株式会社トップ
トップ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社トップ

株式会社トップホールディングスグループ
  • 正社員
業種
商社(総合)
商社(事務機器・OA関連)/通信/広告/食品
本社
東京、愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・営業職 101~200名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 3452名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年5月12日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・営業職

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、20代社員比率30%以上、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

トップで採用を行っているのは、
決して最初から完璧な人材ではありません。
むしろ学歴や学生時代に目立った活躍をしていない
「そこそこのタイプの人材」が入社後に成長して活躍しています。

入社前はネクタイの締め方も分からなかった新人が、
教育研修制度や上司のアドバイスやフォローを受けて成長していく。
最初は本当に何もできなくて、ダメ出しされていた社員が、お客様に少しずつ頼られるようになって、自分に自信がついていく。
そしてやっと一人で営業にまわれるようになって、
いつの間にか自分がこうだ!と思ったことを実現できるように。
思ったことは任せてくれる自由な社風に助けられ、
ノビノビ仕事をしながら入社2年目で係長、
年収1000万円近い給与を得るようになった先輩もいます。

営業部の【平均年収は800万円!】
(平均月給40万円×12ヵ月+平均業績給年155万円+賞与)
自分は「そこそこの人」と自信がなくても大丈夫!
部下の成長に真剣に向き合い、取り組んでくれる先輩がいます。
そんな環境で頑張ってみたいという人を私たちは大歓迎します!

★先輩たちの入社理由★
・CMや広告で「トップ」の社名を知っていた
・稼いで休める環境が魅力的だった
・社員さんに活気があったから など…。
どんな入社理由でも歓迎します。

募集概要

募集職種 ・営業職 (総合職)

・営業サポート事務職(一般職)

・技術職(サービスエンジニア・社内SE・サーバー保守管理等)
★理系(工学部)も、文系スタートも活躍中

※配属部門は希望を考慮します。
仕事紹介(営業職) ■営業職(総合職)■
大きく分けて事業部が6つあり、
いずれかの事業部へ配属され、専門的に担当します。
※22卒に関しては、
◎OS事業部
◎BS事業部
以上2つの事業部への配属となります。


・NTT関連の通信機器をはじめとしたコンサルティング営業《OS事業部:募集します》
企業・法人を対象にNTT通信機器、
OA機器・インターネット関連の企画提案営業及びコンサルティング営業を行います。

・防犯セキュリティシステムの営業《BS事業部:募集します》
企業・法人を対象に防犯セキュリティシステムを中心とした、防犯・防災の機器の企画提案営業

・省エネ、エコ関連事業(※22卒は募集しません)
LED照明機器やエアコン機器、蓄電システム、低圧電気機器等の導入による省エネ節電の提案営業

・国内、海外オーダーメイドによる旅行手配の提案営業(※22卒は募集しません)
法人を対象に社員旅行や研修旅行の旅行手配を行います。

・リサイクル事業(※22卒は募集しません)
産業廃棄物の収集運搬し、リサイクルを行います。
その他にも産業機械や機器の解体撤去なども行います。

・ONE事業(※22卒は募集しません)
IoT,M2M事業におけるソリューション製品の企画開発
仕事紹介(営業サポート事務職) ■営業サポート事務職(一般職)■

総務・財務・経理などの統括、営業部門での顧客管理サポート
事務職や営業事務職の仕事です。

当社の営業サポート事務職は
いわゆる一般的な事務職とは一味違います。

<トップならではの営業サポート事務職とは・・・>
●営業さんと連携した顧客管理サポート
●営業さんが作成した伝票のチェック
●技術職さんと電話で納期確認
●工事会社や商品の手配
●技術担当者がスムーズに設置設定できるよう伝票・指示書の作成
など、社内でPCを前にした事務作業というより、
社内外問わず、活発なコミュニケーションが必要となる仕事です。

また、電話対応や来訪者のご案内・お茶出しも行うので
トップの顔として働くことができることにやりがいを感じることもできます!

・人から頼られることが好き
・感謝されることにやりがいを感じる
・社内外いろんな人と関わって仕事がしたい
・一般的な事務職では物足りない!
・明るくて元気な社風の中で働きたい

もし、一つでも当てはまるのであれば、
トップの事務職はピッタリかもしれませんよ!

