株式会社なか卯
ナカウ

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株式会社なか卯

ゼンショーグループ
  • 正社員
業種
外食・レストラン・フードサービス
食品/スーパー・ストア/コンビニエンスストア/ホテル
本社
東京
残り採用予定数
5名(更新日:2021/10/13)

先輩社員にインタビュー

戦略統括部 人財開発課
屋良 知実(26歳)
【出身】沖縄国際大学  経済学部 地域環境政策学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 お客様、従業員を笑顔にする
(営業職時のインタビュー)
お店のクリーン状態や接客、商品のクオリティをお客様目線でチェックし、お客様が気持ちよく食事ができる環境をつくっています。また一緒に働く従業員にも、お客様の立場に立った接客やクリーンができるよう教育することで、お客様・従業員が笑顔になる店舗を作ることが私の仕事です。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
お客様からのお褒めの言葉を直接いただけたこと
出勤時、ピッチャーのお茶交換のため、セットをしているとリピータ―のお客様から「いつも、新しいお茶に交換してくれてありがとう」と言われたことが嬉しかったです。普段何気なくやっていることをお客様に気づいていただいたことで、もっと頑張ろうという気持ちになります。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き ジョブローテーションでいろんな業務を経験できる
合同説明会で声を掛けられ、明るく楽しそうに会社のことを話していたので、この会社で働いてみたいと思いました。ジョブローテーションや昇格試験など新しいことにチャレンジできる機会が多いところも魅力です。
 
これまでのキャリア 2019年入社→ストアマネジャー→2020年よりスーパーインテンデント→2021年11月より戦略統括部 人財開発課

この仕事のポイント

仕事の中身 日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
仕事のスタイル 何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
仕事でかかわる人 一般消費者・利用者と接する仕事
仕事で身につくもの 人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事
特に向いている性格 モノを教えることが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

企業研究と自己分析をしっかり行い、入社後の自分を想像し、どういう仕事がしたいのか話せるように、準備をしたほうがいいと思います!

株式会社なか卯の先輩社員

人(人財)がいなければ会社は成長しない!

戦略統括部 人財開発課
石井 宏明

なか卯”大好き”な仲間を増やす!

戦略統括部 人財開発課 主任
深町 良美

私の仕事はなか卯の魅力を伝えること!そして共に働く仲間を増やすこと!

戦略統括部 人財開発課 主任
小井手 菜月

学生と会社の架け橋

戦略統括部 人財開発課 スタッフ
佐藤 美優

39店舗の店舗責任者

首都圏東海営業部 中部北陸ディストリクト ディストリクトマネジャー
佐藤 一輝

38店舗の仕組み作り

北日本営業部 東京東ディストリクト ディストリクトマネジャー
長友 一樹

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掲載開始:2021/02/15

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