株式会社 成基
セイキ
株式会社 成基
ゴールフリー・東進衛星予備校・成基学園・TAM・GKC 塾 教育
| 業種 |
教育関連
シンクタンク／その他サービス／コンサルタント・専門コンサルタント／各種ビジネスサービス
|
|---|---|
| 本社 |
京都
|
インターンシップ・1day仕事体験の評価（40件～50件）
4.77
評価が高い項目
人事とのやりとり
4.76
評価が高い項目
人事とのやりとり
4.76
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・総合職 | 16～20名 |
|---|---|
| 大学卒・保育士 | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 586名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 2021年卒予定 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
ノー残業デー、女性管理職比率20％以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
大学卒・保育士
| 採用人数 | 2021年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
ノー残業デー、女性管理職比率20％以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
【総合職※21卒受付終了】
学部学科は問いません。
▼下記の考えに共感できる方 大歓迎▼
●人に何かを教えることが好き
●人とコミュニケーションをとりながら仕事がしたい！
●とにかく子どもが大好き
●人の成長をサポートしたい！
●今まで受けてきた教育に対して疑問を感じている
●経営やマネジメントの視点を使った仕事がしたい
●子どもたちの将来を左右する仕事に責任と誇りを感じる
●常識に捉われず、新しい発想で課題に向き合う
※学力に特別な自信を持っている必要はなし。「良いプレイヤーが、必ずしも良いコーチになるとは限らない」と当社は考えています。理想を掲げ、目標に向かって、イキイキと働く講師の姿を見せることに勝る指導はありません。 子どもを導き、また、子どもからも学びを得る。プロ意識と謙虚さを忘れず、自己成長を続けられる方を歓迎します。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
【保育士※21卒受付停止中】
学部学科は問いません。
応募資格：保育士資格をお持ちの方、または取得見込みの方
短大卒、専門卒、高専卒、既卒の方も大歓迎です！
子どもたちや保護者の方に対して、明るく元気に対応ができる保育士さんを募集します！
学部学科は問いません。
▼下記の考えに共感できる方 大歓迎▼
●人に何かを教えることが好き
●人とコミュニケーションをとりながら仕事がしたい！
●とにかく子どもが大好き
●人の成長をサポートしたい！
●今まで受けてきた教育に対して疑問を感じている
●経営やマネジメントの視点を使った仕事がしたい
●子どもたちの将来を左右する仕事に責任と誇りを感じる
●常識に捉われず、新しい発想で課題に向き合う
※学力に特別な自信を持っている必要はなし。「良いプレイヤーが、必ずしも良いコーチになるとは限らない」と当社は考えています。理想を掲げ、目標に向かって、イキイキと働く講師の姿を見せることに勝る指導はありません。 子どもを導き、また、子どもからも学びを得る。プロ意識と謙虚さを忘れず、自己成長を続けられる方を歓迎します。
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【保育士※21卒受付停止中】
学部学科は問いません。
応募資格：保育士資格をお持ちの方、または取得見込みの方
短大卒、専門卒、高専卒、既卒の方も大歓迎です！
子どもたちや保護者の方に対して、明るく元気に対応ができる保育士さんを募集します！
募集概要
| 職種 | 【総合職※21卒受付終了】
1) 成基学園 …集団授業講師、教室マネジメント 2) ゴールフリー …教室マネジメント 3) 東進衛星予備校 …校舎マネジメント 4) 幼児教育TAM …集団授業講師、教室マネジメント 5) 乳幼児教育TAMランド …乳幼児の保育 など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 乳幼児教育TAMランド …乳幼児の保育 |
|---|---|
| 主な仕事内容 | 【総合職※21卒受付終了】
1) 成基学園 …集団授業講師、教室運営、、顧客面談 2) ゴールフリー …教室運営、大学生コーチの育成、生徒一人ひとりに合わせたカリキュラムの作成・提案 3) 東進衛星予備校 …校舎運営、生徒一人ひとりに合わせたカリキュラムの作成・テイン 4) 幼児教育TAM …集団授業講師、教室運営 5) 乳幼児教育TAMランド …乳幼児の保育 6) その他…英語学童GKC、通信制サポート校ゴールフリー高等学院、発達障がいを持つ子どもの療育ゴールフリーB5、日本語学校（2020年開校）など 総合教育機関として、2歳から大人までの教育ラインナップを保有することから、 幅広く活躍できるフィールドが 私たち成基コミュニティグループにはあります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 乳幼児教育TAMランド …0歳～5歳の保育全般、担任業務、イベント企画・運営、保護者対応、入園説明会など |
| 勤務地 | 【総合職※21卒受付終了】