ぜひ、ブログや先輩社員ページに詳しい情報も
掲載しておりますので、こちらもご覧ください。

人事ブログをチェック!【トップにしかない?!「スタッフ賞」】
https://job.rikunabi.com/2021/company/r315010083/blog/detail/45/

先輩情報をチェック!【先輩社員にインタビュー】
https://job.rikunabi.com/2021/company/r315010083/seniors/
仕事紹介(技術職) ■技術職(サービスエンジニア・社内SE・サーバー保守管理等)■
トータルオフィスプランナーとして、
IT領域においてもお客様の悩みを解決している当社。
実際にサービスを提供する技術職は不可欠な存在です。

技術職といってもPC作業が中心なことがほとんど。
また、多岐にわたる職域があるため、文系出身者も活躍しています。
「プログラミングに挑戦したい」
「自分のPCにはいろいろこだわりがある」
「WEBデザインに興味がある」など、様々なキッカケで入社した先輩がいます。

大きく分けて4つの領域があり、
そのいずれかに適性能力を考慮して配属されます。
技術革新の早い現代社会でも常に最新のサービスが提供できるよう
分野ごとの専門化と教育に力を入れています。


<フィールドエンジニア>
PCやネットワーク機器、セキュリティ機器などをお客様先へ納品(設置)したり、メンテナンスなどのアフターフォローを担当します。
扱う商品によって大きく2つに分かれます。

【PC・ネットワーク機器など】
PCキッティング(お客様に納品するパソコンの初期設定など)、サーバー機器の設置、ネットワーク構築、UTM設置など。
【ビジネスホン】
オフィスや工場など、企業で使用する電話の設置、簡易的なネットワーク商材の設置など。
【複合機】
プリンター・FAX・スキャナなどの機能を備えたビジネス用複合機の設置や簡易的なネットワーク商材の設置など。
【セキュリティ機器など】
防犯カメラやネットワークカメラといったセキュリティ機器の施工や定期的なメンテナンスをお願いします。

<WEB企画・制作>
HPやシステム等、WEB案件を担当します。
コンテンツや仕様の企画と、制作期間中の進行管理を行うディレクター。
サイト全体やパーツのデザインを担当するデザイナー。
デザインを実際に機能させるコーダー。
システムを開発するプログラマー など
さまざまな職域が連携して案件に取り組んでいます。

<自社開発ソフト(T-PLANNER)担当>
トップが開発した販売管理ソフト【T-PLANNER】について、
営業の販売促進支援や導入いただいたお客様へのサポート、
システムの改良や開発、保守などを行います。

<社内システムエンジニア>
社内ネットワークやサーバーの構築・設定・監視やメンテナンス、
社内情報セキュリティの整備や運用から、
社内PCのセットアップやトラブルシューティング、
クラウドグループウェアの管理運用を担います。
社内ITに関わる内部統制や、ITについてのBCP対策
(予期せぬトラブルや災害時の復旧対策)も担当しています。
勤務地 全国35拠点が勤務地になります。
説明会は【東京・名古屋・大阪・福岡】にて行います。

◇東京本社/東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F
◇名古屋本社/愛知県名古屋市中村区名駅5-17-3

◇各拠点
【北海道】札幌
【東北】宮城県
【関東】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県
【北信越】石川県、富山県、福井県、長野県
【東海】愛知県、岐阜県、三重県、静岡県        
【近畿】大阪府、京都府、兵庫県
【中国】島根県、広島県、岡山県
【四国】徳島県、愛媛県
【九州】福岡県、熊本県 、鹿児島県


※各支店・営業所のMAPは、弊社HPを参照ください→  http://www.oa-top.co.jp
勤務時間 8:30~18:09
※「19時退社」を目標に残業削減を実施中
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ●1.営業職(総合職)・技術職
<大卒・大学院卒>
◆東京・神奈川エリア
固定月給25万1000円(一律職務手当7万4000円を含む)+インセンティブ
※時間外労働42時間分/7万4000円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆その他エリア
固定月給25万1000円(一律職務手当8万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働42時間分/8万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。


<短大卒・専門・高専卒>
◆東京・神奈川エリア
固定月給24万7000円(一律職務手当7万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働42時間分/7万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆大阪エリア
固定月給24万7000円(一律職務手当7万8000円を含む)+インセンティブ
※時間外労働42時間分/7万8000円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆その他エリア
固定月給24万7000円(一律職務手当8万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働42時間分/8万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 
●2.営業サポート事務職(一般職)
<大卒・大学院卒>
◆東京・神奈川エリア
固定月給20万1000円(一律職務手当2万4000円を含む)+インセンティブ
※時間外労働18時間分/2万4000円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆その他エリア
固定月給20万1000円(一律職務手当3万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働24時間分/3万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

<短大卒・専門・高専卒>
◆東京・神奈川エリア
固定月給19万7000円(一律職務手当2万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働15時間分/2万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆大阪エリア
固定月給19万7000円(一律職務手当2万8000円を含む)+インセンティブ
※時間外労働23時間分/2万8000円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

