プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。

株式会社　復建エンジニヤリング

官公庁・自治体・鉄道・交通系の建設コンサルタント

OpenES
正社員

業種	建設コンサルタント鉄道／建築設計／コンサルタント・専門コンサルタント
本社	東京

直近の説明会・面接	2024-04-17 10:00:00.0　【対面説明会】説明会はこちら!

会社トップ採用情報説明会・面接人事ブログ先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

技術職（鉄道、道路、橋梁、都市、環境、保全、建築）・事務総合職・営業職	11～15名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	339名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月16日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

技術職（鉄道、道路、橋梁、都市、環境、保全、建築）・事務総合職・営業職

採用人数	今年度予定 11～15名昨年度実績（見込） 16～20名
初年度月収例	月25万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、成績書
その他のポイント	ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

◆技術系社員（建設コンサルタント職）
計画・設計から保全まで全ての業務に携わっている総合建設コンサルタントです。
交通系に強く、新幹線の高架橋の設計、踏切を除去し、都市を変えていく連続立体交差などの
業務をはじめ、地下鉄・道路・橋梁・保全・環境・都市計画・駅舎の設計と業務は多岐にわたっています。
都市の根幹を担う交通（鉄道・道路等）を通して世の中を変えていきたい方、
町づくりをしたい方、自分が設計したものが現実となるところを見たい方など
やる気のある学生の皆様を募集しております。

＜仕事のポイント＞
・後世に残る「目に見える」建造物に関われること
・人々の役に立てること
・自分の考え（計画・設計）が建造物に反映されること
・自分が書いたものが実際に完成すること
・最初から最後まで携わることができること
・設計など自分の実力がダイレクトに反映すること
・会社の規模より個々の力量が問われること
・鉄道や都市開発に興味のある方
・復興支援に携わりたい方
・設計業務が好きな方
・地図に残り、社会に貢献できる仕事がしたい方
・成長意欲がある方

◆営業職（ルート営業）
官公庁、鉄道会社から案件を受注したり、受注案件の選別を行うルート営業を行っていただきます。
新規の飛び込みやテレアポをたくさんする営業スタイルではありません。

＜仕事のポイント＞
・固定のお客様と安定的な仕事を行うことができる
・土木を通して社会貢献できる
・たくさんのお客様の改題解決に携わることができる
・仕事を通して課題解決力や高いコミュニケーション力を身に着けることができます。

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）
仕事内容	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）建設コンサルタントとして計画、設計、調査、維持管理等の業務をしていただきます。主な分野は鉄道・道路・都市・保全・環境です。将来的には管理職もしくはスペシャリストとして経験を積んでいただきます。 (2)【正社員】営業職（ルート営業）官公庁、鉄道会社から土木設計案件の受注を目指すルート営業です。顧客へのヒアリング→提案内容の検討→積算(費用の算出)→入札※公共事業の場合→受注→アフターフォローまで、様々な業務を一貫して担当します。
応募資格	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　高専/大学/大学院卒業見込みの方　高専/大学/大学院卒業の方　（2023年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　東京　備考：新入社員配属地：本社（東京都中央区）　 ※転勤あり（支社・施工管理） ※一般事務職は転勤無
勤務時間	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～17:10（休憩：1時間）
職種・仕事内容の詳細	募集している職種は以下の通りです。 ●技術職　10名 ●営業職　1名
採用ステップ＆スケジュール	リクナビからプレエントリー　　　↓ WEB会社説明会（エントリーした方に配信・任意参加・選考には影響しません）　　　↓ OpenESを提出（書類選考）　　　↓ 一次選考（人事・技術部長）　　　　↓ SPI受験（WEB）…ご自宅でご受検頂きます　　　↓ 二次選考(役員) ※二次選考については交通費を支給いたします。　　　↓ 内々定選考フローは都合により、変更となることがございます。予めご了承ください。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：240,000円（一律手当含む）　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：255,000円（一律手当含む）　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：265,000円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律資格手当：42,000円（固定給に含む）　通勤手当、残業手当、資格手当、役職手当、住宅手当、子供手当、技術士等手当 ※住宅手当は新入社員寮に入寮した社員を除く全員に支給
昇給	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　年2回　備考：6月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）　週休2日制（土曜・日曜　但し2月第2第4土曜日3月第2第4土曜日は出勤、5月/8月に代替休日）、国民の祝日・休日　年間休日：126日　有給休暇：15日～25日　休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇　備考：会社創立記念日（6月) (2)【正社員】営業職（ルート営業）　完全週休2日制（土日）、国民の祝日・休日　年間休日：126日　有給休暇：15日～25日　休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇　備考：会社創立記念日（6月）、特別休暇（冠婚葬祭等）　等
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：企業年金基金、退職金制度、厚生貸出金制度厚生文化活動：野球、ワンダーフォーゲル、サッカー、ゴルフ、書道、華道、ボウリング、鉄道、軽音楽、その他独身寮：独身寮（遠方の方　用）寮費　10000円試用期間：あり入社後３か月間（ただし試用期間満了までに試用期間中の正社員の業務適性等に関して最終的な判断をすることが困難である場合、状況によっては最大6カ月まで延長することがある。）本採用時と条件相違なし
試用期間	■期間 (1)【正社員】技術職（建設コンサルタント）(2)【正社員】営業職（ルート営業）　期間：入社後３か月間　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	5人	0人	100.0%
2021年度	11人	1人	90.9%
2020年度	9人	0人	100.0%

