トヨタモビリティパーツ株式会社 東京支社・山梨支社
トヨタブモビリティパーツ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
その他商社/専門店(自動車関連)/商社(事務機器・OA関連)/陸運(貨物)
本社
愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職(営業部門スタッフ・物流部門スタッフ・管理部門スタッフ) 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 318名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年8月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職(営業部門スタッフ・物流部門スタッフ・管理部門スタッフ)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

人物を重視した採用を行っております。
何事も積極的にチャレンジできる方を歓迎します。

募集概要

職種 総合職(営業スタッフ、店頭スタッフ(営業事務)、商品管理スタッフ、企画スタッフ、事務スタッフ)
主な仕事内容 ◆営業部門
営業スタッフ:主にルートセールスによる営業活動を行います
店頭スタッフ(営業事務):営業所にて電話による受注業務や来社されたお客様への応対を行います
企画スタッフ:販売企画立案や情報提供等による営業スタッフのバックアップを行います
◆物流部門
商品管理スタッフ:物流センター及び営業所倉庫内における在庫管理・業務改善・入出庫業務を行います
企画スタッフ:全社の物流を高効率・低コストで運用できるような施策立案を行います
◆管理部門
事務スタッフ:全従業員が安心して働けるような職場環境づくりを行います
勤務地 東京都・山梨県内の各事業所
勤務時間 東京地区/9:30~18:00
山梨地区/9:00~17:30
採用ステップ&スケジュール まずはリクナビよりエントリーまたは会社説明会へのご予約をお願いいたします。

また、選考を希望される方は3月以降に開催される会社説明会にご参加ください。
説明会後に、適性検査受検方法をご案内いたします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒月給20万5100円  専門・短大卒月給19万5100円
(2020年4月実績 基本給)
諸手当 営業手当(1万円)、現業手当(3千500円)、時間外勤務手当、通勤手当(当社規定による)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 年間休日114日/2021年度
※毎週1日かつ1ヶ月につき最低8日以上(2月は7日以上)
※個人カレンダー制
有給休暇(初年度10日、最高20日)、特別休暇、慶弔
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 確定拠出年金、財形貯蓄、健康相談、定期健康診断、誕生会、インフルエンザ予防接種補助、各種契約施設(テラス蓼科・ラフォーレ倶楽部・ホテルグリーンプラザ・ウィスタリアンライフクラブなど)
諸制度 共済会、創意工夫提案制度、自家用車購入融資制度、トヨタグループ持株会、など
教育制度 ■ 社内集合教育:
新入社員導入教育(1週間)、職場実習(1~3ヶ月)、新入社員フォロー研修、自動車の構造研修、職種別教育、階層別研修、東麻布大学(社内インストラクター制度)等
試用期間 あり
入社後3ヶ月(条件変更無し)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 0人 100.0%
2018年度 7人 0人 100.0%
2017年度 10人 1人 90.0%
(2021年1月時点)
2020年度は2021年1月時点で【採用数6名 離職者数0名 定着率100.0%】
※東京支社・山梨支社として
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 4人 2人
2019年度 3人 2人
2018年度 5人 2人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
※東京支店・山梨支店として
平均勤続年数 22.6年(2021年1月時点)
※東京支店・山梨支店として
平均年齢 43.5歳(2021年1月時点)
※東京支店・山梨支店として
研修 あり:内定者研修、新入社員研修、新人フォロー研修、自動車構造基礎研修、ディスカッション人材養成研修、階層別研修、職種別教育
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり:ブラザー&シスター制度(先輩社員がサポート)
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:物流専門技能修得制度/品番翻訳技能検定/商管基本動作・業務習得度検定
月平均所定外労働時間 7.0時間(2019年度実績)
※東京支店・山梨支店として
有給休暇の平均取得日数 16.6日(2019年度実績)
※東京支店・山梨支店として
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人8人
取得対象者数 7人8人
育休取得率 14.2%100.0%
(2019年度実績)
※東京支店・山梨支店として
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.0%
(2020年11月時点)
※東京支店・山梨支店として

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
原則禁煙だが、屋内喫煙スペースのみ喫煙可
社用車も車内禁煙

その他の情報

参考データ

募集学科・応募資格 全学部全学科
4年制大学・短期大学・専門学校・2022年3月卒業見込みの方
採用人数 8名程度採用予定(東京支社・山梨支社として)

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、大阪経済法科大学、神奈川大学、学習院大学、共立女子大学、杏林大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、淑徳大学、昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、帝京科学大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京医療保健大学、東京家政大学、東京情報大学、東京女子大学、東京都市大学、東洋大学、獨協大学、日本体育大学、日本大学、富士大学、文教大学、武蔵大学、明海大学、明治学院大学、目白大学、山梨学院大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、流通経済大学、和洋女子大学、戸板女子短期大学、山梨学院短期大学、甲府市立甲府商科専門学校、東京スクール・オブ・ビジネス、日本工学院専門学校、日本電子専門学校、横浜経理専門学校
トヨタ東京自動車大学校 その他

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 専門系
主な勤務地
東京、山梨
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

トヨタモビリティパーツ株式会社 東京支社・山梨支社
(旧社名:トヨタ部品東京共販株式会社 ※2020年4月1日に社名変更)

〒106-8652
東京都港区東麻布1丁目10番10号
電話 03-3585-2133
FAX 03-3582-8610
総務部 人事教育グループ 採用担当

都営大江戸線「赤羽橋駅」から徒歩3分
日比谷線「神谷町駅」から徒歩10分
都営三田線「芝公園駅」から徒歩7分

【採用HP】
http://www.tokyo-kyohan.com/recruit/recruit2021/

【東京支店・山梨支店HP】
http://www.tokyo-kyohan.com

【会社HP】
https://toyota-mp.co.jp/
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。