＜京都府＞ 京都市・長岡京市・亀岡市・京田辺市・宇治市・城陽市・相楽郡 ＜大阪府＞ 大阪市・茨木市・高槻市・枚方市・池田市・寝屋川市・豊中市・吹田市・箕面市 ＜滋賀県＞ 大津市・彦根市・草津市・守山市・近江八幡市・野洲市・東近江市・栗東市 ＜奈良県＞ 奈良市・生駒市 ＜兵庫県＞ 川西市・神戸市・宝塚市・伊丹市・尼崎市・芦屋市 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 ＜滋賀県＞ 大津市・草津市 |
| 勤務時間 | 【総合職※21卒受付終了】
＜校・教室（教務・事務）＞ 14：00～22：00 ＜本部勤務＞ 10:30～18：30／12：00～20：00／14:00～22:00 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 平日・土曜 7:00～19:00 上記時間帯で週40時間のシフト制 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 【総合職※21卒受付終了】
●会社説明会 成基の歴史やこれからのビジョンそして具体的な仕事内容をお伝えします。 座って話を聞いていただくだけではなく、 みなさんと会話をしながら進めていきます。 ↓ ●1次選考会 会社説明会と同日開催です！ 弊社の選考は、事前準備なしのガチンコ選考会です。 選考後に、「今日の選考の中で採用担当が見ていたポイント」を フィードバックします。 合格者の方にはお電話にて、 「あなたのどこを評価したのか」「課題に感じているところ」を 個別フィードバック！ 今後の就活にもぜひ活かしてください。 ↓ ●2次選考会 一次選考と同様、事前準備は一切必要ありません。 選考後には、もちろんフィードバックタイムを設けています。 ただ選考されるだけでなく、 就職活動や、社会に出て仕事をする上で大切な考え方を 学んでいただけます。 ↓ ●3次選考会 成基コミュニティグループの選考の中で、最高難度を誇る三次選考会。 内容はすべてシークレットですが、濃密な選考会となります。 当日は弊社役員に向けて、持てる力を全て出しきってください。 みなさんの想いや、熱意を本気でぶつけてください。 ↓ ●最終選考会（代表面談） 成基コミュニティグループ代表 佐々木との1対1の面接です。 弊社のトップに、この機会だからこそ聞きたいことを直接ぶつけてください。 真剣に、ありのままにお話しさせていただきます。 ↓ ●リクルーター面談 最終選考終了後には、学生のみなさん一人ひとりに 弊社のリクルーターが関わります。 選考段階では聞けていない些細なことから、実際の働き方まで 疑問点を全て解消いたします！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 ■会社説明会 成基コミュニティグループ全体としての取り組みをご紹介した後、 TAMランドのことについて詳しくご説明いたします。 ↓ ■1次選考会 会社説明会と同日開催です！ 選考後には「今日の選考の中で採用担当が見ていたポイント」をフィードバックします。 ※内容はシークレットです ↓ ■2次選考会 １．表現に関する試験（絵画） ２．レポート試験 ↓ ■3次選考会（役員選考） 弊社役員2名との面接です。 ↓ ■最終選考会（代表面談） 成基コミュニティグループ代表 佐々木と直接お話ししていただきます。 弊社のトップに、この機会だからこそ聞きたいことを直接ぶつけてください。 真剣に、ありのままにお話しさせていただきます。 ■内定後 会社に対する疑問や質問については リクルーターが丁寧にお答えいたします！ |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与(初任給) | 大学院卒・大学卒
【各職共通】 月給23万円（固定残業代3万7922円含、30時間分、超過分は別途支給） ※賞与24万円（会社業績により変動） ◆年収例 入社1年目300万円（月給23万円＋賞与24万円/年間） 短大卒・専門卒・高専卒 【各職共通】 月給21万7625円（固定残業代3万7922円含、30時間分、超過分は別途支給） ※賞与24万円（会社業績により変動） |
|---|---|
| 諸手当 | 扶養家族手当（子ども一人につき10,000円）
通勤手当（月額50,000円まで） 住宅手当 休日出勤手当 時間外手当 出張手当 役職手当 など |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月・12月）
※1年目は冬期のみ。2年目以降年2回。 |
| 休日休暇 | 月7日（シフト制）
フレックス休暇年間24日（下記の長期休暇期間を含む） GW お盆休み 年末年始 年次有給（半年後10日、最高20日） お誕生日休暇制度 連続休暇制度 |
| 保険 | 雇用保険
労災保険 健康保険 厚生年金保険 |
| 待遇 | 出産お祝い金制度…社員またはその配偶者に子どもが産まれたら贈呈
育児休暇制度…最大3年まで取得可能の長期休暇で負担や不安を軽減 育児短時間勤務制度 入学祝金制度…一人当たり最大で総額85万円を贈呈（当社規定有） 独身寮（京都市内に2ヶ所） アワード表彰…年2回個人や教室単位で様々な賞を授与。併せて金一封を贈呈 公的資格取得援助制度…ランクを３つに分けて支給（最大10万円） 自己申告制度…年1回、職務の遂行状況や仕事への適性を申告。適材適所の人員配置を行う。 契約リゾート…ホテルやスポーツクラブを格安で利用可 ノー残業デー…毎月10日、20日、30日に実施 |
| 成基の最大の強み「教育コーチング」 | 教育コーチングとは、2001年に当社が業界に先駆けて指導に取り入れた教育方法です。
