業種 |
商社(総合)
商社(化学製品)/商社(機械)/商社(自動車・輸送機器)/商社(医療機器) |
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本社 |
東京
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リクナビ限定情報 |
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大学(大学院卒)・営業職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 6269名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(年俸制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける、住宅補助あり |
職種 | ■総合職
国内・海外問わず転勤範囲に制限はありません。 ■エリア総合職(営業職、地域限定型) 業務内容は総合職と同じですが、原則として転居を伴う異動はありません。 ■一般職 貿易事務、営業サポート・アシスタント、総務、経理、財務等。 |
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勤務地 | ■総合職 東京、大阪、名古屋、広島(入社配属時)
※入社配属以後国内、海外の当社拠点への転勤あり ■エリア総合職 東京(原則として採用地勤務。転勤はありません。) ■一般職 東京(原則として採用地勤務。転勤はありません。) |
勤務時間 | 9:15~17:15(お昼休み12:00~13:00)
実働7時間 |
採用ステップ&スケジュール | まずはエントリーをお願いいたします。
会社説明会日程、選考の流れについて順次お知らせいたします。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | 初任給
■総合職 大卒 月給242,500円 院了 月給269,375円 ■エリア総合職 大卒 月給225,625円 院了 月給251,875円 ■一般職 大卒 月給193,125円 |
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諸手当 | 通勤手当(全額実費)
時間外手当 その他該当者に各種手当支給(家賃補助、等) |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度20日)、
慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 |
保険 | 各種社会保険完備 |
福利厚生 | ■会員制リゾートホテル利用権
東急ハーヴェストクラブのリゾートホテルを会員価格で利用できます。 ■制度 財形貯蓄、従業員持株会、社内カフェテリアなど。 ■社内サークル活動 野球、フットサル、テニス、ランニング、ゴルフなど。 |
試用期間 | あり
入社後6か月間 本採用時と条件変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2020年9月30日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:57.6%
3年以内女性採用割合:42.4% |
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平均勤続年数 | 9.9年(2020年9月30日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 40.2歳(2020年9月30日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:●新入社員研修
入社後約3ヶ月は管理部門(経理・財務・審査法務部・貿易実務)研修を実施。社会人としてのマナーや会社の基本業務等を習得します。 ●入社後フォローアップ研修 新入社員が一同に集まり行う研修。入社後半年以内に実施します。 ●階層別研修 新入社員、中堅社員等の各職層ごとに、その職務に必要なスキルを磨くための研修を随時実施します。 ●海外実務研修 若手社員向けに中国、タイ、ベトナム等当社の海外拠点で派遣型研修制度(1年間)を毎年社内公募しております。 ●海外語学留学 若手社員向けに米国(NY)での語学留学研修(3ヶ月~半年)を毎年6-7名程度社内公募しております。※現在はコロナ禍のため休止しております。 |
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自己啓発支援 | あり:自己開発支援基準あり
自己啓発を支援し、語学・専門知識・技能取得に関わる費用を会社が負担します。 また、取得した資格に応じ報奨金も支給します。 |
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メンター制度 | あり:入社数年の若手社員をメンターとし、
各新入社員に対し、業務以外の面でサポートしております。 |
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キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 9.2時間(2019年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.5日(2019年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2019年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2019年9月30日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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採用学科 | 全学部・全学科 |
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選考方法 | 会社説明会、書類選考、面接(複数回)、適性検査
※詳細は、エントリー後にお知らせいたします。 |
リクナビ限定情報 |
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※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年4月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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