亀山市
カメヤマシ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
公社・官庁
本社
三重

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

事務職/4大卒 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 25名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

事務職/4大卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 8月下旬
  • 説明会
  • 面接
    9月下旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

市民のみなさまが、より豊かで穏やかな暮らしができるよう
豊かな自然を大切にしながら、共に市の発展に貢献していただける方を求めています。
変化する社会情勢や新たなニーズに柔軟にお応えし、
共に「まちの未来を創る」仲間となってください。

市民のみなさまから安心と信頼をいただけるよう、
誠実・真面目に行政運営にあたる職員の一員になりませんか?

■亀山市ホームページ
https://www.city.kameyama.mie.jp/docs/2017072000034/
※募集要項の詳細は、こちらよりご確認ください。

募集概要

職種 【1】事務職(一般・司書)
【2】技術職(土木・建築)
【3】保育士・幼稚園教諭
【4】給食調理員
【5】消防職
勤務地 本庁(亀山市本丸町577番地)、関支所、消防署、
その他市の機関及び施設
※職種・配属先による
勤務時間 8:30~17:15
※休憩は12:00~13:00までの1時間
※職種・勤務場所により変動の場合あり
応募資格 詳細は、亀山市ホームページよりご確認ください。
選考プロセスについて ※下記内容は亀山市のホームページからもご確認いただけます。

【エントリー】
8月2日(月)~31日(火)



【第一次試験】
●事務職(一般・司書)、保育士・幼稚園教諭、給食調理員、消防職
日時:9月19日(日) 午前9時~
場所:市役所
試験科目:筆記試験(適性検査、小論文)
※給食調理員は労務適性検査と作文

●技術職(土木・建築)
日時:9月19日(日) 午前9時~
場所:市役所
試験科目:筆記試験(適性検査、専門試験、小論文)



【第二次試験】
●事務職(一般)、技術職(土木・建築)、消防職
日時:10月23日(土) 午前9時~
場所:市役所、亀山西小学校(運動能力測定)
試験科目:プレゼンテーション、個別面接、運動能力測定
※運動能力測定は消防職のみ実施

●事務職(司書)、保育士・幼稚園教諭、給食調理員
日時:10月24日(日) 午前9時~
場所:市役所
試験科目:プレゼンテーション、個別面接、実技試験
※実技試験は保育士・幼稚園教諭のみ実施
※給食調理員は個別面接のみ実施



【内定通知】
随時

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■大学院卒:月給20万22円~
■大学卒:月給18万2002円~
■短期大学・高専卒:月給16万9706円~
■高等・専門学校卒:月給15万9636円~

▽給食調理員のみこちらの給与▽
■大学院卒:月給18万6772円~
■大学卒:月給17万9246円~
■短期大学・高専卒:月給17万3098円~
■高等・専門学校卒:月給16万6844円~

※令和3年4月1日現在
※職務経験等がある場合は、一定の基準に基づき加算措置があります。
  (給食調理員をのぞく)
※給食調理員は採用時の年齢によって初任給を決定します。
※上記の金額には、一律地域手当(勤務地亀山市:6%)を含みます。
諸手当 扶養手当、住居手当、通勤手当、期末手当、勤勉手当など
昇給 年1回(1月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 週休2日制(土日休み)
国民の祝日に関する法律に規定されている休日(※)
年末年始(12月29日から翌年の1月3日まで)(※)
年次有給休暇(年20日)、特別休暇(結婚休暇、産前・産後休暇、夏季休暇等)等
※勤務内容や職種によって異なる場合があります。
保険 三重県市町村職員共済組合等、地方公務員災害補償基金(三重県支部)
試用期間 6ヶ月
※試用期間中と正式採用時の労働条件の相違無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 4人 0人 100.0%
2019年度 3人 0人 100.0%
2018年度 7人 1人 85.7%
(2021年3月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 3人 1人
2019年度 1人 2人
2018年度 3人 4人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 16.6年(2021年3月時点)
平均年齢 41.6歳(2021年3月時点)
研修 あり:■新規採用職員研修/亀山市実施
■階層別研修/三重県市町総合事務組合主催
■外部機関主催専門研修/任意参加型
自己啓発支援 あり:庁外派遣研修のほか、自主研究や資格取得費用の助成制度があります。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:自己申告制度及びその制度に基づく人事担当職員による面談があります。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.2時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.4日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人18人
取得対象者数 9人18人
育休取得率 11.1%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 29.8%
(2021年4月時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
三重
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒519-0195 
三重県亀山市本丸町577番地
亀山市役所
総務課人事給与グループ
0595-84-5031
掲載開始:2021/08/05

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
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時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。