多くの教育者が用いるteaching（指示・教授・命令）は使わず、coaching（傾聴・質問・承認）という 方法を基本として子どもたちのやる気を引き出します。 実際、導入後の2003年には中学受験生の第一志望校合格者が急増しました。現在では、幼児教育から大学受験、エデュバイトまで全ての教育ラインナップで導入。 まさに成基の"基本OS"とも言えます。 さらに、一般社団法人日本青少年育成協会が、青少年の指導養成、社会参加活動支援のために非常に有効であると評価され、教育コーチング認定制度の実施もしています（今までに113法人、のべ440校を認定）。派生して、保護者向けのセミナー・講演会や学校・一般向けの研修なども実施しています。 |
| サークル活動 | 食べ歩きサークル
フットサルサークル テニスサークル 軽音サークル ゴスペルサークル スポーツサークル ゴルフサークル サブカルチャー研究サークル ドライブサークル 農業サークル など |
| 試用期間 | あり／3ヵ月間（待遇変更なし） |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：42.7%
3年以内女性採用割合：57.3% グループ全体実績
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 35.9歳（2019年時点）
男性：37.6歳 女性：33.5歳
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| 研修 | あり：【総合職※21卒受付終了】
◆内定者ビジネススクール（内定式後～入社前実施） （1）プレゼンテーション・模擬授業研修 （2）教育コーチング研修 （3）ビジネスマナー （4）業界・企業知識 （5）顧客対応ロープレ 他にも、スケジュール・タスク管理、報連相、ケーススタディ etc. 内定式後、月1回ペースで勉強会をおこないます。 講師陣は、皆さんのやる気、意欲、潜在能力を引き出すプロフェッショナル。 きっと「自分って、まだまだこんなに力があったんだ！」と自信をつけていただけます。 入社前に内定者同士の絆も深まり、大変好評です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【保育士※21卒受付停止中】 ・教育コーチング研修 ・ビジネスマナー研修 ・保育研修 など |
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| 自己啓発支援 | あり：指定資格取得時の費用負担 | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：シスター・ブラザー制度あり
入社1年目の社員全員に、年齢の近い先輩社員が シスターまたはブラザーとして1年間寄り添います。 具体的な業務の相談やプライベートな相談まで 頼りになる先輩が社会人1年目をしっかりサポートします！ |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：年２回のフィードバック面談など | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：登壇試験・教育コーチング検定・マネージャー試験など | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2020年7月1日時点）
ただし、教室管理責任者の女性比率は約35％
|
その他の情報
参考データ
| その他研修 | ◆内定者合宿
チームビルディング、コミュニケーション、メンバーシップの醸成 合宿のミッションは、本物の信頼をベースとした「真のチーム」となること。 内定者同士が、本音で意見をぶつけ合いながら、 お互いを高め合い、協力し合うためのグループワークで構成された熱い合宿です。 自分の課題とたくさん出会う一方で、 充実感、達成感、自己成長感で満たされていく時間を味わってください。 ◆成基教育経営大学院 成基コミュニティグループに入社してから、 1年目、2年目、3年目…と、キャリアパスに合わせて、 必要な能力やスキルを身に付け、伸ばすための教育体系です。 配属先の部署で必要な業務スキルについては、 この研修のシステムを基に しっかりと身に付けていただけますので、ご安心ください。 学ぶ意欲があれば、配属先の部署を超えて、 社内の研修を幅広く受講することができ、 多角的な物の見方やスキルが鍛えられます。 社内できちんと研修制度が整えられているため、 業界の未経験者も大歓迎です。 |
|---|---|
| 募集学科 | 【各職共通】
全学部全学科 |
| 提出書類 | 【各職共通】
≪選考応募時≫ 履歴書（写真貼付） ※弊社指定のフォーマットで説明会・1次選考会にて配布し、2次選考会に持参 ≪内定後≫ 健康診断書 卒業見込証明書 |
採用実績校
東京大学、京都大学、大阪教育大学、大阪大学、大阪府立大学、大谷大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都教育大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、甲南大学、神戸大学、滋賀大学、中央大学、同志社女子大学、同志社大学、佛教大学、立命館大学、龍谷大学
※海外の大学からの採用実績あり(ブリストル大学、ニューヨーク州立大学)
※海外の大学からの採用実績あり(ブリストル大学、ニューヨーク州立大学)
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 専門系
- 主な勤務地
- 滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2020年3月～2020年3月卒の方）
大学ご卒業後、専門学校に進学しご在籍されている方も応募可です。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
