株式会社ラークコーポレーション
ラークコーポレーション

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ラークコーポレーション

三朝館/バードステイホテル/旅館・ホテル業/佳松苑グループ
  • OpenES
  • 正社員
業種
ホテル
ブライダル・冠婚葬祭/旅行
本社
鳥取
残り採用予定数
4名(更新日:2021/09/20)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・総合職(おもてなし課) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 636名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年9月20日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・総合職(おもてなし課)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    4月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性役員在籍、英語を使う機会あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちが求める人物は想いを持ち、考え、実行することができる方です。

机に座っているだけでなく、お客様の声を聞き、要望を形にするために行動することが必要になります。
私たちは旅館という舞台は、この地ならではの文化や人の魅力を伝える「地域プレゼンテーションの場」であり、
そこでは毎日たくさんの出会いや「人間ドラマ」が繰り広げられる場と考えています。

舞台の主役は、様々な思いやシチュエーションでご利用下さるお客様。
舞台演出の要は、おもてなしの心に満ちたスタッフ自身の人間力です。
私たちはそのような豊かな人間性を大切にし、育んでいきます。

募集概要

職種 総合職
 キャリアアップ計画に基づき、総合的に業務を習得します。
    旅館・ホテル業務の全般について研修と実務を段階的に
    進めて、計画的なキャリア形成に取り組みます。

◆おもてなしサービススタッフ(接客・フロント) 入社後3年間
 接客の最前線でおもてなしの心や接遇全般の基礎を習得します。
◇予約業務・商品企画(プラン製作、イベント企画、ブライダル企画)
◇営業企画(運営全般)
◇経営企画(総務、人事、経営企画)
勤務地 三朝館:鳥取県東伯郡三朝町山田174


勤務時間 8:00~22:00(うち8時間)
※シフト制(週40時間勤務)
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
会社説明会・面談会(館内見学含む)
 ▼
筆記試験・面接
  ※履歴書を参加当日 もしくは OpenESを参加前日にお持ちください
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2021年4月 総合職(おもてなしスタッフ(接客係))
大学卒 月給180,000円(一律職能手当(接客係)15,000円、一律研修手当10,000円含む)
短大/2年生専門卒 月給170,000円(一律職能手当(接客係)15,000円、一律研修手当10,000円含む)

※1年目~3年目までは総合職採用
当初、全員おもてなしスタッフ(接客係)からスタートします。
諸手当 通勤手当(実費支給上限あり)/マイカー通勤可(無料駐車場あり)/
職能手当(接客係)/研修手当
試用期間 なし
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 〇公休 年間107日(月9日) *2021年1月より、105日→107日へ変更。
〇有給休暇、慶弔休暇等特別休暇、育児介護休暇等あり
〇連続休暇取得制度 
   2019年度より希望者には連続休暇(5~7日)試行していきます。
保険 社会保険完備
福利厚生 〇定年制(60歳) 再雇用あり(65歳)
〇単身寮あり (徒歩2分、120m)
教育制度 ◆実習
〇新人教育研修(1ヶ月間、先輩社員が指導)
〇着つけ指導(入社時2週間、先輩社員が指導)
〇おもてなし研修(年3回秋開催)
〇メンター、リーダー研修(入社1~5年目社員が対象) 
◆eラーニング(業務スキル習得支援)
 実践のほか、業務習得のための教育ソフトで予習復習を支援します。
自己啓発支援 外国語会話講座
キャリアコンサルティング制度 キャリア相談室の設置
若手社員のキャリア形成の相談や、社員のライフサイクルに合わせて定期的な専門家の相談や講演会等を実施します。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 1人 0人 100.0%
2017年度 2人 2人 0.0%
(2020年12月10日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 0人 3人
2019年度 1人 1人
2018年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:16.6%
3年以内女性採用割合:83.4%
平均勤続年数 5.0年(2020年12月10日時点)
※2014年に会社設立、バードステイホテルを2017年11月オープンの為
平均年齢 39.0歳(2020年12月10日時点)
研修 あり:◆実習
〇新人教育研修(1ヶ月間、先輩社員が指導)
〇着つけ指導(入社時2週間、先輩社員が指導)
〇おもてなし研修(年6回秋開催)
〇メンター、リーダー研修(入社1~5年目社員が対象) 
◆eラーニング(業務スキル習得支援)
業務習得のための動画教育ソフトで予習復習を支援します。
自己啓発支援 あり:○外国語会話講座
メンター制度 あり:メンターと所属長を対象とした、リーダー研修を実施。
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア相談室の設置
若手社員のキャリア形成の相談や、社員のライフサイクルに合わせて定期的な専門家の相談や講演会等を実施します。
社内検定等の制度 あり:おもてなし検定(JTB主催)
月平均所定外労働時間 7.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 3.0日(2019年度実績)
2019年度より、休日は増えています。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 0.0%0.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 17.0%
(2020年12月10日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
2021年4月より

その他の情報

採用実績校

大阪学院大学、大阪体育大学、神奈川大学、関西学院大学、北九州市立大学、吉備国際大学、京都外国語専門学校、京都女子大学、近畿大学、国学院大学、静岡県立大学、静岡大学、東洋大学、鳥取短期大学、鳥取大学、兵庫大学短期大学部、ホスピタリティ ツーリズム専門学校、三重短期大学、桃山学院大学、山口大学、米子工業高等専門学校、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
鳥取
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社ラークコーポレーション
採用担当 野口・富村
新人教育担当 山本
〒682-0122 鳥取県東伯郡三朝町山田174
TEL:0858-43-0311
FAX:0858-43-2210
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
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時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年9月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

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  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。