株式会社リクルーティングマネジメント

【事例やデータも駆使して採用成功を考える。発想力だけの世界じゃないから、面白い！】

私たちは、人材確保という企業にとって重要な課題を解決する役割を担っています。企業の魅力を求人プラットフォームの”Indeed”や採用メディアの”タウンワーク・リクナビNEXT・はたらいく・とらばーゆ・fromAnavi・Airwork”を活用し、求職中の方々に訴求することでベストマッチングを目指します。そういった企画提案から採用成功までの流れをスムーズにできるようになるには、継続して機会を自ら創り出し、意欲的に物事へ取り組み多くのこと吸収する前向きで主体性を持った自発的な動きが求められます。

「求人サイトや人材採用の求人メディア」は、企業と求職者を繋ぐもので、誰かの人生や企業の将来を変えるきっかけにもなりえます。「求人プラットフォームや人材採用の各種広告メディア」など、人材採用における最先端のシステムに携われるので、独特のスケジュール感やスピード感もあり、新しいことを覚えることに意欲的な方や、集中して物事に取り組むことが好きな方にはピッタリです。自らが関わり、情報の分析や知見をいかし創りだした広告が、求職者の方の応募や企業(クライアント)の採用に繋がった時など、喜びややりがいを感じることができる魅力があります。

【求める人物像】
〇何かに熱中してやり抜いた経験がある
〇嘘をついたり、ごまかしたりしない
〇すぐにあきらめず、粘り強く継続できる
○自分の苦手分野を隠さず、素直に人に相談できる
〇成長意欲がある（意欲的に取り組める）
〇課題（克服すべきこと）から逃げずに向き合える
〇職域や裁量を広げていける仕事をしたい
○目標に向かって主体性を持って取り組める
〇果たすべき役割やミッションを理解し、成果にこだわれる