株式会社ソフトプレックス
ソフトプレックス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ソフトプレックス

IBMビジネスパートナー/Systemzパートナー/独立系ソフトウェア
  • OpenES
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/コンサルタント・専門コンサルタント/教育関連/その他商社
本社
東京、大阪
残り採用予定数
6名(更新日:2021/06/07)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・総合職(ITスペシャリスト) 1~5名
大卒・総合職(コンサルティング営業) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 850名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年10月18日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・総合職(ITスペシャリスト)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、2週間以上の連続休暇が取れる、育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上

大卒・総合職(コンサルティング営業)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    3月
  • 内々定
    4月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、英語を使う機会あり、20代社員比率30%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

入社時にIT関連の知識や高い英語力は必要ありません。
私たちの採用のキーワードは「知的好奇心」
メインフレームを学んでみたい、その気持ちを重視しています。
入社後はゼロベースから研修を行い、適性と希望に応じて各部署に配属となります。
<採用基準の一例>
■新しい知識や技術の習得に前向きに取り組める方
■ネットやメディアなどIT関連の仕事に興味がある方
■さまざまな世代とのコミュニケーションを円滑にとれる方
■自分の意見を持ちながらも、他者の意見を尊重して協調できる方

募集概要

職種 1)ITスペシャリスト コース
(プリセールス、サービスエンジニア)
2)コンサルティング営業 コース
(コンサルティング営業職)
勤務地 東京本社(東京都中央区)
希望により大阪、名古屋の勤務も可能
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
採用ステップ&スケジュール 【総合職】
▼セミナー参加
▼SPI試験
▼個人面接(2回)
▼内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与(基本給) 大学院/大学卒:月給22万円
専門/高専/短期大学卒:月給21万円
諸手当 皆勤手当(月額1万円)、通勤手当(上限なし・実費支給)、役職手当、残業手当
昇給・賞与 昇給年1回 ・賞与年4回
休日休暇 ■休日
完全週休2日制(土・日)、祝日※年間休日120日
■休暇
年末年始、慶弔休暇、有給休暇(入社6か月後10日付与/最大40日)、半日有給休暇
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 婦人科検診(全額会社負担)、退職金、育児介護休職(短時間勤務措置あり)、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金など
<優待制度>
健康会館付属のレストラン、保養施設、ITS旅行パック補助金、リゾート施設・スポーツ施設など
研修制度 1)新人教育研修
2)IBMおよびSMBC外部研修
3)海外ベンダーによる研修(国内/海外)ほか
4)IT資格試験 

■■■■■実績■■■■■
1)新人教育研修 対象者 入社社員 
2)IBMおよびSMBC外部研修 対象者 全社員 対象人数 50名
3)海外ベンダーによる研修
○スイスのメーカーより東京本社にて新規製品に関する教育
対象者 営業,技術,マーケティング 対象人数 10名程度 
○アメリカ,カナダのメーカーより東京本社にて既存製品に関する教育
対象者 営業,技術,マーケティング 対象人数 10名程度
○ドイツのメーカーよりミュンヘンにて代理店会議参加
対象者 営業,プリセールス 対象人数 3名  
○イタリアのメーカーよりローマにて代理店会議参加
対象者 営業,プリセールス 対象人数 2名  
など
試用期間 ・試用期間の有無  あり
・入社後、6か月間を本社にて研修を行う。
・試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件に関して労働条件の相違はありません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 3人 0人 100.0%
2018年度 4人 0人 100.0%
2017年度 5人 0人 100.0%
(2021年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 1人
2019年度 2人 2人
2018年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:54.5%
3年以内女性採用割合:45.5%
平均勤続年数
平均年齢 40.9歳(2021年3月1日時点)
研修 あり:入社から6ヶ月間、ビジネスマナー研修と技術研修を実施しています。
自己啓発支援 あり:外部の社員研修サービスと契約しており、社員は当該サービスの研修を就業時間内で自由に受講できます。
メンター制度 あり:新人研修時に数名の若手社員が講師となり、技術研修を行います。
その際に技術的なこと以外も相談することができます。
キャリアコンサルティング制度 あり:プロジェクト前後や希望した際に役職者と面談し、キャリアに関して相談することができます
社内検定等の制度 あり:業務に有する資格の受験費用に関して無償で受けることができます。
月平均所定外労働時間 18.3時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.8日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
育休取得の取得率は100%です。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 25.0%
(2021年2月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

愛知大学、青山学院大学、跡見学園女子大学、茨城大学、桜美林大学、共立女子大学、慶應義塾大学、上智大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、専修大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京経済大学、東京工業大学、東京大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、日本大学、法政大学、明治大学、横浜国立大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2020年4月~2021年3月卒の方)
留学生の応募の場合はビジネスレベルの英語および日本語の会話力がある方既卒の応募の場合は他社での正社員就業経験のない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒103-0015 
東京都中央区日本橋箱崎町41-12 KDX箱崎ビル 4階
株式会社ソフトプレックス/採用担当
TEL:03-5614-5821
上記番号は学生以外からのセールスなどのお電話はすべてお断りしております。
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年10月18日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

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  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。