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株式会社南日本銀行

株式公開
OpenES
正社員

業種	地方銀行
本社	鹿児島

会社トップ採用情報先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

総合職（大卒の場合）	26～30名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	600名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月24日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

総合職（大卒の場合）

採用人数	今年度予定 26～30名昨年度実績（見込） 26～30名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切 3月下旬エントリーシート締切 3月下旬説明会 3月面接 5月内々定 6月
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上

募集要項

求める人物像・選考基準

・人と接すること、話をすることが好きな人
・自分で考え、それを行動に移すことができる人
・常に高い目標を掲げ、新しいことにチャレンジできる人
・幅広い視野を持ち、周りに気配りができる人
・金融のプロとして必要な知識を身に付けるための努力を惜しまない人
・決められたルールを守ることができる人
・社会人として恥ずかしくない礼儀や身だしなみを身に付けた人

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職
仕事内容	(1)【正社員】総合職営業店業務・本部業務
応募資格	(1)【正社員】総合職　短大/大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】総合職　東京、福岡、熊本、宮崎、鹿児島
勤務時間	(1)【正社員】総合職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間）　備考：特定日は17:30まで ※特定日・・・月初、25日、月末3営業日
職種・仕事内容の詳細	＊初任地は営業店勤務となります。【営業店業務】 ■預金業務店頭窓口でお客さまの新規口座開設や入出金、送金、税金納付等のサービスを行います。また、お客さまのライフプランに応じて最適な商品をご提案する重要な業務であり、営業店の“顔”として銀行イメージを左右する大切な仕事です。 ■融資業務企業や個人生活において必要な資金を、適正な利息を付けてご融資します。返済が確実に履行されるかを慎重に審査する責任があり、企業の財務データや個人の信用状況を分析する高度な知識と経験が必要となります。融資業務は地域経済の発展に不可欠なものであるとともに、その利息収入は銀行収益の柱となっています。 ■渉外業務営業店の店頭に来ることが難しいお客さまや当行を主要な取引銀行としているお客さまを訪問したり、新しいお客さまとの取引拡大のために、店舗外で営業活動をする業務です。特定のお客さまや地区を担当し、営業店の業績向上に大きなウェイトを占めています。【本部業務】基本的な銀行の運営や支店管理、審査など、全店を統括する役割を持っているのが本部業務です。本部業務では、ある程度の経験を積み、銀行全体を捉える力や分析・企画力が必要となります。（総合企画部・コンプライアンス統括部・人事総務部・事務統括部・システム統括部・営業統括部・ローン事業部・融資部・市場営業部・業務監査部）
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】総合職　短大卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：160,000円　　※基本給：160,000円　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：205,000円　　※基本給：205,000円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：205,000円　　※基本給：205,000円　備考：
手当	(1)【正社員】総合職　家族手当、住宅手当、地域手当、時間外手当、通勤費（実費）等
昇給	(1)【正社員】総合職　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】総合職　年2回　備考：6月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】総合職　完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（12/31～1/3）　年間休日：120日　有給休暇：18日～22日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：年次有給休暇（連続休暇、夏期・冬期休暇）、特別有給休暇、保存有給休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生・制度：企業年金、福祉年金、退職金制度、確定拠出年金、育児休業制度、介護休業制度、社宅・準社宅制度、共済会制度、行員住宅貸付、行員持株会、財形貯蓄、総合グラウンド、各種スポーツ部など
試用期間	■期間 (1)【正社員】総合職　期間：入行後6ヶ月間　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	38人	1人	97.3%
2021年度	32人	4人	87.5%
2020年度	42人	12人	71.4%

（2023年時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	17人	21人
2021年度	9人	23人
2020年度	23人	19人

3年以内男性採用割合：43.7%
3年以内女性採用割合：56.3%

平均勤続年数

15.6年（2023年3月31日時点）

平均年齢

38.7歳（2023年3月31日時点）

研修

あり：新入行員研修（年4回に分けて実施）
階層別研修（2年目研修、5年目研修など）
職能別研修（融資能力研修、金融商品販売研修、総合渉外研修など）
応募者研修（相続手続研修、格付研修など）

自己啓発支援

あり：各検定合格者へ奨励金支給または受験料補助（条件有）、
通信教育（行内推奨講座）優績修了者への受講料一部補助（条件有）

メンター制度

あり：新入行員対象

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

9.8時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

12.9日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	19人	16人
取得対象者数	28人	16人
育休取得率	67.8%	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	8.6%

（2023年3月31日時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙屋外においては、一部喫煙可能な場所を設けています。

その他の情報

採用実績校

鹿児島大学、鹿児島国際大学、志學館大学、鹿児島純心女子大学、福岡大学、西南学院大学、福岡女学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州産業大学、久留米大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、佐賀大学、長崎大学、長崎県立大学、宮崎公立大学、大分大学、日本文理大学、愛媛大学、山口大学、山口県立大学、下関市立大学、同志社大学、龍谷大学、駒澤大学、日本大学、中央大学、広島大学、鹿児島県立短期大学、鹿児島純心女子短期大学、鹿児島女子短期大学

詳細情報

主な募集職種: 営業系専門系
主な勤務地: 福岡、熊本、宮崎、鹿児島
応募資格: 短大、大学、大学院卒業見込みの方　または　大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒892-8611
鹿児島県鹿児島市山下町1－1
人事部人事企画グループ
TEL099-226-2620

会社トップ採用情報先輩社員

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
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