株式会社リベル
リベル
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
株式会社リベル
自動車部品及び半導体装置等のモノづくりを支援する会社
| 業種 |
人材サービス（人材紹介・人材派遣）
半導体・電子部品・その他／自動車／コンサルタント・専門コンサルタント／リース・レンタル |
|---|---|
| 本社 |
福岡
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大卒／総合職 | 21～25名 |
|---|---|
| 大卒／エンジニア・現場管理 | 21～25名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 37名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月22日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大卒／総合職
| 採用人数 | 今年度予定 21～25名 昨年度実績（見込） 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、新規事業提案制度、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
大卒／エンジニア・現場管理
| 採用人数 | 今年度予定 21～25名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
| その他の ポイント |
育休取得率90％以上、海外で働ける、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
募集要項
求める人物像・選考基準
私たちは人財を中心としたサービスを提供する会社。
「人」を、「仲間」を何より大事にする企業です。
お互いに人間性を磨き合って高みを目指す組織風土が特徴です。
失敗を恐れず、言いたいことをハッキリと言える関係性を目標としています。
2025年の新卒者は、北九州・直方エリアを中心にサッカーチームを通して仕事とスポーツを両立できる社員を大いに歓迎します！
また、半導体やハイブリッドカーなどモノづくりに精通したい人も求めています。
具体的には次のような方を求めています。
＊コミュニケーションの発信力もあり、それ以上に受信力がある人
＊チェンジチェアマインドを頻繁に意識している人
＊これ以上ないくらい懸命に物事に取り組んだ経験がある、または取り組める人
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】人事採用
オフィス社員や現場社員の採用の一連に携わります。 年間の欠員や増員を検討し、必要な職種に応じて掲載媒体や戦略を検討。 また、ツールの見直しやアップデート、説明会への参加、入社までのフォローも行います。 (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 総務の仕事は多岐にわたり、電話・来客対応、給与計算、小口管理、売上管理、契約書チェック、法令書類の管理、社内インフラの整備など各種業務を行います。 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体） 海外であればアメリカ・イングランド、シンガポール、韓国、国内であれば、岩手、北海道、仙台など海外・国内の半導体工場にて製造装置の組立、据付、調整業務などを実施します。 (4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 各現場にてライン作業の習熟、多工程を習熟後、リリーフマン・各現場のチューター業務・労務管理のサポート・習熟 製造設備の保全、定期メンテナンス業務を行います。 (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 顧客ニーズのヒヤリング、問題解決によるお客様のお役立ちを目的とする業務、クライアントに寄り添ったコンサルティングや問題提起、企画、実行までを行います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】人事採用
福岡 備考：本社、北九州オフィス (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 福岡 備考：本社 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体） 沖縄、海外 備考：沖縄オフィス (4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 福岡 備考：北九州オフィス、直方オフィス (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 福岡、沖縄 備考：本社、北九州オフィス、直方オフィス、沖縄オフィス |
| 勤務時間 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム1：9:00～18:00 フレキシブルタイム2：10:00～19:00 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） 備考：実働8時間 ※尚、配属先により勤務時間帯は異なります。（交替・変則シフト勤務有り） (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム1：9:00～18:00 フレキシブルタイム2：10:00～19:00 備考： |
| 採用ステップ＆スケジュール | 合同説明会＆単独説明会参加後、WEB適性検査を実施。その後一次面接を実施。
必要に応じ面談もしくは二次面接の後、採用決定。 |
| 応募資格補足説明 | いずれの職種も文理問わず応募可能です！ |
| 職種・仕事内容の詳細 | 職種・勤務地は入社後に決まります。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】人事採用
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：270,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：220,000円 固定残業代/月：51,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：254,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：200,000円 固定残業代/月：31,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体） 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：415,000円（一律手当含む） ※基本給：190,000円 (4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：242,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：190,000円 固定残業代/月：30,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 年俸：4,200,000円 ※基本給：4,200,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律通勤手当：0円～20,000円（固定給に含む） 一律扶養手当：3,000円以上（固定給に含む） 一律職務手当：3,000円～20,000円（固定給に含む） 一律年功手当：1,000円以上（固定給に含む） 備考： 一律通勤手当：規定有 家族手当：配偶者月5,000円／子供1人に対し月3,000円（上限なし） 一律職務手当：基本給に含む 一律年功手当：在職1年経過後月1,000円・在職2年経過後月2,000円（上限なし） 選任手当：安全衛生管理者及び特別選任者月20,000円～ (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律通勤手当：0円～20,000円 一律扶養手当：3,000円以上 一律職務手当：3,000円～20,000円 一律年功手当：1,000円以上 備考： 一律通勤手当：規定有 家族手当：配偶者月5,000円／子供1人に対し月3,000円（上限なし） 一律職務手当：基本給に含む 一律年功手当：在職1年経過後月1,000円・在職2年経過後月2,000円（上限なし） 選任手当：安全衛生管理者及び特別選任者月20,000円～ |
| 昇給 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー
年2回 備考：目標管理制度にてターゲットシートを用いて評価 昇給及び昇格を行い、連続で評価を得られた社員は昇給率が上がっていく仕組み 制度として抜擢人事等もあり、本人の意欲次第で年収ベースが大きく変わることもある |
| 賞与 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー
年2回 備考：業績連動賞与として各組織体の実績と貢献度、年2回の人事考課の評価内容によって大きく変動 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー
完全週休2日制（土日祝）※祝日は各拠点カレンダーによって変動するが、年間休日は全社共通 年間休日：119日 ※指定有給5日（各拠点カレンダー内に指定あり） 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：特別休暇（初年度の有給休暇が付与されていない社員に対し、1日～3日程度を付与） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
