株式会社coly
コリー

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株式会社coly

「スタンドマイヒーローズ」・「魔法使いの約束」ほか
  • OpenES
  • 正社員
業種
ゲームソフト
インターネット関連/アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

「もっと、面白く。」
colyはこれ以上具体的な企業理念を掲げていません。
それは、理念による活動の可能性を制限しないため、
そして、社員皆の思い、信じるところを尊重しようと考えているためです。

現在、面白いものは世の中に溢れかえっています。

だから、「もっと、面白く。」
colyは人間の精神を、延いては社会を「より一層」豊かにするために、
面白いものを集め、知り、そして創り出していきます。

当社の魅力はここ!!

企業理念

「もっと、面白く。」にこだわり、カタチにしていく会社です

私たちは2014年の設立以来、スマートフォン向けのゲームアプリを制作してきました。設立8期目で社員の平均年齢も27歳前後と若い会社ですが、社員一人ひとりが常に「面白いものを作りたい」という熱意を持ち、業務にあたっています。「面白い」という言葉の本来の意味は「心が明るみ、目の前がぱっと開けた様子」というもの。私たちは当社のアプリを使っていただくユーザーのみなさんの心に深く響くよう、ストーリーや絵、内容などさまざまな面で「もっと面白いもの」の創出にこだわっています。colyでは、同じような志を持ち、何より「面白いものを作りたい」という精神を共有できる仲間を広く募集しています。

戦略・ビジョン

女性ゲームの金字塔を作る。末永く愛されるコンテンツ作りを。

私たちが手がけるスマートフォン向けアプリの中でも代表的なものが『スタンドマイヒーローズ』です。これは超美麗カードイラストとパズル、正統派シナリオが融合した女性向けゲーム。2020年9月でリリース4周年を迎え、最高でセールスランキング9位にランクインできました。また『スタンドマイヒーローズ』の前身となった『ドラッグ王子とマトリ姫』も多くの方々より好評を頂けております。私たちはこれらの作品を手がけた優秀なクリエイター陣と長期的な契約を交わすのはもちろん、常に妥協なく「面白さ」を見詰め、分析、追究し続けていくことで、今後ともさらに高いクオリティのコンテンツを生み出していきたいと思っています。

施設・職場環境

7割以上が女性社員!働きやすく個人の裁量が大きい職場です。

社員の7割以上が女性で社内は和やかな雰囲気です。会議室にはゆったりとしたソファもあり、リラックスしたムードでディスカッションを行えます。プロットなどの話し合いには様々な意見が飛び交いますが、時には思いつきのような意見や奇抜な提案も。しかし何事もまず否定から入るのではなく、肯定的に検討していくという姿勢が根付いているので、風通しが良く、誰もが自由に発言できる雰囲気です。オフィスでは社員の提案から、飲み物やおやつがテイクフリーに。また「やりたい」と手を挙げる社員には積極的に仕事を任せます。そのため、非常に若いうちから大きな仕事を行えます。みなさんも一緒に「もっと面白いもの」を作っていきませんか。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

◆ゲーム事業本部:自社ゲームの制作部分をお任せいたします。
◆管理本部:社内環境整備全般をお任せいたします。
◆新規事業室:新規事業の立ち上げ、運用の部分をお任せいたします。

会社データ

事業内容 1. インターネットコンテンツ・コンピュータソフトの企画・制作・販売
2. キャラクターグッズの企画・制作・販売
3. 著作権・著作隣接権・商標権・意匠権・特許権などの知的財産権の取得、
利用開発、管理、利用許諾、販売
設立 2014年2月3日
資本金 19億1,030万円
従業員数 236名(2021年1月末現在。アルバイトを含む)
※女性比率:7割以上。
※平均年齢:28歳前後。
※外国籍社員比率:約2割。
売上高 61億9000万円(2021年1月期)
代表者 代表取締役 中島瑞木
共同創業者 中島杏奈
事業所 ◆本社
〒107-0052
東京都港区赤坂4-2-6 
住友不動産新赤坂ビル5F
ホームページ http://colyinc.com/
採用ホームページ https://recruit.colyinc.com/
アプリのご紹介1 『ドラッグ王子とマトリ姫』 :http://colyinc.com/matori/
アプリのご紹介2 『スタンドマイヒーローズ』 :http://colyinc.com/myhero/
アプリのご紹介3 『魔法使いの約束』:https://mahoyaku.com/

連絡先

株式会社coly
〒107-0052
東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル5階
TEL:03-3505-0333
掲載開始:2021/02/15

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