株式会社ワイズヨシハラ
ワイズヨシハラ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ワイズヨシハラ

神戸製鋼所/コベルコ建機グループ
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(機械)
建設/機械/リース・レンタル/その他サービス
本社
福岡
残り採用予定数
3名(更新日:2021/06/01)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 124名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月13日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

ワイズヨシハラでは、
以下のような志向をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。

【求める人物像】
・個性がある方、型にはまらない方
・物怖じせず、前向きに挑戦する方
・相手を思いやる、誠実さをもった方
・コミュニケーションを大切にする方
・チームワークを大切にする方

知識、スキルは問いません。
建設機械を通して成長できる環境がワイズヨシハラにはあります。

募集概要

採用ステップ&スケジュール <1次募集>応募受付開始!

【エントリーについて】
まずはリクナビよりエントリーしてください。
その後、弊社より順次説明会など選考のご案内をさせていただきます。

【選考とスケジュールについて】
エントリー受付開始(3月~6月)
 ↓
説明会開催(3月~6月)
 ↓
ES提出
 ↓
筆記試験(適性検査)
 ↓
面接(1~2回)
 ↓
内定
職種 【営業職】
建設業などのお客様に建設機械のレンタルを提案します。
会社を機械を自分を知ってもらう、成果の見えるやりがいのある仕事です。
大型機械から現場で使われる工具まで約8,000アイテム。
お客様のニーズにスピーディーにお応えできる体制が整っています。

営業職、営業事務職、サービス職が協力し、
『お客様にどうしたら喜んでいただけるか』を考え、
自分の仕事にプロ意識を持ち行動しています。
忙しい時には仕事の垣根を越えてお互いをフォローし手伝う。
そんなあったかい人たちばかりです。
勤務地 本社、各レンタル営業所(北九州、福岡、筑後、熊本)
※勤務地は希望を考慮します
勤務時間 8:30~17:30(本社地区)/実働7時間45分(休憩75分)
8:00~17:00(レンタル事業部)/実働7時間45分(休憩75分)
先輩から一言!! 八幡西営業所 深江より 入社3ケ月は研修として整備をしながら機械を学んで頂きます。
実際に機械に触れてもらうことで多くのことを学ぶことができます。
ここでの知識が現場で役に立ったという社員の声も多いです。

その後3ケ月ほど先輩の営業に同行。
営業方法やお客様に対する姿勢などどんどん吸収してくださいね。
先輩達も丁寧にお教えしますよ!

最初はわからないことが多いと思いますが一つ一つ地道に覚えていってください。
私たちも質問しやすい環境をつくりますのでどんどん相談してください!
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ◆基本給
【大学院卒】月給210,000円

【大学卒】月給200,000円

【短大、専門、高専卒】月給180,000円

◆モデル月収例(20時間分の残業をした場合)
【大学院卒】月241,875円

【大学卒】月230,350円

【短大、専門、高専卒】月207,325円
諸手当 家族、通勤、時間外、所長手当
昇給 年1回/4月
賞与 年2回/6月、12月
休日休暇 年間休日110日
週休2日制(土曜、日曜) ※土曜出社あり
祝日、年末年始、夏季、慶弔、育児・介護、年次有給休暇
保険 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
福利厚生 退職年金制度、財形貯蓄制度、資格免許取得制度、借上社宅制度、嘱託再雇用制度、永年勤続表彰、グループ団体保険
試用期間 あり
入社後6ヶ月
試用期間、本採用後の労働条件は同じ
受動喫煙体制 屋内全面禁煙(職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 1人 50.0%
2018年度 3人 1人 66.6%
2017年度 採用実績なし
(2020年11月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 1人
2018年度 3人 0人
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 11.5年(2020年11月1日時点)
平均年齢 41.8歳(2020年11月1日時点)
研修 あり:
■新入社員研修■(対象:新入社員全員)
・コベルコ建機グループ新入社員研修
グループ概要、製品概要、コンプライアンス研修、ビジネスマナー、工場見学など
・ワイズヨシハラ独自の導入教育
・事業所研修

■重点強化研修■
・建設機械レンタル管理士試験対策

■通信教育■(対象:全社員)
・コベルコ建機e-ラーニング
デジタル教材を活用したコンプライアンス研修

■資格免許取得制度■(対象:資格受験者など)
・コベルコ教習所資格取得
・中型免許資格取得補助制度
自己啓発支援 あり:資格免許取得制度
メンター制度 なし:配属先の先輩社員がフォローします
キャリアコンサルティング制度 あり:カウンセラー面談
社内検定等の制度 あり:建設機械レンタル管理士資格
産業廃棄物実務従事者研修
特定自主検査検査者資格
月平均所定外労働時間 23.7時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.3日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 4人0人
育休取得率 0.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年11月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。

その他の情報

採用実績校

大原簿記公務員専門学校小倉校、北九州市立大学、九州国際大学、九州産業大学、熊本学園大学、熊本県立大学、東京経済大学、長崎大学、西日本工業大学、福岡大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
福岡、熊本
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

■〒803-0801 
  福岡県北九州市小倉北区西港町88-11

■TEL:093-571-5601
 FAX:093-592-0703

■URL:https://ys-yoshihara.co.jp/

■担当:経営管理部 吉原健人
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月13日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。