借り上げ社宅制度：各社員に1R～3LDK（当社規定による）貸与 敷金・礼金・仲介金などの初期費用は、会社負担 社宅費用控除として月額家賃の半額を控除 最低限の家電（テレビ・冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ・ガスコンロ等）を無償貸与 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ）(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 期間：6か月 |
| ■勤務地
(1)【正社員】人事採用 福岡 備考：本社、北九州オフィス (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 福岡 備考：本社 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体） 沖縄、海外 備考：沖縄オフィス (4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 福岡 備考：北九州オフィス、直方オフィス (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 福岡、沖縄 備考：本社、北九州オフィス、直方オフィス、沖縄オフィス |
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| ■勤務時間
(1)【正社員】人事採用(2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム1：9:00～18:00 フレキシブルタイム2：10:00～19:00 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） 備考：実働8時間 ※尚、配属先により勤務時間帯は異なります。（交替・変則シフト勤務有り） (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム1：9:00～18:00 フレキシブルタイム2：10:00～19:00 備考： |
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| ■給与
(1)【正社員】人事採用 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：237,000円～254,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：190,000円 固定残業代/月：44,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：223,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：190,000円 固定残業代/月：30,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体） 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：290,000円（一律手当含む） ※基本給：190,000円 (4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：230,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：190,000円 固定残業代/月：30,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：249,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：200,000円 固定残業代/月：46,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| ■手当
(1)【正社員】人事採用(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律通勤手当：0円～20,000円（固定給に含む） 一律扶養手当：3,000円以上（固定給に含む） 一律職務手当：3,000円～20,000円（固定給に含む） 一律年功手当：1,000円以上（固定給に含む） 備考： 一律通勤手当：規定有 家族手当：配偶者月5,000円／子供1人に対し月3,000円（上限なし） 一律職務手当：基本給に含む 一律年功手当：在職1年経過後月1,000円・在職2年経過後月2,000円（上限なし） 選任手当：安全衛生管理者及び特別選任者月20,000円～ (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 労働条件の変更なし |
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| ■休日・休暇
(1)【正社員】人事採用(3)【正社員】スタートアップエンジニア（半導体）(4)【正社員】機械保守メンテナンス・リリーフ・管理アシスタント(5)【正社員】ベンチャープロジェクトマネージャー 完全週休2日制（土日祝）※祝日は各拠点カレンダーによって変動するが、年間休日は全社共通 年間休日：119日 ※指定有給5日（各拠点カレンダー内に指定あり） 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：特別休暇（初年度の有給休暇が付与されていない社員に対し、1日～3日程度を付与） (2)【正社員】総務（システム管理・法務・経理 ） 労働条件の変更なし |
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| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年5月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | 7.0年（2023年1月20日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 32.0歳（2023年1月20日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：入社後は、座学形式の研修も含めながら、OJTも踏まえて実施していきます。
1年で独り立ちできるようにフォローアップしていきます。 ◎ロジカルコミュニケーション研修 ◎ビジネスマナー研修 ◎業務管理研修（仕事の進め方） ◎階層別研修 ◎ビジョン研修 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得制度（本人が取得したい資格で会社の承認を得られた場合、半額を会社が負担。試験に合格した場合のみ残りの半額を付与） | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリアロードマップを作成してキャリアアップが可能になるような人員配置に繋げる。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 15.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 8.0日（2022年度実績）
年間5日は、各拠点のカレンダーに指定済み。
また、半日有給の取得制度も有り。 |
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
職場環境
| 受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
分煙対策済み、喫煙室屋内に別途あり
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|---|
その他の情報
参考データ
| 改善提案制度 | ■業務改善提案
仕事を「面白く」、また「良くする」ための 作業的になるだけでは、そこに「感動」は生まれません。 今回の新卒採用に向けた採用コンセプトも、 採用チームみんなで、コンペ形式で案を持ちよりました。 「どういうメッセージを届けたいのか」 「私はこの○○という言葉を入れたい！」など、 そこにはそれぞれの「想い」がこもっています。 入社年度や年齢は関係ありません。 「想い」がある提案なら大歓迎です。 どんどんアピールしてくださいね！ |
|---|---|
| 新事業スポーツ（サッカー）スタート！ | 2024年卒業生より北九州・直方エリアにて新たにスポーツ事業を始めました。
まずそのスタートとしてサッカーチームを立ち上げます。 社会人になっても安定した仕事をしながらサッカーを続けたい人、社会人チームとして目標を掲げてチームを発展させたい人をスターティングメンバーとして募集します。 工場の現場で仕事をしつつサッカーもできる環境は魅力的だと思います。 現場でエンジニアを目指すもアリ！サッカーのスキルを磨いていくのもアリ！チャレンジできる可能性は大きく広がっていると思ってください。 まずは相談ベースからでも構いませんのでWeb説明会に参加してみませんか。 リベルはガンバル皆さんのサポートを行っていきます。 |
採用実績校
九州工業大学、九州産業大学、熊本学園大学、西南学院大学、福岡工業大学、福岡大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
福岡、沖縄 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
株式会社リベル
採用グループ 採用担当
〒814-0015 福岡市早良区室見5-5-20 ミッドレジデ室見101号室
0120-79-4341
採用グループ 採用担当
〒814-0015 福岡市早良区室見5-5-20 ミッドレジデ室見101号室
0120-79-4341
掲載開始：2024/01/29
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