中越運送株式会社
チュウエツウンソウ
2022
業種
陸運(貨物)
倉庫/各種ビジネスサービス
本社
新潟

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・総合職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 138名

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 2021年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

物流業界も、お客様のニーズが多様化しており、このようなニーズを敏感に察知して、新しい物流の形を提案できるような人材に期待しています。又、どうして物流業を希望しているのか、そしてどのような仕事を自分はしたいのかという強い意志を持っている人を採用したいと考えています。具体的選考では、筆記試験・作文も行いますが、面接を最重要視し、人柄を尊重しております。

募集概要

職種 【総合職】本社及び各支社・営業所にて企画・営業、通関・貿易、事務、システム管理などのスタッフ部門に配属されます。
主な仕事内容 ●物流企画・営業/お客様の多様なニーズに合わせて効率的な物流システムを提供する物流企画は提案型営業の仕事です。
●CFS企画・営業/CFSとは、パンフレットやカタログ・ダイレクトメールなどの軽量宅配貨物を扱うフレキシブルな宅配便です。毎年、成長を続けるこの分野では新しい発想や企画提案力を持つ若手社員の活躍が大いに期待されています。
●通関・貿易/国際化が進み輸出入量が増大する中で、お客様に代わって当社の通関士が複雑な税関手続きを行い、トータル的に国際物流をサポートします。
勤務地 本社および各支社、事業部
勤務時間 8:30~17:45(休憩75分)
採用ステップ&スケジュール ●当社に興味のある方は、まず「中越運送エントリーフォーム」を選択してエントリーして下さい。

●「選考日」「選考方法」などの詳細は、「会社説明会」にてご案内いたします。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年4月実績 初任給
月給制(大卒、大学院了) 220,000円(東京勤務 一律地域手当2万8000円含)
諸手当 超過勤務手当、資格手当、通勤手当、家族手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 日曜日、祝日、ほか月2~5日、年間休日116日(2019年実績)、年末年始・夏期・年次有給・特別・慶弔・誕生日休暇
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 社宅・独身寮完備
その他/退職金制度など
試用期間 有(入社後3ヶ月間労働条件に相違なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 8人 2人 75.0%
2017年度 6人 1人 83.3%
2016年度 9人 3人 66.6%
(2020年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 6人 2人
2017年度 5人 1人
2016年度 6人 3人
3年以内男性採用割合:73.9%
3年以内女性採用割合:26.1%
平均勤続年数 16.0年(2020年1月時点)
上記の平均勤続年数は中途採用者(ドライバー、オペレーター等)を含みます。
新卒採用者のみの場合は平均勤続年数14.6年です。
平均年齢 44.0歳(2020年1月時点)
上記の平均年齢は中途採用者(ドライバー、オペレーター等)を含みます。
新卒採用者のみの場合は平均年齢37.5歳です。
研修 あり:ビジネスマナー研修/社会人としての基本的なビジネスマナーを習得します。
新入社員研修/企業理念・企業概要・事業の具体的な内容・輸送品質などについて
自己啓発支援 あり:業務に資するとして当社が認めた資格について取得費用の全額を補助。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 30.0時間(2018年度実績)
残業代は全額支給致します。固定残業代制度はありません。
有給休暇の平均取得日数 3.5日(2018年度実績)
2020年1月時点(2019年度)の実績では、有給取得平均日数6.2日です。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし5人
取得対象者数 5人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
入社・採用予定数 2020年4月四大卒入社/11名
2021年4月四大卒採用予定/10~15名

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、金沢大学、神奈川大学、関東学院大学、京都産業大学、釧路公立大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、専修大学、大東文化大学、拓殖大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京外国語大学、東洋大学、富山大学、新潟大学、新潟国際情報大学、日本大学、法政大学、明治大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
主な勤務地
宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、長野、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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