昭和コンクリート工業株式会社
ショウワコンクリートコウギョウ

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昭和コンクリート工業株式会社

昭和コンクリートグループ / 建設業他 総合カンパニー
  • OpenES
  • 正社員
業種
建設
建設コンサルタント/建築設計/その他商社/その他サービス
本社
岐阜

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 26~30名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 625名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年5月10日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 21~25名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■□■ 3つの「 C 」を実現できる人材 ■□■

弊社は学校の成績ではなく、人物本意の採用を行っています。

では、どのような人材に求めているか?
ズバリ!昭和コンクリートが求めている人材は、

「 Chance 」
「 Change 」
「 Challenge 」

の3つの「 C 」を実現できる人材です。

具体的には、
何事にも興味を持ち、常にアンテナ高くチャンスをつかみ、
新しいことや困難なことにも果敢にチャレンジする、
何かを変えていける人材です。

失敗することを恐れて、無難なことしかできない人より、
たとえ失敗してもいいから、 変化を求めてチャレンジする人材!
それが当社の求める人材です。
ですから、沢山失敗して成長して欲しいと考えています。

勿論、充実した教育・研修制度を導入しておりますので、
仕事に必要な知識やスキルは、入社後に身に付けていただければ
良いと考えています。

「会社が何をしてくれるのか?」
を待っているのではなく、  
「自分に何が出来るのか!」
を考えて、積極果敢に行動する人材をお待ちしています。   

募集概要

職種 【総合職】
■技術職
施工管理、設計、生産管理、品質管理、開発

■営業職
技術提案営業、得意先営業
主な仕事内容 ■施工管理職
 橋梁を中心としたコンクリート構造物の施工を管理する仕事です。
 施工現場をお客さまの要望に沿って、工程、品質、原価、安全面を
 マネジメントします。手掛けた大きな仕事がカタチに残る
 夢や希望ややりがいのある仕事です。

■設計職
 橋梁またはコンクリート二次製品を設計する仕事です。
 お客さまの要望に沿って、諸条件に基づき、
 構造、安定、景観、工期に配慮した設計を行います。

■生産管理・品質管理職
 高品質なコンクリート製品を生産する為の環境が整った製造拠点で、
 コンクリート製品を生産プロセスを管理します。
 工程、品質、原価、安全をマネジメントする重要な仕事です。
 国の政策である「i-Construction」(建設業の生産性向上)に対する
 貢献を期待される仕事です。
 
■開発職
 橋梁を建設するための新技術や工法の開発、環境に優しい製品や
 お客様のニーズに応える新規コンクリート二次製品を開発する仕事です。

■営業職
 橋梁を中心としたコンクリート構造物工事
 または、コンクリート二次製品の営業を行います。
 官公庁や建設コンサルタント、施工業者(ゼネコン)、
 商社等へ 製品や施工技術のPR・提案をします。
 営業職はお客さまと弊社の窓口になる大切な仕事です。
 営業先は既に取引のあるお客様が中心です。
 実績に裏付けされた技術力をお客様にお届けする
 やりがいのある役割になります。
勤務地 本社、支店、営業所、工場、工事作業所
所在地の詳細は「会社トップ」ページの事業所欄をご覧ください。

※本人の希望地を優先します。
(最終的には本人が希望する指定勤務地に戻れるようにしています。)
勤務時間 8:30~17:30
※作業所・工場は8:00~17:00
採用ステップ リクナビからエントリー
 ▼
会社説明会・WEB会社説明会
※新型コロナウイルス感染拡大に伴い、今回はWEB会社説明会も行います。
※説明会に参加できない方の場合は、個別にて会社説明会を行っております。
 ▼
WEBテスト・WEB一次面接
 ▼
二次面接試験
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
【WEB説明会】 スマホ・PCで全国どこからでも参加可能!


 5月07日(金) 10:00 ~ 11:00
 5月12日(水) 10:00 ~ 11:00
 5月18日(火) 10:00 ~ 11:00
 5月19日(水) 10:00 ~ 11:00
 5月25日(火) 10:00 ~ 11:00


【ZOOM / 申込後URLをお送りいたします】
Live配信になりますのでリアルタイムに質問が出来ます。
インターネットに接続できるパソコンまたはスマートフォンをご用意ください。
「ZOOM」のアプリをダウンロードしていただくか
またはブラウザでの接続も可能です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2021年初任給予定
大学院卒 月給21万8000円
大学卒  月給21万4000円
高専・短大・専門卒  月給19万4200円
諸手当 家族手当
営業手当
資格手当
地域手当
現場手当
通勤手当
転勤手当
帰省手当
ほか
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(6月、12月)+決算賞与(3月) ※業績による
※2019年度実績 年3回(6月、12月、3月)
休日休暇 【年間休日122日】 (計画的有給+5日 計127日)
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
GW
夏季
年末年始

有給休暇
半日休暇
慶弔休暇
特別休暇
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 代用社宅制度
退職年金制度(確定拠出年金制度、確定給付年金制度)
産休・育休
時短勤務制度有り
親睦会の「誠信会」があり、旅行やイベントを企画しています。
試用期間 有り
入社後3ヶ月間
給与・待遇等、条件変わらず
【WEB説明会】 ★☆★☆★ WEB説明会 ★☆★☆★☆

