伊藤製缶工業株式会社
イトウセイカンコウギョウ
2022
業種
機械
プラント・エンジニアリング/設備・設備工事関連/金属製品
本社
北海道

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学院/大卒 : 技術営業、製造管理 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学院/大卒 : 技術営業、製造管理

採用人数 2021年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

大学や大学院で機械工学(または関連する学科)を学ばれた方が対象です。

当社の仕事には高い知識と多くの経験が必要です。5年、10年と長い目であなたを育てていきますので、それに応えてくれる「腰軽く、粘り強い、言い訳をしない」人材を求めています。

会社・工場見学も随時対応していますので、遠慮なくお問い合わせください。

※要普通自動車運転免許(AT限定不可)

募集概要

職種 技術営業、製造管理
勤務地 本社・工場
勤務時間 8:15~17:00(休憩45分)
※時間外あり 月平均30時間程度
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
書類選考、一般常識、適性検査、面接(1回前後)
 ▼
内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 技術営業、製造管理一律
大学卒:月給215,000円(基本給:198,000円、一律 技能手当:9,000円、一律 住居手当:8,000円 含む)
大学院卒:月給215,000円(基本給:198,000円、一律 技能手当:9,000円、一律 住居手当:8,000円 含む)
諸手当 通勤手当(月1万8,000円まで)、技能手当(9,000円~)、住居手当(8,000~1万5,000円)、家族手当(1万~1万6,000円)、時間外労働手当、燃料手当など
昇給 年1回(約3%)
賞与 年2回
休日休暇 日曜、祝日、土曜は会社カレンダーによる(おおよそ隔週)、正月休み、お盆休み、リフレッシュ休暇、有給休暇など
※冬季(12~3月)は完全週休2日制
※年間休日105日
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、労災上乗保険加入、退職金制度(中小企業退職金共済)、定年再雇用制度、マイカー通勤可(無料駐車場あり)など
教育制度 資格取得支援制度、外部セミナー参加支援など
試用期間 あり:入社後6ヶ月間(※試用期間中と本採用後の労働条件の相違なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 3人 1人 66.6%
2017年度 3人 0人 100.0%
2016年度 3人 0人 100.0%
(2019年11月30日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 2人 0人
2018年度 1人 0人
2017年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 15.4年(2019年11月30日時点)
平均年齢 39.8歳(2019年11月30日時点)
研修 あり:新入社員研修、外部研修あります。
自己啓発支援 あり:会社全額負担で、様々なセミナー、研修の参加を奨励しています。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 23.3時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.4日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 20.0%
管理職 0.0%
(2019年11月30日時点)

その他の情報

採用実績校

北見工業大学、北海道科学大学、北海道職業能力開発大学校(応用課程)、室蘭工業大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、建築・土木系
主な勤務地
北海道
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2011年4月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
機械系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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