株式会社多摩ニッタンサービス
タマニッタンサービス
2022
業種
安全・セキュリティ産業
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
消防設備保守点検、消防設備設計・施工 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

消防設備保守点検、消防設備設計・施工

採用人数 2021年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・人々の安全を守る仕事で、やりがいを得たい方
 ・コミュニケーションを重視し、仲間と協力して仕事に取り組める方
 ・専門的な知識と技術の習得に努め、自分の価値を高め続ける方
 ・積極的に行動を起こし、発言していける方
 ・プライドを持ってお客さまのために尽力できる方

★性別に関係なく活躍できる環境です。消防法にのっとり、人々の生命を守るため、一緒に働いてくれる方を歓迎します!

募集概要

職種 消防設備保守点検
消防設備設計・施工
総務経理・事務全般
勤務地 都内および関東近県
勤務時間 8:30~17:30
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
書類選考
 ▼
面接(複数回)
 ▼
内定
【参加者限定】 説明会の参加者へ交通費支給あり
※最新情報は「イベント・説明会予約」画面をご参照下さい。

給与・福利厚生(待遇)

給与 消防設備保守点検/消防設備設計・施工職
・大卒 月給21万円
・高専卒 月給18.5万円
・専門・短大卒月給18.5万円

総務・経理・事務全般
・大卒 月給21万円
・高専卒 月給18.5万円
・専門・短大卒月給18.5万円
諸手当 食事手当(月/4,000円)
住宅手当(条件あり)
通勤手当(限度額あり)
家族手当(子供1人につき、月/5,000円。尚扶養内配偶者は月/10,000円)
資格手当(消防設備士甲種・乙種/電気工事士)
時間外労働手当
休日労働手当 他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
別途臨時賞与あり(過去15年実績あり)
休日休暇 土日祝日
夏季休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
年間休日122日
保険 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
福利厚生 保養所施設
社員旅行
退職金制度
定年後再雇用制度
育児・介護休業取得制度
教育制度 新人研修・フォローアップ研修など
毎年4月・10月に安全・技術研修
会社行事 レクレーション:BBQ、ボーリング大会、誕生日会
社内クラブ活動:フットサルクラブ、ゴルフクラブ

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 1人 1人 0.0%
2017年度 採用実績なし
2016年度 採用実績なし
(2020年2月21日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 採用実績なし
2018年度 1人 0人
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 8.3年(2020年時点)
平均年齢 42.3歳(2020年時点)
研修 あり:営業職・技術職に対し、年2回外部施設利用による技術研修あり
新人研修・フォローアップ研修など
毎年4月・10月に安全・技術研修
自己啓発支援 あり:2年ごとに外部講師を呼び、セミナー実施
資格取得の費用補助
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:年に2回、役員とのキャリア面談があります。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 41.4時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 11.0%
(2019年6月16日時点)

その他の情報

参考データ

試用期間 あり:3ヶ月
試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件の相違なし

採用実績校

亜細亜大学、関西学院大学、学習院大学、杏林大学、工学院大学専門学校、国際医療管理専門学校 東京校、国士舘大学、芝浦工業大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、田園調布学園大学、東京工業高等専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、浜松学院大学短期大学部、一橋スクール・オブ・ビズネス

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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