スマホ・PCで全国どこからでも参加可能!
 5月07日(金) 10:00 ~ 11:00
 5月12日(水) 10:00 ~ 11:00
 5月18日(火) 10:00 ~ 11:00
 5月19日(水) 10:00 ~ 11:00
 5月25日(火) 10:00 ~ 11:00

○リクナビ上の「説明会画面」からご予約頂いた方に順次視聴URLをご案内致します。

○WEB上で説明会をライブ配信する予定です。

【会社説明会】 ★☆★☆★☆ 会社説明会 ☆★★☆★☆

【本社 / 岐阜県岐阜市香蘭1丁目1番地】
 4月14日(水) 13:30 ~ 15:30

【東京 /東京都中央区日本橋1-1-5(OP日本橋ビル9F) 】
 4月23日(金) 10:00 ~ 12:00 / 14:00 ~ 16:00 
 4月27日(火) 10:00 ~ 12:00 / 14:00 ~ 16:00 

【大阪 / サムティフェイム新大阪 / fabbit新大阪】
 4月20日(火) 13:30 ~ 15:30 fabbit新大阪

【東北 / 仙台市青葉区二日町2-15(二日町鹿島ビル8F)】
 4月22日(木) 10:00 ~ 12:00 / 14:00 ~ 16:00 
 4月23日(金) 10:00 ~ 12:00 / 14:00 ~ 16:00 

【九州 / リファレンスはかた近代ビル】
 4月20日(火) 10:00 ~ 12:00 

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 17人 2人 88.2%
2018年度 21人 5人 76.1%
2017年度 19人 5人 73.6%
(2021年2月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 19人 0人
2019年度 14人 3人
2018年度 15人 6人
3年以内男性採用割合:84.2%
3年以内女性採用割合:15.8%
平均勤続年数 13.0年(2021年2月時点)
平均年齢 44.0歳(2021年2月時点)
研修 あり:新入社員に対し、ビジネスマナー研修および工場研修を実施
自己啓発支援 あり:通信教育、資格取得の費用補助等
メンター制度 あり:専属指導主任制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:コンクリート製品検定
月平均所定外労働時間 10.3時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.7日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

募集学部 技術系/土木系 ほか
営業/全学部全学科
募集人員 総合職/25名程度
提出書類 履歴書、健康診断書、卒業見込証明書、成績証明書
採用実績 ■平成27年4月実績
大学院了:1名 大卒:10名 高専卒:1名 高卒:1名
■平成28年4月実績
大学院了:1名 大卒:13名 
■平成29年4月実績
大卒:11名 高卒:8名
■平成30年4月実績
大学院了:2名 大卒:8名 高卒:6名
■平成31年4月実績
大学院了:1名 大卒:8名 高専卒:1名 高卒:4名
■令和2年4月実績
大学院了:1名 大卒:11名 専門卒1名 高卒:6名
■令和3年4月実績
大学院了:1名 大卒:18名 高専卒(専攻科):1名 専門卒2名 高卒:3名
教育制度 (1)職場外教育(Off The Job Training)
  ・新入社員研修
  ・新入社員フォロー研修
  ・階層別研修
  ・その他

(2)職場内教育(On The Job Trraining)
  ・専属指導主任制度
   ※最初の1年間は、年齢の近い先輩社員がマンツーマンで指導を行います。
     対話や指導日誌を活用して、きめ細やかなフォローを受けることが出来ます。
     仕事内容は勿論、プライベートな相談までしている社員もいます。

(3)通信教育(Self Development)

(4)資格取得
  ・技術士
  ・土木施工管理技士(1・2級)
  ・その他
   ※資格取得に関する費用は会社が全額負担します。
     社内講師による試験対策、勉強会を開催するなど、
     全面的にバックアップしています。

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、青森大学、青山学院大学、秋田大学、足利工業大学、岩手大学、宇都宮大学、江戸川大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪大学、岡山大学、鹿児島国際大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、北里大学、九州共立大学、九州産業大学、九州大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都大学、近畿大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜女子大学、岐阜大学、熊本学園大学、慶應義塾大学、工学院大学、皇學館大学、高知大学、甲南大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、札幌大学、滋賀大学、静岡大学、信州大学、城西大学、椙山女学園大学、西南学院大学、摂南大学、大正大学、玉川大学、第一工業大学、大東文化大学、大同大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝京科学大学、帝京大学、東海学院大学、東海大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山国際大学、富山大学、同志社大学、長崎県立大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、南山大学、新潟大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、ノースアジア大学、八戸工業大学、広島大学、福井工業大学、福井大学、福岡工業大学、福岡大学、福山大学、富士大学、文教大学、法政大学、宮城学院女子大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、山梨学院大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
青森、岩手、宮城、秋田、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、福岡、熊本、大分、宮崎
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
 
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒500-8703
岐阜県岐阜市香蘭1-1
経営企画部 人材開発課
TEL:058-201-3385
URL http://www.showa-con.co.jp
E-mail info@showa-con.co.jp
        
【交通機関】JR「岐阜」駅から西へ徒歩15分
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年5月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。