株式会社フセラシ
フセラシ
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プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

株式会社フセラシ

グローバル自動車部品メーカー、建築橋梁部品、電子機器部品
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
自動車
金属製品/精密機器
本社
大阪

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり

一般職(事務職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■自動車やモノづくりに興味をお持ちの方のご応募をお待ちしております。
■「モノづくりに興味がある」 「環境に優しいクルマづくりに貢献したい」という思いのある方は特に大歓迎です!
■理系・文系、学部学科等は不問です。
■総合職、地域総合職・一般職(事務職)の募集を行っております!
■好奇心・向上心を持って、広く技術に取り組む情熱を持った方をお待ちしています!
■自身が持つ力(挑戦力、行動力、スキル、知識、向上心)をぜひアピールしてください。
■私たちの会社に魅力を感じ、「この会社で、こんなことがやってみたい」という夢を描きながら、ぜひご応募ください!!

募集概要

WEB開催 説明会と面接をWEBにて開催致します。
職種 総合職 ・地域総合職(生産管理、品質管理、営業、生産技術・設計、購買、製造管理、システム、海外、総務・人事、経理・財務)

■生産管理
顧客からの要求に伴い製品が必要となる日程に合わせて、それに付随する社内の様々な部署や取引先を調整し、製品ができるまでの全工程を管理します。

■品質管理
各種製品に関する検査・試験を行い、規格の適合性と安全性に関する品質を管理。お客様に安心して購入していただける製品品質を管理します。

■営業
基本的には、継続的に取引がある得意先を担当する「ルートセールス」方式。見積、契約、納期調整、請求、入金業務はもちろんの事、新規品の技術打ち合わせ、新規顧客獲得など業務は様々です。

■生産技術・設計
製品の開発・設計・分析。また製造に関わる製造設備、工場内の各種設備の導入企画を行います。

■購買
内製化できない少量の、および特殊な製品を外部業者へ発注や外部折衝を行い、より良い条件での製品・素材調達を可能にする仕事です。効率のいい生産方法を提案し、コスト低減化を図る等、安定した調達体制の確立を目指します。

■製造管理
生産予算計画の作成、見積もりから新規製品の立ち上げ、最適地生産の確立等、あらゆる面で製造を統括する役割を担います。

■情報システム
販売・生産管理システムの運用・改善。グループウェア・ネットワーク(国内・海外)の運用・改善。その他システムの要件定義、設計、開発、運用などのシステムエンジニアや、ハードウェアの保守を行うカスタマーエンジニア業務もあります。

■海外管理
アジア、アメリカ、ヨーロッパの海外取引先に対する販売業務(見積もり、契約、納期調整、代金の請求や回収等)。また外国語、貿易関連の知識も必要となってきます。

■総務・人事
人事労務管理(勤怠時間管理、人事考課、採用、各種社会保険の手続き、賃金の管理、安全衛生管理、教育計画など)のほか、従業員をサポートする仕事や施設を管理する庶務の全てを担います。

■経理・財務
会社の経費管理や、決算書の作成。また、グループ会社を含めた資金計画の管理など経営管理の役割も担います。

一般職(事務職)
■上記職種の補助業務
勤務地 【総合職】
群馬・神奈川・静岡・三重・大阪・岡山・大分・海外(アメリカ、中国、タイ)
【地域総合職】
群馬・三重・大分
【一般職(事務職)】
大阪・群馬・三重
勤務時間 8:30~17:20(実働8時間)
エントリー方法 【総合職・地域総合職の方】
選考直結型説明会となりますので、参加が必須となります。
説明会予約画面よりご希望の説明会にご予約の上、OpenESをご提出下さい。

※事務職(一般職)の応募は7月30日を以て締め切らせて頂きました。
【事務職(一般職)の方】
説明会へ参加して頂く方法と、書類応募の方法がございます。
・説明会参加する場合
  説明会予約画面よりご希望の説明会にご予約の上、OpenESをご提出下さい。
・書類応募の場合
 「事務一般職の方はこちらから!」よりエントリーの後、
 OpenES・成績証明書をご提出下さい。
 (成績証明書は下記住所まで郵送をお願い致します。)
 OpenESをご利用されない場合は下記住所まで
 履歴書・成績証明書をご郵送ください。
☆書類送付先☆
 〒577-0053 大阪府東大阪市高井田11ー74
 株式会社フセラシ 業務部 村田
採用ステップ&スケジュール ※事務職(一般職)の応募は7月30日を以て締め切らせて頂きました。

