株式会社 安藤・間
アンドウハザマ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 株式公開
  • 正社員
業種
建設
建築設計/設備・設備工事関連/住宅/不動産
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒業・総合職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 3428名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年5月7日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒業・総合職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

安藤ハザマでは、ともに新しい歴史を創っていく仲間として、以下のような人材を求めています。

●仲間の価値観を大切にし対話を重ねながら成果を生み出せる人
一人で達成できることには限界がありますが、信頼する仲間とお互いに意見を出し合うことで、新たな気づきや発見が生まれます。
自分の役割を理解し、メンバーと協働しながら成果を生み出していく人を求めています。


●より良いものづくりのために責任をもって最後までやり遂げる人
ものづくりを通して社会の発展に寄与するには、仕事に誠実でなければなりません。
自分の仕事に誇りと責任をもって地道に努力する人、目標に向かって緻密な計画を立て、最後まで諦めずにやり遂げる人を求めています。


●未来を見据え、変化と挑戦を楽しめる人
急速に変化していく社会の中で、新たな価値を創造していくためには、
未知の領域への好奇心と学び続ける意欲、そして前例のないことに前向きに取り組む姿勢が必要です。
変化を柔軟に受け入れ、挑戦を楽しめる人を求めています。

募集概要

募集会社 安藤ハザマ(株式会社 安藤・間)
職種 <技術系職種>*理系のみ対象
【土木系職種】
・土木職(施工管理、設計)
・機電職

【建築系職種】
・建築施工管理職
・意匠設計職
・構造設計職
・設備職

<事務系職種>*文理不問 
・事務職
・営業職
仕事内容 【土木系職種】
■土木施工管理
国土を形成するという使命を胸に、道路・橋・ダムなど、土木プロジェクトの施工管理全般を通して、人々の生活の礎を築きます。
■土木設計
インフラ整備など、土木分野の計画・設計・施工技術の取りまとめを行い、営業支援および現場支援・指導を行います。
■機電
土木分野における機械・電気分野のスペシャリストとして、機械や電気設備関連の計画・積算・施工管理を行います。

【建築系職種】
■建築施工管理
オフィス・商業施設・工場・病院などの建設を通し、豊かな暮らしを提供。最前線でお客様の期待を超える施工クオリティを追求します。
■建築設計
技術とアイデアを膨らませ、お客様のニーズを図面上で実現。意匠設計・構造設計の両輪で、お客様満足の最大化を目指します。
意匠設計:建築空間の総合デザイン
構造設計:構造計画設定、構造計算、構造図作成
■設備
最適な設備システムを構築し、建物に適切かつさまざまな機能を与えます。人々が安全で快適に過ごせる環境を創造します。

【事務系】
■事務
現場運営に関する各種業務から、支店や本社における総務・会計・契約・法務・安全などの管理業務まで、幅広く会社運営を支えます。
■営業
お客様からの信頼を得る多彩な営業活動を展開。
プロジェクトは数千万円から数十億、数百億円規模に及ぶことも。
勤務地 本社、支店及び国内、海外の事業所
※初期配属は希望調査により決定
勤務時間 8:30~17:15(フレックスタイム制度あり)
採用ステップ&スケジュール 安藤ハザマでは、以下のスケジュールで実施予定です。

●エントリー

●Web会社説明会

●社員座談会
↓ 
●ES提出・適性検査 受験
↓ 適性検査はWeb上で受験していただきます。
↓ ※設計職のみ設計試験を実施

●一次面接
↓  
●最終面接
↓  
●内々定

※座談会・面接はWebもしくは対面にて実施いたします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【総合職】
大学院了         月給260,000円
大学卒           月給240,000円
高専・専門・短大卒   月給220,000円
諸手当 通勤費実費支給、時間外勤務手当、住宅手当、家族手当等
昇給 年1回(7月) 職務評価に基づき毎年改定
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 週休2日(土・日)、祝日、年次有給休暇(初年度11日)、年末年始休業、夏期休業・休暇、慶弔休暇、創立を祝う日、永年勤続特別休暇(15年目、25年目)、産前・産後休暇等 育児休業・介護休業制度あり
保険 雇用・労災・健康・厚生年金各保険
福利厚生 独身寮、住宅資金融資、従業員持株会制度他、資格取得者への報奨金制度あり
試用期間 試用期間3か月有り
試用期間中と試用期間後に待遇等の変更点なし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 82人 6人 92.6%
2018年度 112人 10人 91.0%
2017年度 122人 21人 82.7%
(2020年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 64人 18人
2018年度 93人 19人
2017年度 101人 21人
3年以内男性採用割合:81.6%
3年以内女性採用割合:18.4%
平均勤続年数 18.1年(2020年3月31日時点)
平均年齢 45.9歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:「ものづくりは人づくり」の考えのもと、人材育成に力を入れています。職場内での教育を図るOJTを中心に、階層や専門性に応じた集合研修によるOffJT、幅広い学習の機会を提供するOCTなどを実施。特に、新入社員研修は長期研修で、研修施設で共同生活をしながら土木・建築に関する基本的な内容を学びます。具体的には、模擬現場において、土木系はコンクリート構造物(ボックスカルバート)をつくり、建築系はマンションの一部屋分の大きさの建物をつくります。
その他、職種ごとに教育カリキュラムがあり、階層別の研修や資格取得の支援も充実しています。
自己啓発支援 あり:資格取得促進のための支援制度として、取得費用や合格者へのお祝金などの支給
一級建築士製図対策支援、技術士受験対策支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 24.4時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 9人13人
取得対象者数 77人13人
育休取得率 11.6%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 5.7%
管理職 0.3%
(2020年11月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

愛知工業大学、青山学院大学、秋田大学、足利大学、岩手大学、岩手大学大学院、宇都宮大学、愛媛大学大学院、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪大学、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、神奈川大学、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、金沢大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校、学習院大学、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州産業大学、九州職業能力開発大学校、九州大学、九州大学大学院、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、熊本大学、熊本大学大学院、慶應義塾大学、工学院大学、工学院大学大学院、高知工科大学大学院、神戸大学大学院、埼玉大学、佐賀大学、滋賀大学、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、首都大学東京、首都大学東京大学院、昭和女子大学、白百合女子大学、信州大学、上智大学、摂南大学、高崎経済大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉大学大学院、中央大学、中部大学、筑波大学、東海大学、東京家政学院大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京工芸大学、東京工芸大学大学院、東京大学、東京大学大学院、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北職業能力開発大学校、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、鳥取大学、鳥取大学大学院、豊橋技術科学大学、豊橋技術科学大学大学院、同志社大学、長岡技術科学大学大学院、名古屋工業大学大学院、名古屋大学、新潟大学、新潟大学大学院、日本大学、日本大学大学院、日本福祉大学、広島工業大学、広島工業大学大学院、広島大学大学院、福岡大学、福岡大学大学院、福山大学、法政大学、法政大学大学院、北海道科学大学、北海道大学大学院、三重大学、宮崎大学、宮崎大学大学院、室蘭工業大学大学院、明治学院大学、明治大学、明治大学大学院、名城大学、明星大学、山形大学、山口大学、山口大学大学院、横浜国立大学大学院、立命館大学大学院、琉球大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院
(国内外の国公私立大学、高等専門学校、高等学校から採用)

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

  ●安藤ハザマ(株式会社 安藤・間)● 
    人事部 人材開発グループ 採用担当
    〒107-8658  東京都港区赤坂六丁目1番20号
    国際新赤坂ビル西館
    Tel:03-6234-3604 FAX:03-6234-3702
    E-mail:saiyo@ad-hzm.co.jp
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年5月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。