株式会社オクゼン不動産
オクゼンフドウサン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社オクゼン不動産

不動産管理/賃貸・売買・仲介/企画・資産活用コンサル
  • OpenES
  • 正社員
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント
本社
福岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 216名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社が求める人物像、それは
「人が好き」 これにつきます。

当社の仕事は、必ずお客様との接点・コミュニケーションがあります。
また仕事を進める上で、ひとりで完結して終わることはまずありません。
他の社員と連携し合い、助け合い、チームワークで
お客様のために、より良い仕事を生み出していきます。

ですから、「人が好き」な方に来ていただきたいです。

そして「人」が相手の仕事ですから、マニュアルどおりというわけにもいきません。
相手がどうしてもらいたいかを想像し、臨機応変に、スピーディーに…
フットワークの良さも重要です。

人の役に立つことが好きな方、人を笑顔にすることが好きな方、
皆で一つのことを成し遂げることに達成感ややりがいを感じる方なら、
間違いなく大きな手ごたえを感じていただけると思います。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
仕事内容 (1)【正社員】総合職(営業職)  
お部屋探しに来店されたお客様にお部屋を紹介し、現地案内から申込・契約、入居までのお手伝い

(2)【正社員】総合職(事務職)  
お部屋を契約された入居者様との賃貸借契約書の書類チェックおよび保管、家賃等の請求業務や
オーナ様へ送金業務、建物修繕や退去時お部屋の原状回復手配等の後方事務
応募資格 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 福岡
 備考:
※引越しを伴う転勤はありません。
◆本社      
 春日市春日原北町2-20-7
◆春日原店
 春日市春日原北町3-25
◆二日市店
 筑紫野市二日市北1-17-1
◆大橋店
 福岡市南区大橋1-12-7-1F
◆売買センター
 春日市春日原北町2-20-9
◆資産活用相談センター
 春日市春日原北町3-6
◆資産活用相談センター福岡支店
 福岡市南区大橋1-12-7-2F
◆天神オフィス※新店舗
 福岡市中央区天神1-15-6 綾杉ビル7F
勤務時間 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~18:30(休憩:1時間)
 備考:
職種・仕事内容の詳細 ◆総合職(営業職)
 入社後は、原則として賃貸営業からスタート。
 ひと通りの研修を受けた後、営業部賃貸営業課に配属になります。
 ここでは、お部屋探しに来店されたお客様にお部屋を紹介し、現地案内から申込・契約、
 入居までのお手伝いをしていきます。

 賃貸管理業務の流れを把握し、不動産のノウハウを身に付け、接客サービスやご提案など
 ひと通りのことができるようになったら、オーナー様への賃貸経営に関するご提案や
 不動産の有効活用のためのコンサルティングなども少しずつ手がけていただきます。

 将来は、本人の希望や適性に応じて、店長や不動産売買担当などキャリアアップすることができます。
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◆総合職(事務職)
 管理部の事務は幅広く、業務内容は多岐にわたります。
 例えばお部屋を契約された入居者様との賃貸借契約書の書類チェックおよび保管、
 家賃等の請求業務やオーナ様への送金業務、建物修繕や退去時お部屋の原状回復手配等の
 後方事務などがあります。

 これらの事務の流れを把握するため、概ね3年から5年で係替えを行っていきますので、
 幅広い不動産業務に対する知識やノウハウを身に付けることができます。
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採用ステップ&スケジュール ※少しでも興味のある方は、まずはリクナビよりエントリーをお願いします。
◆会社説明会を予約
 リクナビの説明会予約画面より予約をお願いします。
    ↓
◆会社説明会に参加 
    ↓
◆一次選考
 OpenES審査、適性検査、筆記試験
 ※期限までにOpenESをご提出ください。
    ↓
◆二次選考(役員面接)
    ↓
◆最終選考(社長面接)
    ↓
◆内定のご連絡

内定までは約1~2ヵ月を予定しています。
提出書類 OpenES  
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。  

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(営業職)  
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:218,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:190,000円

  固定残業代/月:25,000円/18時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:インセンティブ(歩合)は年2回の賞与に反映されます。

◆資格手当
 宅建士保有の方は、上記に一律10,000円の手当が加わります。
 ※※宅建について※※
 できる限り在学中、もしくは入社後3年以内には取得していただきます。
 在学中に取得された方には、入社時に御祝い金として50,000円を支給いたします。
(2)【正社員】総合職(事務職)  
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:215,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:190,000円

  固定残業代/月:25,000円/18時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:
◆資格手当
 宅建士保有の方は、上記に一律10,000円の手当が加わります。
 ※※宅建について※※
 できる限り在学中、もしくは入社後3年以内には取得していただきます。
 在学中に取得された方には、入社時に御祝い金として50,000円を支給いたします。
手当 (1)【正社員】総合職(営業職)  
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律営業手当:3,000円(固定給に含む)
 備考:
◆資格手当
 宅建士保有の方は、上記に一律10,000円の手当が加わります。

 
◆営業手当    月/3,000円
◆通勤手当    月/0円~18,000円
◆役職手当
◆時間外手当 
◆資格手当    【宅建】月/10,000円  【CFP】月/10,000円 
 
◆配偶者手当   月/10,000円
◆子供手当    【子供一人当たり】月/7,000円
◆住宅手当    【管理物件に入居した場合】月/10,000~20,000円 
◆社宅手当
◆育児支援手当  【保育園に入所している子供一人当たり(3歳まで)】月/10,000円
(2)【正社員】総合職(事務職)  
 備考:
◆資格手当
 宅建士保有の方は、上記に一律10,000円の手当が加わります。

