トライシステム株式会社
トライシステム

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連
本社
神奈川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

システムエンジニア・プログラマ(SE・PG) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月15日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

システムエンジニア・プログラマ(SE・PG)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

《当社では以下のような方をお待ちしております》

・ITやプログラミング、システムエンジニアに興味・関心があること
・安定企業で末永く働きたい方
・経験を積んでキャリアアップしたい方

◎最低限、ITやプログラミングに興味や関心があることを求めますが、
これまで勉強をしてきたかどうかは不問です。
また社会人研修やプログラミングの基礎研修もあり、しっかりと
サポートする体制が整っておりますので、IT知識やプログラミング経験が無くても
不安にならず、まずはお気軽にお問合せ・ご応募ください。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
Web・業務アプリケーション開発等のSE・PG業務
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 東京、神奈川
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~18:00
採用ステップ&スケジュール エントリー

会社説明会

面接(一次面接)
筆記試験(一般常識テスト)

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:211,000円(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
  月給:221,000円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:231,000円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律職務手当:28,000円(固定給に含む)
 一律住宅手当:32,000円(固定給に含む)
 備考:
交通費支給
役職手当
住宅手当
扶養手当
家族手当
資格手当
川崎区在住手当
お年玉手当(サイコロで出た目の%分×基本給を支給)
運転手当(旅行時に運転する方への手当)
退職金制度有
産休制度有
資格取得一時金制度
勤続奨励金
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 年2回
 備考:(3月、7月、12月)
※3月は決算賞与
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 完全週休2日制(土日)
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他保険:川崎市勤労者福祉共済加入
神奈川県情報サービス産業協会加入
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 2人 1人 50.0%
(2023年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
2021年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 6.5年(2022年3月1日時点)
平均年齢 31.3歳(2023年3月1日時点)
研修 あり:外部研修および社内での研修/3ヵ月
自己啓発支援 あり:外部研修の費用を全額会社負担
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 なし:現在は未実施だが、来期より行う予定/年次毎にキャリアアップ研修に参加
社内検定等の制度 なし:現在は未実施だが、来期より行う予定
月平均所定外労働時間 10.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 0.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 11.0%
(2022年3月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

先輩の声[1] 仕事はまだちょっと慣れないところもあるけど、この会社は僕にとってとても居心地がいい!
毎月頻繁に行われる行事には社員皆が参加し、プライベートでも交流を深めています。
だからいざ、仕事でわからないことが出てきても、周りに頼りやすい雰囲気があるんですよ。
先輩の声[2] 未経験スタートでしたが、現場のチームの先輩に丁寧に教えていただいたので、
仕事は難なく覚えることができました。そんな私もいよいよベテランの域…。
そんな今の私だからこそのマイブーム。仕事をとっとと終わらせて定時に帰る!
仕事のメリハリは大切です(笑)。
帰属意識を大切にしています 基本的には社員全員が会社に集まるのは月に1回の帰社日のみ。
だからこそ、会社の一員であるということを忘れないよう
帰社日だけでなく、頻繁に開催されるイベントや
飲み会の中で、所属意識を高めています。
そのため、帰社日には堅苦しい雰囲気はなく、
月に一度の集まりとは思えないほどの一体感があります。

採用実績校

青森中央学院大学、神奈川大学、北里大学、共愛学園前橋国際大学、駒沢女子大学、駒澤大学、専修大学、帝京科学大学、東海大学、東京都市大学、東北福祉大学、日本大学、福井大学大学院、法政大学、明治大学、横浜システム工学院専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
[既卒]2024年3月以降卒業の短大・専門・高専・大学の方。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

神奈川県川崎市川崎区小川町11-10 第10平沼ビル4B

TEL : 044-246-7971(採用担当)
URL : http://www.trisystem.jp/
掲載開始:2024/03/14

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月15日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。