株式会社クレストクレスト

株式会社クレスト

屋内外広告・ディスプレイ × インストアマーケティング
業種 広告
商社(建材・エクステリア)/商社(インテリア)/コンサルタント・専門コンサルタント/その他専門店・小売
本社 東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
  • 総合評価
  • -
  • 評価が高い項目
  • -

先輩社員にインタビュー

人事部
宮部萌子
【出身】白百合女子大学  文学部英語英文学科 卒
【年収】非公開
わが道を行くパイオニア
これが私の仕事 多方面から人と関わっていける仕事
現在私は、主に新卒の採用を行っています。
就職活動当時、『人事』の仕事って具体的には何をするの?と考えた時、
私がイメージ出来たのは、ざっくりと『面接をする』だけでした。
しかし箱を開けてみると面接している時間は思ったよりも少ないです。
面接に来て貰うための準備がいくつもありますし、
新卒・中途で採用までに踏むステップが異なります。
また外側ばかりではなく、社員に対しての制度や働き易い環境を提供するなど、
内側にも目を向けて仕事をするので、仕事内容は幅が広いです!
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
相手を知ることで学べるものが沢山あります!
採用を通して多様な価値観に触れるので、自身の視野が広がり面白いと感じます。
また就活相談を受ける際、人事側が相手のことを知ろうとする一方で、
学生さんも私のことを知ろうとしてくれるので、
相手から思わぬ私の一面を言われると、とても勉強になりますし、嬉しくもなります。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 最後は一緒に働く『人』で決めました。
会社の仲間たちとは毎日顔を合わせて仕事をしますから、
自身が気持ち良く、長く、働いていけるように、
最後は一緒に働く『人』で決めました。
自社の社員は熱意と芯の強さを持っている方が多く集まっています。
決して独り善がりな言動ではなく、
協調性を持ちつつ互いを高めあっている姿に『クレスト社員』の魅力を感じています!
 
これまでのキャリア ジュエリー販売員(新卒入社、1年半勤務)→クレスト人事部

この仕事のポイント

職種系統 人事・労務
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 新しい動きに敏感になり、幅広い知識が身につく仕事
特に向いている性格 使命感に燃えやすい人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

自己分析をいかに深く細かく行うかがポイントです。自身の過去の行動になぜ?と自問自答してみて下さい。また、今後社会人として何をしてどうなっていきたいか、明確にすると入社後の働き方や仕事内容にギャップがなくなります。自分と向き合う時間を作る事、向き合い方を知るためにも、多くの社会人先輩に会って話を聞いてみて下さいね。

株式会社クレストの先輩社員

店頭ディスプレイの提案営業から、製作・施工・納品までの手配。

サイン&ディスプレイ事業部
D.I
法政大学 経済学部・経済学科
[指向タイプ]堅実なサポート役

看板・販促物の営業。新規獲得・案件処理両方行います。

サイン&ディスプレイ事業部
M.N
筑波大学 人文・文化学群 人文学類
[指向タイプ]活動的なイノベーター

販売促進物や店舗の看板をデザインから提案する仕事

サイン&ディスプレイ事業部
T.H
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

ディスプレイなどの効果測定ができる画像解析ツールesasyに関わる仕事

サイン&ディスプレイ事業部 リテールアナリティクスチーム
K.I
[指向タイプ]共創を求めるチームワーカー

サイン&ディスプレイ事業部の現場から経営までを担う

取締役
峯 拓也
駿河台大学 法学部法律学科
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

人のキャリアやライフプランと、会社の経営に深く関わる仕事

人事部
金谷武
中央大学 国際企業関係法学科
[指向タイプ]人を巻き込むコーディネーター

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