◆その他エリア
固定月給19万7000円(一律職務手当3万円を含む)+インセンティブ
※時間外労働24時間分/3万円を職務手当として支給。超過分は別途支給。

※入社後1~3ヶ月間は試用期間(固定月給19万円~)
業務の習熟度により期間短縮・延長有あり

(月平均残業時間 11.5時間/2019年実績)
モデル年収例 ★営業職の年収例★
800万円
(月給40万円×12ヶ月+平均業績給年155万円+賞与)
諸手当 営業、業務、役職、職制、家族、資格、通勤
昇給 随時
賞与 定期賞与年2回
※他にも営業職には、3ヶ月毎に短期特別賞与有り(年間計6回賞与)
休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
★年間休日124日

長期休暇:夏季・年末年始、GW、有給、慶弔休暇
その他の休暇:バースデー休暇・メモリアル休暇・有給休暇

■バースデー休暇について■
彼氏・彼女のお誕生日はお休みになります。
ご結婚されたら、ご主人・奥さんの誕生日が休みになります。
お子さんが生まれたら、お子さんの誕生日も休みに!
家族が増えるごとに休暇も増えます!!

■メモリアル休暇について■
毎年、結婚記念日がお休みになります。

Q. バースデー休暇やメモリアル休暇が土・日と重なった場合は?
A. 年間の中で、お好きな日に変更可能です。
例えば土曜日に彼女・彼氏が誕生日の方は、金曜や月曜に変更し3連休にできます。
保険 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
福利厚生・待遇 報奨金制度、退職金制度、財形貯蓄制度、研修制度、資格取得補助制度、
社員割引制度、交通費支給(月10万円まで)、社員旅行年1回
研修制度 専門の研修担当及びメーカー担当が屋内研修を行い、社会人の一般常識から営業のノウハウまで、多角的な研修を実施いたします。
配属後はOJTを基本として、上司や先輩社員がフォローします。

【具体的には】

-入社~研修前半-
社内に新人研修専用スペースを設けており、座学研修、営業研修を行います。
専任の担当者が知識だけでなく、「会社を元気にする会社」の社員としての
自覚を持ってもらえるように研修を行います。

-研修後半~配属に向けて-
営業として必要な「伝える力」を身につけるための研修を主軸に行います。
どんなに自社製品・サービスの知識があっても、
える力がなければ、お客様に興味を持っていただけません。
まず、話す事に慣れ、堂々と伝える力が必要です。
●ロープレ勉強会
●打ち合わせ、チーム会
●営業同行
を通じて、お伝えさせていただきます。
最初はなかなか上手くいかなかった先輩たちも、こういった研修を通じて、成長していきます!

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 69人 46人
2018年度 55人 34人
2017年度 27人 24人
3年以内男性採用割合:59.2%
3年以内女性採用割合:40.8%
平均勤続年数
平均年齢 32.7歳(2021年1月時点)
研修 あり:新入社員研修
営業フォローアップ研修など
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 11.5時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

選考スケジュール 【リクナビ2022よりプレエントリー】
  ↓
【会社説明会】
※会社説明会参加にあたっては履歴書は不要です。
(もちろんご持参頂いても結構です)
 ただし、その後の選考に進む場合は、
 後日郵送頂くか、ご持参頂くことになります。

【会社説明会】
  ↓
【一次選考】 
※集団面接(4~10名前後)
  ↓
【二次選考】
※集団面接(4名前後)
  ↓
【最終選考】
  ↓
【内定】
おめでとうございます!
試用期間 ●営業系総合職・技術職:なし
●営業サポート事務職:あり(※)
※入社後1~3ヶ月間は試用期間(固定月給19万円~)

採用実績校

愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知大学、朝日大学、亜細亜大学、大谷大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪商業大学、追手門学院大学、神奈川大学、金沢学院大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都文教大学、近畿大学、近畿大学短期大学、金城学院大学、岐阜経済大学、岐阜大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸松陰女子学院大学、甲南大学、甲南女子大学、国学院大学、国士舘大学、滋賀大学、静岡産業大学、四天王寺大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、大同大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝京大学、天理大学、東海学園大学、東京理科大学、東洋大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋市立大学、南山大学、奈良県立大学、日本体育大学、日本福祉大学、阪南大学、福岡大学、びわこ成蹊スポーツ大学、三重大学、三重中京大学、明治大学、名城大学、武庫川女子大学、桃山大学、山梨学院大学、四日市大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学等

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
北海道、宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、富山、石川、福井、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、島根、岡山、広島、徳島、愛媛、福岡、熊本、鹿児島
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【東京本社】 〒163-0430 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F
【名古屋本社】 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅5-17-3

総合受付/TEL:0120-50-3140 (ゴーサイヨウ)
アドレス/recruit-s@oa-top.co.jp
採用管理課
掲載開始:2021/02/15

株式会社トップに注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社トップに注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年5月12日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。