（2023年10月1日時点）

2023年4月入社　4名　離職者なし

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	2人	2人
2022年度	4人	1人
2021年度	6人	5人

3年以内男性採用割合：60.0%
3年以内女性採用割合：40.0%

平均勤続年数

13.2年（2022年9月30日時点）

13.2年

平均年齢

43.4歳（2022年9月30日時点）

43.4歳

研修

あり：全新入社員に対し、入社後3週間の新入社員研修を実施

自己啓発支援

あり：技術士等各種資格について最大10万円まで資格獲得手当を支給。技術士手当あり

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

あり：半期に1度、評価のフィードバック及び上司との面談あり

社内検定等の制度

なし：公的資格の技術士を優先し、技術士資格に向けての論文添削や模擬面接等あり。

月平均所定外労働時間

32.0時間（2020年度実績）

2020年度（2020年10月～2021年9月末まで）
所定労働時間7時間10分
※9月末決算のため10月から9月で計算

有給休暇の平均取得日数

13.1日（2020年度実績）

2020年10月～2021年9月
※9月末決算のため10月から9月で計算

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	2人	4人
取得対象者数	4人	4人
育休取得率	50.0%	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

技術者情報	■技術士　82名技術士部門別人数・建設部門　（鉄道）　10名　　　　　　　　（道路）　8名　　　　　　　　（都市及び地方計画）　5名　　　　　　　　（土質及び基礎）　2名　　　　　　　　（鋼構造及びコンクリート）　17名　　　　　　　　（トンネル）　1名　　　　　　　　（施工計画、施工設備及び積算）　3名　　　　　　　　（河川、砂防及び海岸・海洋）　1名　　　　　　　　（港湾及び空港）　1名　　　　　　　　（建設環境）　8名・環境部門（環境影響評価・自然環境保全）　各1名・上下水道部門（下水道）　1名・総合技術監理部門　11名 ■RCCM　25名 RCCM部門別人数・鉄道部門　2名・道路部門　5名・鋼構造及びコンクリート部門　7名・施工計画、施工設備及び積算部門　5名・河川、砂防及び海岸・海洋部門　1名・上下水道部門　3名・建設環境部門　2名　 ■一級建築士　3名 ■1級土木施工管理技士　27名 ■土地区画整理士　1名 ■コンクリート診断士　12名 ■鉄道設計技士　4名 ■環境計量士　2名
教育制度	新入社員研修、トレーナー制度、各種セミナー、業界団体が主催する土木セミナー等
募集人員	【技術職】10名

採用実績校

青山学院大学、明石工業高等専門学校、岩手大学、愛媛大学、愛媛大学大学院、大阪工業大学、大阪市立大学大学院、香川大学、鹿児島大学大学院、金沢大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、木更津工業高等専門学校、九州大学、群馬工業高等専門学校、群馬大学、慶應義塾大学、高知工業高等専門学校、神戸大学、埼玉大学、埼玉大学大学院、佐賀大学、佐賀大学大学院、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、信州大学、信州大学大学院、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東海大学大学院、東京都市大学、東北工業大学、東北大学、東北大学大学院、長岡技術科学大学大学院、名古屋大学、日本大学、日本大学大学院、弘前大学、福岡大学、法政大学、法政大学大学院、北海道大学、明星大学、ものつくり大学、山梨大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種: 技術系専門系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系、生物・生命科学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地: 東京
応募資格: 高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　高専、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
採用予定学科: 数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、その他理系

連絡先

〒103-0012 　東京都中央区日本橋堀留町1-11-12　
株式会社復建エンジニヤリング
総務部採用担当　小林
ＴＥＬ： 03-5652-8550
ＦＡＸ： 03-3660-9371
Ｅ-mail： info-webmaster@fke.co.jp

会社トップ採用情報説明会・面接人事ブログ先輩社員

掲載開始：2024/01/29