SUS株式会社
エスユウエス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

SUS株式会社

工場設備機器の設計・開発・営業販売/アルミ建築
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
機械
精密機器/金属製品/建材・エクステリア/建設
本社
静岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・大学院卒 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 192名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年7月26日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・大学院卒

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 7月
  • エントリーシート
    締切 7月
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    4月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

『自らに挑み続ける人』
現状に満足せず、常に前進しようという思いを持ち続けること。


仕事や働くことについて、今はまだ何ができるか分からなくても、
以下にあてはまるような方は、SUSの言う「自ら挑み続ける人」になる芽を持っていると思います。
・自分なりに考えることが出来る人
・ものづくりが好きな人
・日々の生活を楽しくするために小さな工夫ができる人
・変化に柔軟に対応できる人
・学ぶことが好きな人
・「これでいいのかな?」と疑問を持てる人
・フットワークが軽く、チャレンジ精神のある人

募集概要

職種 ● FA(ファクトリーオートメーション)向け機器製品の設計開発
● 建築構造体の設計開発
● 営業
● CADオペレーター(専門卒のみ)
● 他職種(若干名)
職種と仕事内容 ● FA製品向け機器製品の設計開発
・工場設備用のフレームや部品(ねじ・締結部品など)の設計開発
・駆動系製品(アクチュエーター・コンベア)の設計開発
・制御コントローラー・制御ソフトの設計開発
・工場設備の機械や回路の設計
・上記にとらわれない、使い手にメリットのある新製品の設計開発

  >新人のうちは、先輩の手伝いとして、実験や計測からのスタートかもしれません。
   それらを通して、仕事の考え方・やり方を少しずつ身につけて下さい。
  >「新しい製品をうみだそう」という意欲が強い社風です。
   初めは難しいかもしれませんが、自分の考えや提案を言えるようになると
   楽しいと思います。


● 営業 
・顧客訪問(お客様にとって身近で頼れる存在になる)
・展示会の企画運営アテンド
・お客様への提案(どうしたらお客様が喜ぶか考える)
・製品の納品・設置・搬入フォロー

  >お客様のジャンルは、車・電気電子・半導体の業界や、販売業・農業など、
   多岐に渡ります。
  >SUSの製品の強みは汎用性の高さです。組み合わせ次第で、
   様々な業界の様々な場面で、活躍できる製品です。
   お客様の話に耳を傾け、お客様に合った組み合わせや方法を提案します。



● 建築構造体の設計開発
・アルミを利用した建築構造体・部材、インテリア・エクステリアの、
企画・開発・設計・現地施工管理

  >当社の中ではまだ小さな事業のため、一人の人間が、
   企画から現地施工管理まで、長く製品と付き合うことになります。
  >アルミという建築の世界では新しい素材と、SUSが既存事業(FA事業)で
   培ってきた技術を融合させて、新しい建築へ挑戦します。
勤務地 ・本         社     / 静岡県静岡市駿河区南町14-25 エスパティオ6F 


【国内事業所】

・福島事業所     / 福島県須賀川市虹の台21-1

・東京事業所     / 東京都中央区日本橋小伝馬町1-7 スクエア日本橋3F 

・千葉事業所    / 千葉県木更津市かずさ鎌足1-9-1

・静岡事業所     / 静岡県菊川市西方53

・静岡第2事業所 / 静岡県菊川市加茂1110-11

・滋賀事業所     / 滋賀県甲賀市甲南町柑子2002番10

・九州事業所     / 佐賀県鳥栖市弥生が丘7-36 

・熊本事業所   / 熊本県菊池郡菊陽町大字原水3802-9


【営業所】

・仙台営業所     / 宮城県仙台市若林区卸町東3-1-5

・福島営業所     / 福島県須賀川市虹の台21-1

・埼玉営業所     / 埼玉県川口市東川口5-17-11

・厚木営業所     / 神奈川県厚木市岡田2-7-23

・長野営業所     / 長野県松本市笹賀5652-20

・静岡営業所     / 静岡県菊川市西方53

・清水営業所   / 静岡県静岡市清水区広瀬645-1

・岡崎営業所     / 愛知県岡崎市合歓木町郷東135-1

・名古屋営業所  / 愛知県名古屋市中区古渡町18-9

・金沢営業所   /  石川県金沢市古府3丁目144

・滋賀営業所     / 滋賀県甲賀市甲南町柑子2002番10

・大阪営業所     / 兵庫県尼崎市西向島町97-2

・広島営業所    / 広島県東広島市河内臨空団地1-1

・鳥栖営業所      / 佐賀県鳥栖市弥生が丘7-36 
勤務時間 8:30~17:30
(実働8時間、休憩時間60分)
採用ステップ&スケジュール エントリー・会社説明会参加
  ▼
(1) 1次選考
  ・履歴書またはOpenESを提出
  ・面接
     ・適性検査
  ▼
(2) 2次選考
  ・面接
  ・成績証明書を提出
  ・(FA製品の設計開発職の場合)開発部門社員との面談、筆記試験
  ▼ 
内  定

・基本の採用ステップは上記の通りです。
・進捗具合により、内容が前後すること等もございます。
・3月上旬に説明会参加の場合、1次面接は3月中旬~下旬に開催見込です。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です

