プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
私たちはこんな事業をしています
埼玉県庁では、一般行政職以外にも、総合土木職、設備職（電気・機械）、建築職など多くの技術系職員が活躍しています。
県民の安心・安全な生活のために、にぎわいや、やすらぎのある暮らしのために。
川は、道路は、施設はどうあるべきなのか、どのように整備すべきなのか。
ただ、つくるだけではない。
企画から維持管理まで一貫して携われることが行政で働く魅力です。
当社の魅力はここ!!
「日本一暮らしやすい埼玉県」をいっしょに作りませんか？
埼玉県は大都市もあれば過疎地域もあり、産業も、農業、工業からサービス産業までバラエティに富んだ、まさに日本の縮図です。このような埼玉だからこそ、地域を、そして日本を元気にすることができると考えています。人口減少、急速な少子高齢化など、社会情勢が大きく変動する困難な時代にあっても、県民のために何とかしよう、何としてもやり遂げようという気概を持ち、県民目線で物事を見聞きし、心を寄せ、「ワンチーム埼玉」の一員として日々果敢にチャレンジする人を求めています！
多くの技術系職員が埼玉県を支えています
埼玉県では多くの総合土木職、設備職、建築職の職員が、県土整備部、都市整備部、企業局、農林部などの各部門で活躍しています。また、多くの福祉職、心理職の職員が児童相談所や福祉事務所の現場、福祉部などで活躍しています。様々な研修プログラムもありますが、日々接する上司や同僚からの様々な刺激を受けて成長することができます。
「変革を先取りし、成果を上げる職員」
「私が埼玉県民を元気にしたい」「私が埼玉県を豊かにしたい」という気概をもって、県民とともに行動できる方、物事の本質は何かを常に考え、何事にも挑戦できる方。私たちと一緒に、「「日本一暮らしやすい埼玉県」を実現していきましょう。
みなさんにはこんな仕事をしていただきます
●職種別に試験を実施します。職種ごとに職務内容・勤務先が異なります。
●例えば一般行政職は、計画・立案、渉外・折衝、調査、検査、指導、庶務・経理等の事務を行います。
●人事異動のサイクルはほぼ３～４年となっています。人事異動に当たっては、年１回異動希望調査を行い、職員の意向を尊重しています。
先輩社員にインタビュー
会社データ
| 事業内容 | 「日本一暮らしやすい埼玉県」を創る仕事
埼玉県は今、私たちの生活に様々な影響を及ぼしている新型コロナウイルス感染症をはじめ、人口減少や急速な少子高齢化といった様々な困難な課題に直面しています。そんな中、埼玉県職員は「日本一暮らしやすい埼玉県」を目指し、果敢に挑戦しています。 【埼玉の魅力を世界へ発信】 〇NEXT商店街プロジェクト 地域商店街のプロデューサーとして、住民が憩い、交流する地域コミュニティの場としての役割を担う商店街を中心とした賑わいと活気をもたらす街づくりを目指しています。 県、市町村、商店街、地域住民などが一体となり、従来の枠にとらわれない新しい形の商店街づくりに取り組んでいます。 【子どもたちの未来を守る】 〇児童虐待から子供を守る 児童虐待の相談は年々増加しています。県の児童相談所は、市町村などと連携し、虐待から子供たちを守る取組を進めています。 児童相談所の職員は、家庭を訪問したり、学校や保育所の先生方と話し合ったりして、子供にとって一番良い支援方法を様々な人々と一緒に考えます。 子供は未来の可能性にあふれた、かけがえのない存在。虐待を受ける子供たちを守り、笑顔で暮らせる場につなげていく、とてもやりがいのある仕事です。 〇子供の居場所づくり 子供の貧困や孤立の解消、コミュニティの再生などに有効なものとして注目されている「子供の居場所づくり」の取組が広がっています。 県では、アドバイザーの派遣、こども食堂フォーラムや県庁フードドライブの開催、ポータルサイトの運営、支援者間のマッチングなどを通じ、子供の未来のため行われている地域の多様な取組を応援しています。 【人も環境も笑顔になる施設を】 「やり方を組み立てて実行する」 これは、建築工事、建築行政、住宅政策や都市計画といった県の建築職の仕事に共通することです。 埼玉県の建築職の仕事は、工事が完成したときにやりがいを感じる、みんなの想いを形にできる、そんな面白い仕事です！ また、熊谷ラグビー場、さいたまスーパーアリーナ、埼玉スタジアム２〇〇２といった、ビッグイベントが行われる会場では設備職が活躍しています。 設備工事で大切にしていることは、環境、防災、ユニバーサルデザインに配慮し、人にも環境にも優しい施設にすること。 みんなが笑顔になる施設を目指して、設備・建築職が一丸となって挑戦し続けています！ 【未来へ切り拓く、人に優しい埼玉の道づくり】 国道２５４号（通称：川越街道）は埼玉県と東京都の主要なまちを結び、多くの人やモノを運ぶ県の大動脈となっています。特に県南地域では都県を往来物流車両などの交通事故も多発するなど、多くの課題を抱えています。 そこで混雑する箇所を迂回する新たな広幅員のバイパスを整備して、安全かつスムーズに移動できるようにしています。 また、新たなバイパスには、広い歩道、自転車道、緑地なども配置し、沿線の環境にも配慮した空間づくりをしています。 |
|---|---|
| 設立 | 明治4年（1871年）11月14日、太政官布告により、「埼玉県」の名称が生まれました。 |
| 資本金 | 地方公共団体のため、対象外です。 |
| 従業員数 | ●一般行政部門：６，９７６人
（２０２１年４月１日 知事部局定数） |
| 売上高 | 地方公共団体のため、対象外です。 |
| 代表者 | 埼玉県知事 大野 元裕 |
| 事業所 | 県庁（さいたま市）
県内各地にある地域機関 |
連絡先
埼玉県さいたま市浦和区高砂3-15-1
埼玉県人事委員会事務局
任用審査課 採用試験担当
０４８－８２２－８１８１
埼玉県人事委員会事務局ホームページ
https://www.pref.saitama.lg.jp/f1903/saiyou/index.html
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