サンポリマー株式会社
サンポリマー

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

サンポリマー株式会社

シリコーンゴム・合成ゴム、工業用ゴム製品
  • OpenES
  • 正社員
業種
タイヤ・ゴム製品
化学/精密機器
本社
兵庫

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

製造職・技術職・総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 238名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年3月6日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

製造職・技術職・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

〇製造職  (学部、学科不問)
〇技術職  (機械系・電気系・化学系の学部学科を卒業される方)
        ※大学院卒(修士・博士)歓迎
〇総合職   (学部・学科不問)    

※職種ごとの採用となります。
 エントリーの際に希望職種をご記入ください。(複数選択可)

募集概要

仕事の説明 〇製造職
お客様から依頼された製品を実際に作るお仕事です。
当社製品のほとんどはお客様からの要望にもとづいた受注生産ですので、
単純作業を繰り返すのではなく、複数工程の知識・技能が求められます◎

入社後は、先輩社員から複数の工程を手取り足取り習得していき、
「モノづくり」の楽しさを実感して下さい◎
将来的には技術職と一緒に新製品を作り上げていけるような
「モノづくり」のエキスパートになって下さい!

〇技術職
お客様や社会のニーズを実現するお仕事です。
当社で使用している材料はその組み合わせで
特性が変わるという、まさに「個性」が出るものです。
あなたの「個性」を発揮して下さい◎

入社後は、まず製造現場で一通りの製造業務を学んでいただきます。
「現場」を理解していないと良い製品は開発できません!
技術部に配属された後は、先輩社員について、お客様や社会のニーズに
応えられるような製品を研究開発していきます◎
将来的にはあなたが研究開発した製品が当社の柱になります!

〇総合職(経理・会計・法務)
会社の経営に大切なお金の管理をするお仕事です。
コツコツした地道な作業が多いですが、
会社にとって大切な「お金の管理」を行っているので
必要不可欠な業務です。
勤務地 〇サンポリマー株式会社 本社・和田山工場、山東工場
【兵庫・但馬/丹波エリア】
 本社・和田山工場:兵庫県朝来市和田山町筒江字中山165-50
 山東工場:兵庫県朝来市山東町柿坪字十六83-23
 ※和田山工場と山東工場は車で5分の距離です。
勤務時間 8:30~17:30
※残業月平均10時間程度
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 〇製造職
 大  卒:月給21万円
 大学院卒:月給22万円

〇技術職
 大  卒:月給21万円
 大学院卒:月給22万円

〇総合職(経理・会計・法務)
 大  卒:月給21万円
 大学院卒:月給22万円
諸手当 通勤手当 / 月2万円迄
住宅補助 / 月3万円迄
昇給 年 1 回 (毎年4月)
賞与 年 3 回 (夏季、期末、年末)
※期末賞与は業績による
休日休暇 完全週休2日制(土日)祝 ※祝日がある週は土曜出社
※年間休日115日
※有給休暇は勤続6ヶ月経過後10日付与します(以降は勤続年数に応じて付与します)
※年次有給休暇の計画取得制度を導入しています
 →全員が月に1回有給休暇を取得できるので、周りを気にすることなく休めます!
※産前・産後休業、育児休業、介護休業制度あり
保険 社会保険完備
退職金 退職金共済
退職金制度有
試用期間 無し
選考ステップ ※説明会参加は選考フローの中で必須ではございません
※一次面接&質問会からも参加していただけます

リクナビよりエントリー(希望職種を選択ください)

説明会・質問会参加(オンライン開催)
※当社・製品について詳しくご案内

一次面接・質問会(オンライン開催)
⇒採用担当・入社5年目以内の若手社員とざっくばらんにお話いたします

OpenESによる書類選考

最終面接・工場見学(本社・和田山工場)
⇒役員面接を行います、当社の工場もご案内いたします
※「和田山」駅より送迎致します

内々定

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 1人 50.0%
2018年度 1人 1人 0.0%
2017年度 2人 0人 100.0%
(2020年時点)
2019年に新工場が竣工・操業開始しました。
そちらに伴い、積極採用を行います。
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 2人 0人
2018年度 1人 0人
2017年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
直近の採用実績はございませんが
女性社員も活躍しています◎
平均勤続年数 14.7年(2020年12月時点)
平均年齢 44.1歳(2020年時点)
研修 あり:
◆「汎用旋盤加工実習」「管理・監督者のための化学物質管理研修」等の社外研修
◆「フォークリフト技能講習」「ボイラー取扱技能講習」「第一種衛生管理者」等の資格取得
◆業務に必要な機械の使用方法や危険物の取扱等の社内研修
 ※受講、受験に必要な費用は会社で負担します
自己啓発支援 あり:
◆業務に資するとして会社が認めた資格については取得費用を会社が負担します
メンター制度 あり:
◆直接の上司以外の先輩社員が相談やアドバイスに対応します
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:
◆「検査員」「内部監査員」「設計技術者」等、業務に必要な技能について検定制度があります
◆計画的な教育訓練制度でスキルアップできます
月平均所定外労働時間 8.1時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2019年度実績)
◆有給休暇は勤続6ヶ月経過後、10日付与します
  (以降は勤続年数に応じて付与します)
◆年次有給休暇の計画取得制度を導入しています
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年4月時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 説明会はZOOMを使用してのオンライン開催します!
ぜひお気軽にご参加ください。
【カンタン日程調整】 Web上で候補日を選ぶだけで、カンタンに面談予約ができます。予約変更もWebから行え、メールでのお申し出は不要です。プレエントリー後、順次案内メールをお送りしますので、お待ちください。※ 日程調整システムriksakを利用しています。

採用実績校

大阪工業大学大学院、大阪産業大学、岡山理科大学、香川大学大学院、金沢工業大学大学院、近畿大学、近畿大学大学院、名古屋大学大学院、姫路獨協大学、兵庫県立大学大学院、福井工業大学、北陸先端科学技術大学院大学、山形大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

サンポリマー株式会社 本社・和田山工場
兵庫県朝来市和田山町筒江字中山165-50
TEL 079-674-0341
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年3月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。