井上精機株式会社
イノウエセイキ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

井上精機株式会社

医療機器の総合商社
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(医療機器)
医療関連・医療機関/医療機器
本社
岐阜

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 274名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年3月6日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、女性役員在籍、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【写真は、代表取締役社長 関谷 正光】

◎人の健康に貢献したい方。
「人の健康に貢献する」というのが当社の企業理念。
この理念に共感して頂ける方大歓迎です。

◎様々な人と接するのが好きな方。
取引先は、街の小さなクリニックから、地域の中核病院、大学病院まで様々。
ドクター、看護師、薬剤師、臨床検査技師、臨床工学士が商談相手。
様々な人と接することができます。

◎岐阜県、その周辺で活躍したい方。
営業エリアは、岐阜県内とその周辺。
じっくり腰を据えて働くことができます。

◎医療の知識は、一切不問。文系・理系ともに歓迎。

募集概要

職種 ■地域医療への貢献を目指した医療機器の営業
(全診療科・部署を網羅)

■医療効率と適性を兼ね備えた商品のご提案、
ご注文時から納品後のアフターフォローまで総合的にサポート。
5人程度のチームを作って、営業を行っています。

■医療機器、技術はメディカルエレクトロニクスや
ライフサイエンスの発達により進歩。
当社では、ニーズに応えるため
高機能性(診断・治療効果の高い)、
低侵襲性(患者さんにとって身体的に負担が少ない)、
経済性(医業経営の効率を高める)を持つ
医療機器をご提案・提供しています。

■ひとえに医療機器と言っても、患者さん向けのものから
病院向けのものまで様々。病院設備が5~6年の周期で
買いかえられるのに対して、患者さん向けの商品は
常にニーズがあります。売上の8割は、患者さん向けの
治療用医療機器になります。
勤務地 ■本社/岐阜市玉宮町1-11-1
■大垣営業所/大垣市禾森町4-2019-13
■多治見営業所/岐阜県多治見市弁天町1-47-1
■高山営業所/高山市山田町290-1
勤務時間 9:00~18:00
※ 実働8時間(休憩60分)
※残業は月平均20時間前後
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給21万6000円(大学院卒)
※固定残業40時間/5万1600円含む(超過分は別途支給)

月給20万6000円(大学卒)
※固定残業40時間/4万9250円含む(超過分は別途支給)

月給19万6000円(短大・高専・専修学校卒)
※固定残業40時間/4万6840円含む(超過分は別途支給)
諸手当 資格手当
通勤手当
家族手当
住宅手当
役付手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月、11月)
休日休暇 土、日、祝
GW、夏季、年末年始、
有休、慶弔
その他
※年間休日124日(2020年実績)
保険 社会保険完備
福利厚生 社員旅行
永年勤続表彰
退職金制度
レクリエーション
野球同好会
試用期間 あり 3ヶ月(給与変動なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 2人 60.0%
2018年度 採用実績なし
2017年度 1人 0人 100.0%
(2020年11月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 2人
2018年度 採用実績なし
2017年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 19.7年(2020年8月時点)
平均年齢 42.5歳(2020年4月時点)
研修 あり:■新入社員研修
入社後一ヶ月、社内にてビジネスマナーから医療の基礎知識等を
身につけていく所からスタート。
自己啓発支援 あり:業務に必要だと会社が認めた資格については
取得費用の全額を会社が負担します。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 15.2時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.6日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 1人0人
育休取得率 0.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 0.0%
(2020年4月時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、愛知大学、朝日大学、大阪薬科大学、近畿大学、岐阜経済大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、信州大学、鈴鹿医療科学大学、千葉大学、中京学院大学、中京大学、東海大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、明治大学、名城大学
など

詳細情報

主な募集職種
営業系
技術系で特に生かせる専攻:薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、衛生医療・介護系
主な勤務地
岐阜
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒500-8687岐阜県岐阜市玉宮町1-11-1
企画管理部(木村・森川)
TEL:058-265-4501
掲載開始:2021/02/15

井上精機株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

井上精機株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年3月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。