株式会社DynaxT
ダイナックスティー

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社DynaxT

受託開発ソフトウェア業、組込ソフトウェア業
  • OpenES
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連
本社
香川
残り採用予定数
5名(更新日:2021/06/11)
直近の説明会・面接

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

システムエンジニア 1~5名
営業 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 304名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月13日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、資格取得奨励金あり

営業

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【信念】
・モラリティの向上を目指す
・生き甲斐、やり甲斐を満たす
・信頼を持てる人間関係を創る
・人の為の企業(企業の為の人で無く!)
・適正利益の上げられる体質維持

社長がよく言われるのは、人間関係をつなぐためにも
「報告・連絡・相談・確認」を欠かさないこと。
基本的な社会人としての常識ですが、
まずは当たり前のことができなければならない!と考えるからです。

【求める人物】
体制や規則などの固定概念にとらわれず、自分の信条を大切にしながら突き進める方。

募集概要

職種 ・プログラマー
・システムエンジニア
・営業
・塾講師
勤務地 香川県・・・本社
東京都・・・営業所
勤務時間 8:30~17:30
※うち休憩1時間
採用ステップ&スケジュール ≪採用までの流れ≫

■リクナビよりエントリー
  ↓
■会社訪問説明会
日程が決まり次第、こちらからご連絡させていただきます。
(内容は社長もしくは先輩社員との懇談会を予定しています。)
  ↓
■一次選考(筆記試験、役員面接)
  ↓
■内定・入社

※香川県へのUターン希望の方はできるだけ選考日程の調整をします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与(プログラマー、システムエンジニア、営業、塾講師) 給与・福利厚生(待遇)

●給与(プログラマー、システムエンジニア、営業、塾講師)
院卒              月給20.5~21.5万円(18.5~19.5万円)
大卒              月給19~21万円(17~18万円)
短大卒・専門卒・高専卒 月給18~19万円(17万円)
高卒               月給17~18万円(16.5万円)
※研修期間中は括弧内の金額となります。
※月給の中に15時間分、一律2万円の固定残業代が含まれています。
15時間を超える時間外労働に対しては追加で支給致します。
※東京配属の方は上記基本給にプラス5万円となります。
諸手当 通勤手当、扶養手当、職務手当、時間外手当、都会地手当あり
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(12月、3月)
休日休暇 完全週休2日制
年間休日124日(月間8~11日)
有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
保険 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、中小企業退職金共済
【既卒の方の採用情報】 ■応募資格
三年以内既卒者の方

■選考フロー
既卒の方も2022年3月卒業予定の方と同じスケジュールになります

■入社時期
既卒の方は入社時期を個別に相談させていただきます

■待遇
2022年3月卒業予定者と同様です。
試用期間 有り
6ヶ月
※研修期間中の給与は異なります。(研修期間中は-20,000円)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 1人 80.0%
2018年度 6人 2人 66.6%
2017年度 3人 2人 33.3%
(2020年12月18日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 5人 0人
2018年度 6人 0人
2017年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:92.8%
3年以内女性採用割合:7.2%
平均勤続年数 11.0年(2020年12月18日時点)
平均年齢 35.0歳(2020年12月18日時点)
研修 あり:入社後6か月は技術研修
自己啓発支援 あり:・資格取得報奨金制度
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:部長以上の面談の場で、将来設計をすりあわせる。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 19.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.1日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年12月18日時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

教育制度 新入社員研修 6ヶ月程度(C/C++言語、Java言語、ネットワークetc)

採用実績校

愛媛大学、大阪学院大学、大阪芸術大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪電子専門学校、岡山大学、香川大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、高知工科大学、高知大学、四国職業能力開発大学校、徳島大学、鳥取環境大学、奈良大学、日本大学、広島市立大学、福井大学、立教大学、専門学校穴吹ビジネスカレッジ、名古屋大学大学院、岡山理科大学、香川高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、薬学系(4年制)、医学・歯学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、香川
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、その他理系

連絡先

〒761-0301 香川県高松市林町2217番地6
採用担当
電話番号:087-887-8881
FAX :087-887-8889
e-mail   :info@dynaxt.co.jp
http://www.dynaxt.co.jp
掲載開始:2021/02/15

株式会社DynaxTに注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社DynaxTに注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月13日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。