給与・福利厚生(待遇)

給与(基本給)※2020年実績 ●大学院卒月給    22万0,000円
●大卒月給       20万8,000円
●高専・専門学校卒月給      19万4,000円
諸手当(基本給と別に支給) ・通勤手当(定期券代また車通勤距離に応じて)
・残業手当
・スペシャリスト手当
・マネジメント手当
・職長手当
・役職手当
・海外赴任手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7・12月)
休日休暇 週休2日制
 (土日休み。但し当社カレンダーにより月一回程度の土曜出社あり)
祝日、夏期、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

・年間休日113日(2020年度実績)
・夏期休暇4日、年末年始6日(2020年度実績)
保険 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険完備
退職金制度、財形貯蓄、社員持株会、企業年金、社員会、産前産後休業、育児休業、介護休業
試用期間 有り
入社後4ヶ月間
条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 8人 0人 100.0%
2018年度 10人 1人 90.0%
2017年度 3人 0人 100.0%
(2020年10月9日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 6人 1人
2019年度 6人 2人
2018年度 5人 5人
3年以内男性採用割合:68.0%
3年以内女性採用割合:32.0%
平均勤続年数 6.4年(2020年10月1日時点)
平均年齢 36.6歳(2020年10月1日時点)
研修 あり:新入社員導入研修、2年目研修、3年目研修、中堅社員研修、管理者研修、マネジメント塾、営業外勤研修、営業内勤研修、製品研修、開発研修
自己啓発支援 あり:資格取得支援助成金制度、通信教育制度、受講料補助制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:製造職対象
月平均所定外労働時間 26.0時間(2019年度実績)
全職種平均
有給休暇の平均取得日数 5.3日(2019年度実績)
全職種平均
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人12人
取得対象者数 12人12人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.0%
(2020年10月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
東京事業所と本社には屋内に喫煙スペースあり。
他の拠点は、屋外に喫煙スペースあり。

その他の情報

採用実績校

愛知工科大学/愛知工業大学/愛知淑徳大学/愛知大学/青山学院大学/亜細亜大学/茨城大学/茨城大学大学院/岩手大学/宇都宮大学/宇都宮大学大学院/追手門学院大学/大阪学院大学/大阪産業大学/大谷大学/お茶の水女子大学/華頂短期大学/神奈川工科大学/神奈川大学/神奈川大学大学院/金沢工業大学/金沢工業大学大学院/関西外国語大学/関西大学/関西学院大学/神田外語大学/九州国際大学/九州産業大学/京都外国語大学/京都産業大学/京都女子大学/杏林大学/近畿大学/久留米工業大学/群馬県立女子大学/群馬大学/群馬大学大学院/慶應義塾大学/工学院大学/皇學館大学/神戸大学/郡山女子大学短期大学部/国士舘大学/駒澤大学/埼玉工業大学/埼玉大学/静岡大学/静岡大学大学院/静岡福祉大学/静岡文化芸術大学/静岡理工科大学/芝浦工業大学/芝浦工業大学大学院/首都大学東京/尚絅学院大学/湘南工科大学/信州大学/信州大学大学院/上智大学/成蹊大学/成城大学/摂南大学/専修大学/創価大学/拓殖大学/玉川大学/第一工業大学/大同大学/千葉工業大学/千葉大学/中央大学/中京大学/中部大学/筑波大学/都留文科大学/帝京大学/帝塚山大学/電気通信大学/東海大学/東海大学大学院/東京外国語大学/東京経済大学/東京工科大学/東京工科大学大学院/東京工業大学/東京電機大学/東京都市大学/東京農業大学/東京理科大学/東京理科大学大学院/東邦大学/東北学院大学/東北大学/東洋英和女学院大学/東洋大学/常葉学園大学/常葉大学/鳥取大学/富山大学/同志社大学/獨協大学/長崎大学/名古屋工業大学/名古屋工業大学大学院/名古屋商科大学/名古屋女子大学/名古屋短期大学/南山大学/新潟大学/日本工業大学/日本大学/日本大学短期大学部/日本大学大学院/日本福祉大学/日本文理大学/浜松大学/一橋大学/福井工業大学/福井大学/福岡工業大学/福岡大学/福島学院大学/福島大学/富士大学/富士常葉大学/平安女学院大学/法政大学/北海道情報大学/前橋工科大学/明治大学/名城大学/明星大学/桃山学院大学/山形大学/山梨学院大学/山梨大学/山梨大学大学院/横浜国立大学/立教大学/立正大学/立命館アジア太平洋大学/立命館大学/龍谷大学/流通科学大学/流通経済大学/麗澤大学/早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系
主な勤務地
宮城、福島、栃木、埼玉、東京、神奈川、石川、長野、静岡、愛知、滋賀、兵庫、広島、佐賀、熊本、海外
応募資格
専門、高専、大学卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、商船系、医学・歯学系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

SUS株式会社
担当者:人事チーム 土屋・大宇根

〒422-8067
静岡県静岡市駿河区南町14-25 エスパティオ6F
T E L:054-202-2000(代)
T E L:054-204-0212(直通) ※お電話くださる際は、直通回線をご利用下さい。
H  P:http://www.sus.co.jp
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年7月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。