 
◆通勤手当    月/0円~18,000円
◆役職手当
◆時間外手当 
◆資格手当    【宅建】月/10,000円  【CFP】月/10,000円 
 
◆配偶者手当   月/10,000円
◆子供手当    【子供一人当たり】月/7,000円
◆住宅手当    【管理物件に入居した場合】月/10,000~20,000円 
◆社宅手当
◆育児支援手当  【保育園に入所している子供一人当たり(3歳まで)】月/10,000円
昇給 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 年1回
 備考:9月
賞与 (1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 年2回
 備考:7・12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(営業職)  
 火曜定休+シフト休(毎月の休日数:8~11日)
 年間休日:108日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
(2)【正社員】総合職(事務職)  
 第2・4・5土曜、日祝定休+シフト休(毎月の休日数:8~11日)
 年間休日:108日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:育児休暇後には勤務時間の短縮可能です。(6時間勤務~)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:
◆財形貯蓄制度
◆退職金共済制度
◆個人型確定拠出年金(iDeCo)
◆企業型確定拠出年金(企業型DC)
◆永年勤続表彰制度(20年以上)旅行券10万円贈呈
◆社員旅行(2年毎、2023年は沖縄)
◆独身者のみ1Kマンション寮完備(一部負担あり)
◆慶弔見舞金
資格取得祝金:
◆宅建士、日商簿記1級、2級建築士、マンション管理等
 祝金30,000~100,000円支給

 ※宅建士
  在学中に取得された方には、入社時に祝金50,000円+毎月10,000円の手当を支給します。
  入社3年以内に取得された方には、祝金100,000円+毎月10,000円の手当を支給します。

 ※FP1~2級、賃貸不動産経営管理士、日商簿記2級等
  合格した場合は、受験料+登録料+更新料を会社が負担します。

社宅:
◆西鉄春日原駅まで徒歩4分、JR春日駅まで徒歩4分で交通アクセス良し!
◆徒歩数分のところに24時間営業スーパーマーケットやコンビニエンスストアあり!
◆ご実家が県外、また県内であっても通勤に1時間程度要する方は入居可能。
 人気物件のため、現在も若手社員が多数入居中です。

 ※参考 1K 9畳の部屋…社員の家賃負担が月/20,000円
         6畳の部屋…社員の家賃負担が月/15,000円
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(営業職)  (2)【正社員】総合職(事務職)  
 期間:入社後3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 1人 66.6%
2021年度 3人 1人 66.6%
2020年度 3人 0人 100.0%
(2024年1月1日時点)
2023年度 採用者数4名(離職者数0名)
2024年度 内定者数3名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 1人
2022年度 2人 1人
2021年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 9.0年(2023年1月13日時点)
※役員除く
平均年齢 37.0歳(2023年1月13日時点)
※役員除く
研修 あり:新入社員社内研修 新入社員接遇研修 不動産管理基礎研修  階層別研修 スキルアップセミナーなど 
自己啓発支援 あり:
◆宅建資格取得勉強会
 社員が講師となり、5~10月まで週1回実施します。

◆宅建士、日商簿記1級、2級建築士、マンション管理等
 →祝金30,000~100,000円を支給します。

 ※宅建士
  在学中に取得→入社時に祝金50,000円+毎月10,000円の手当を支給します。   
  入社3年以内に取得→祝金100,000円+毎月10,000円の手当を支給します。

 ※FP1~2級、賃貸不動産経営管理士、日商簿記2級等
  →合格した場合は受験料+登録料+更新料を会社が負担します。
メンター制度 なし:入社後は専任の先輩社員が仕事や悩み事の相談に乗ってくれます。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし:社内独自での検定はありませんが、業界団体が主催する各種資格制度があります。
月平均所定外労働時間 6.2時間(2022年度実績)
集計期間:2022年1月~2022年12月
有給休暇の平均取得日数 10.3日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし3人
取得対象者数 3人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
復職後は短時間勤務(6時間~)が可能です。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 0.0%
(2024年2月1日時点)
新卒採用10年目のため、管理職の女性は未だおりません。

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
職場敷地内の屋内・屋外問わず、全面禁煙です。

その他の情報

参考データ

募集学部・学科 全学部・全学科
募集人数 3~4名
選考方法と提出書類 ◆選考方法
 書類選考 適性検査 筆記試験 面接

◆提出書類
 OpenES
会社説明会 当社の会社説明会は、対面開催となります。

★当社が対面開催にこだわる理由★※ミスマッチを無くしたい!
みなさまが卒業後の4月にいざ入社してみて、
『イメージと違った・・・』
こんな悲しい状況になってほしくありません。
ぜひ当社へ一度お越しいただき、実際に一緒に働く若手社員と
接することで会社の雰囲気を知ってもらい、判断してもらいたいのです!


採用実績校

西南学院大学、福岡大学、九州産業大学、九州国際大学、久留米大学、北九州市立大学、佐賀大学、長崎大学、山口大学、下関市立大学、周南公立大学、立命館大学、日本経済大学福岡キャンパス、明治大学、大分大学、福岡工業大学、大東文化大学、近畿大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
福岡
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

◆本社
 〒816-0802
 福岡県春日市春日原北町2-20-7 オクゼンビル
 TEL:092-591-8668  FAX:092-593-7361

 採用担当:林 城戸

◆URL
 http://www.okuzen.co.jp/

◆本社までのアクセス
 西鉄大牟田線 春日原駅より徒歩4分
 JR鹿児島本線 春日駅より徒歩4分
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。