたのは新卒1年目の時、ベンチャー規模の仕事の進め方も社員数1000人以上いる企業の仕事の進め方を経験できること、顧客数が400社以上あるお客様のサービスに関わることで現場視点を持つことができたと共に、開発現場に出てみないとわからなかった発見も体験できました!
身をもって、社内にも良い影響をもたらすことができているというやりがいを感じた経験だったので、その経験を今度はラウンダーという仕事で活かせるよう日々努力を重ねています!
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 長い社会人人生、ワクワクして過ごしたい!
就職活動時、私はベンチャー志向でもなければIT企業を中心に受けていたわけでもありません。
実際に全く別業界の企業から内定をいただいていました。
しかし、「入社後、この先長い社会人人生の基盤を作れるのか、社会人としての自身の成長に繋がるのか」と迷いを感じていた頃に出会ったのがGOOYAでした。
偶然出会った会社ですが、その企業が掲げていた「人の可能性を最大化する」という理念、また「GOOYA WAY」という社長が執筆している本を読む中で、今後の人生の糧となる経験ができるかもしれないと感じたこと、そして代表である杉村との面談時に、「なんかワクワクさせてくれる会社だなぁ」という印象を受けたことが決め手となり、入社を決意しました。
当時の決断は間違っていなかったと今も感じています!
 
これまでのキャリア 2018年度新卒入社:4月~人材派遣事業の営業→2018年11月~現場に出てインフラエンジニア(クライアント先常駐)→2019年6月~人材派遣事業のラウンダーとして就業。

この仕事のポイント

職種系統 システムエンジニア(SE)
仕事の中身 快適なオフィスづくりを支える仕事
仕事のスタイル 慎重さと正確さが問われる仕事
仕事でかかわる人 その道のプロと呼ばれる人と一緒に進める仕事
仕事で身につくもの 臨機応変な対応力が身につく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

学生時代に就職活動ほど、自分と向き合う時間はないと思います。
私は就活時、「何がしたいのか、どうなりたいのか」を考えすぎてわからなくなることもありました。
しかし、考えた末の帰着点はいつも以下2つでした。

・ワクワクしたこと、心動かされたこと
・人生の中で自身を持って取り組んだ経験、一生懸命になれた経験

この2点の共通点を探して伝わるように準備することが大切だと思います。
そして、それがGOOYAであればすごく嬉しいです!

株式会社GOOYAの先輩社員

お客様はどんなビジネスを実現したいのか、そこから人材探しが始まります。

ビジネスソリューション部
堀 華子

未経験でも挑戦させてもらえる環境

制作開発部
中澤勇介

福岡支社で営業をしています

ビジネスソリューション部
中本 涼太

サスティナブルな会社創り!!

社長室
岸田 朋史

未経験からエンジニアで入社

制作開発部
桑原 弘幸

エンジニアの成長を考え、企業とつないでいく仕事

ビジネスソリューション部
山本毬央

先輩社員をすべて見る
掲載開始:2021/02/15

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