株式会社メルフィス
メルフィス
2022

株式会社メルフィス

三菱電機グループ / 経理・財務 / 専門コンサルティング
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
各種ビジネスサービス/その他サービス
本社
東京

モデルケース

大学・大学院卒 総合職

採用人数 2021年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月下旬
  • エントリーシート
    締切 5月上旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    7月
  • 内々定
    8月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、海外で働ける、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

経理・財務・税務・会計・システムに関するコンサルティングを生業とする専門家集団たるメルフィスでは、プロフェッショナル精神を持って取り組む主体的な人材を何よりも必要としています。

具体的には以下のような方を求めています。
・チームワークを尊重する人
・地道な仕事に努力を惜しまない人
・主体的にコミュニケーションをはかる人
・相手の考えを真摯に聞く人

※オープンエントリーシート・SPI試験・複数回の面接の結果 を総合的に勘案して、弊社でご活躍いただけると確信した方にご入社いただきます。

募集概要

職種 総合職
(経理・財務に関する決算業務・会計コンサルティング及びシステム導入支援等)
勤務地 本社  :東京都千代田区丸の内2-7-3(東京ビル16階)
関西支店:大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 18階
中部支店:愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング23階
九州支店:福岡県福岡市中央区天神2-12-1 天神ビル5階
湘南支店:神奈川県鎌倉市上町屋325番地 三菱電機株式会社鎌倉製作所 鎌倉研修センター2階
その他:三菱電機・グループ会社各拠点
※全国勤務有り
勤務時間 9:00~17:30
採用ステップ&スケジュール 二次募集を開始いたしました!
ご興味ございましたらお気軽にエントリーください。

今年は集合型説明会は非開催の予定ですが、これに代えて、書類合格者の方へWEBにて当社概要等をご説明をさせていただきます。

        ▼

オープンエントリーシート(履歴書)をご提出下さい。

        ▼

お申込みいただいた方の内、履歴書による書類選考を通過者された方には、ご自宅のインターネットで筆記試験(SPI試験)を実施いただきます。
書類選考の通過者の方へ個別に受検依頼のご連絡をいたしますので、受験いただきますようお願いします。(受検期日は個別にご連絡いたします)

        ▼

【一次面接】
SPI受検から概ね1週間以内に合格者の方にご連絡させていただきます。
WEB説明会に参加できなかった方には、個別説明会と同時に一次面接を実施いたします。

        ▼

【二次面接】
一次面接から概ね1週間以内に合格者の方にご連絡させていただきます。

        ▼

【最終面接】
二次面接から概ね1週間以内に合格者の方にご連絡させていただきます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年卒新卒採用: 初任給  大学卒/月給 205,000 円 修士了/月給 218,500円
諸手当 時間外手当、扶養手当、住宅手当、昼食費補助、通勤費補助
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
保険 雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険
※三菱電機健康保険組合加入
休日休暇 完全週休2日制(土日)、年間休日計125日(2018年度実績)、
年次有給休暇、
その他の特別休暇制度あり(結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇他)
福利厚生 三菱電機健康保険組合等の保養所等の利用可
各種保険等について保険料が割安な団体保険への加入可
退職金制度あり
試用期間 あり
入社後3か月間
本採用時と条件相違なし
※年次有給休暇については、入社2か月後より使用可能

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 2人 0人 100.0%
2017年度 2人 0人 100.0%
2016年度 4人 1人 75.0%
(2019年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 2人
2018年度 2人 0人
2017年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:77.7%
3年以内女性採用割合:22.3%
平均勤続年数 9.3年(2019年12月1日時点)
当社は設立から16年の若い会社です。新卒も2005年からの採用ですので、平均勤続年数が下がる傾向にあります。
但し、「過去3年間の新卒採用者数・離職者数」をご覧頂くとお分かりの様に、過去3年間で8名採用の内1名のみ離職で、定着率は88%ととなっています。
平均年齢 37.6歳(2019年12月1日時点)
役員および三菱電機グループからの出向者も含めた全社平均年齢は41.4歳です。管理職には様々な経理経験を持った豊かなスタッフの多い職場です。
研修 あり:外部教材を使用した入社前導入研修や、入社後一か月間の集合型新入社員導入研修制度があります。その他、年1回、全社員集合の研修会がございます。
自己啓発支援 あり:三菱電機グループ向けの経理(簿記、税務、原価など)に関する各種通信講座受講制度がございます。その他年一回社内英語検定(MELCO英検)が受検できます。
メンター制度 なし:導入検討中
キャリアコンサルティング制度 あり:中間と期末の年2回程度、上司との面談の機会が有ります。
ここでは各自の目標に対する進捗や、今後の希望を上長と共有し、必要な指導を行うなどコミュニケーションを図っています。
社内検定等の制度 あり:一定の経験年数と成果を残した方には、昇格試験(論文、面接)を通してさらにステップアップしていただいています。
月平均所定外労働時間 20.3時間(2018年度実績)
経理業務がメインですので、時期によって残業時間が増えることもありますが、メリハリをつけて働いています。
有給休暇の平均取得日数 17.1日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
女性の育休・産休取得率は100%
時短勤務制度も採用しておりますので、女性にも長く勤めていただける環境です。
男性も育休ではないですが、小学校の授業参観などで特別休暇を取得しています。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 5.5%
(2019年12月1日時点)
現在社内の女性管理職は1名ですが、ユニットリーダーとして女性も活躍している職場です。

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、青山学院大学、大阪商業大学、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、大妻女子大学、鹿児島大学、関西学院大学、神戸大学、神戸大学大学院、国学院大学、国際基督教大学、駒澤大学、滋賀大学、城西大学、上智大学、上智大学大学院、成蹊大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、高崎経済大学大学院、多摩大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、中央大学大学院、東海大学、東京国際大学、東京大学、東洋大学、同志社大学、同志社大学大学院、新潟大学、日本大学、日本大学大学院、一橋大学、広島大学、福島大学、法政大学、宮城大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
その他海外大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 IT系 専門系
主な勤務地
東京、神奈川、愛知、大阪、福岡
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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