東京エムケイ株式会社

東京エムケイのハイヤーは大手企業様を中心にご契約をいただき、国内外問わず多くのV.I.P.などハイエンドなお客様にもご愛顧いただいております。ご利用者の方々にご評価いただいているのは東京エムケイの「マナー・サービス」。そんな世界に通用する“おもてなし”を実践するためには、高度な運転技術や英会話能力等のスキルが求められます。東京エムケイでは、グランドパイロットが情報共有や勉強会などを積極的に開催するなど、日々の業務や研修を通しておもてなしの力を磨いています。すべてはお客様の感動のために。従来の移動手段というタクシー・ハイヤー事業の枠組みを超え、これからも世界基準のおもてなしを提供してまいります。

世界基準のおもてなしを提供するためには、人材育成が欠かせません。東京エムケイは、人こそが財産。安心して勤務いただけるよう高給与、週休3日制はもちろんですが、いち早く成長して頂きたいという想いから、教育環境の充実に力を入れてます。英会話学習を始め、トップパイロットとのブラザー制度、地理・歴史に関するリテラシー研修など、役立つスキルを磨く場をご用意。当社には「お客様の感動を超えたい」という志高い社員も多く、互いにはっきりと意見を言い合う風土もあります。目標が高いほど登る山は高く、甘いことばかりではない。私たちと志を共にし、世界に通用するスキルを身につけたい。そんなあなたを心よりお待ちしております。

【なぜ MK に入社することにしたのか】→リクナビ見て気になった（グランドパイロットの部分、英語が生かせそうな部分） →話を聞いて英語が生かせる、ホスピタリティの部分も成長しそうだと思った →運転が好き →ハイヤー部門で活躍したい（観光地に連れて行って案内できる）  【就活生時代、MK に感じた魅力はどんなものだったか】 →ハイヤー部門（京都 MK も受けていてハイヤーサービスが印象的だった） →お給料は魅力的（本当にもらえるのかなとも思った） →週休 3 日も魅力的。趣味に時間を使える。 （休みを利用して上海にいってきたりのんびりしたりと自由）  言葉遣いなど普通のタクシー会社とは違うと実感した