【説明会にご参加される方】
説明会にご予約
OpenESのご提出
  ↓
説明会開始の30分前にログインに必要なIDとPASSを送付
開始時間になりましたら、ZOOMよりログインして説明会に参加
  ↓
WEB説明会終了後、アンケートとエントリーシートをメールにて送付致します。
ご記入の上、ご返送下さい。
  ↓
適性検査(テストセンター方式)
  ↓
WEB面接
  ↓
 面接
  ↓
 内定

【事務職(一般職)希望で説明会にご参加されない方】
「事務職(一般職)の方はこちら!」よりご希望の地域にエントリー
   ↓
OpenES(もしくは履歴書)のご提出
※成績証明書は下記宛先にご郵送ください。
※OpenESを利用されない場合は下記住所に
 履歴書と成績証明書をご郵送ください。
 ☆宛先☆
 〒577-0053
 大阪府東大阪市高井田11-74
 株式会社フセラシ 業務部 村田
  ↓
書類選考の後、
メールにてエントリーシートとアンケートを送付致します。
記入してご返信下さい。
  ↓
適性検査(テストセンター方式)
  ↓
WEB面接
  ↓
 面接
  ↓
 内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 【総合職・地域総合職】
学部卒 : 月給204,500円(平成31年度実績)(一律住宅手当4,000円含む)
大学院修了 : 月給210,500円(平成31年度実績)(一律住宅手当4,000円含む)
【事務一般職】
学部卒 : 月給181,000円(平成31年度実績)(一律住宅手当4,000円含む)
短大/高専卒 : 月給175,000円(平成31年度実績)(一律住宅手当4,000円含む)
諸手当 住宅手当/家族手当/食事手当/通勤手当(月額10万円迄)/営業手当/運転手当
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)
年間休日121日(2020年4月~2021年3月)
年次有給休暇
各種特別休暇
保険 各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
福利厚生 寮有り/労働組合有り/企業年金基金制度/積立貯蓄/財形貯蓄/確定拠出年金/社員旅行/保養施設/食費補助/スポーツジム 他
その他制度 自己申告制度/永年勤続制度/リフレッシュ休暇制度/通信教育
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 9人 1人 88.8%
2017年度 7人 4人 42.8%
2016年度 5人 2人 60.0%
(2019年11月20日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 7人 5人
2018年度 5人 4人
2017年度 5人 2人
3年以内男性採用割合:60.7%
3年以内女性採用割合:39.3%
平均勤続年数 15.4年(2019年9月時点)
14.99年(2018年9月時点)
15.00年(2017年9月時点)
14.59年(2016年9月時点)
平均年齢 38.8歳(2019年9月時点)
39.5歳(2018年9月時点)
39.8歳(2017年9月時点)
39.7歳(2016年9月時点)
研修 あり:【総合職・地域総合職】大卒入社員に対し、入社後1週間の座学研修を実施しその後工場研修へ(7月中旬まで)。
【事務一般職】…入社後1週間の座学研修を実施しその後工場研修を1週間行います。

【その他】…各階層別教育も行っています。
自己啓発支援 あり:通信教育制度(約200コースの中から選択できます。合格すれば費用は全額会社負担となります。)
その他にも内部講習・外部講習への参加や、資格取得支援制度あり。
メンター制度 あり:トレーナー制度
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:TOEIC、QC検定、ねじ技能検定、熱処理技能検定、など
月平均所定外労働時間 15.7時間(2018年度実績)
14.9時間(2017年度実績)
14.7時間(2016年度実績)
15.1時間(2015年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2018年度実績)
11日(2017年実績)
10日(2016年実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし3人
取得対象者数 126人
育休取得率 2.3%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2019年9月30日時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、足利工業大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都大学、近畿大学、金城学院大学、群馬県立女子大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、城西大学、成蹊大学、専修大学、千葉工業大学、津田塾大学、東京福祉大学、東京理科大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋女子大学短期大学部、南山大学、日本大学、佛教大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
群馬、神奈川、静岡、三重、大阪、岡山、大分、海外
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、その他理系

連絡先

■連絡先■
〒577-0053
大阪府東大阪市高井田11-74
TEL:06-6789-7121
MAIL:recruit_contact@fuserashi.co.jp
担当者:業務部 岩原/村田

■交通機関■
大阪本社:大阪府東大阪市高井田11-74
       大阪メトロ中央線「高井田」駅より徒歩10分
       JRおおさか東線「高井田中央」駅より徒歩10分
       近鉄奈良線「河内永和」駅より徒歩10分
群馬工場:群馬県太田市新田上江田町870
       電車をご利用の場合:東部伊勢崎線 太田駅よりタクシー20分
       お車をご利用の場合:北関東自動車道 太田藪塚インターより10分
三重工場:三重県三重郡菰野町千草5727-6
       電車をご利用の場合:近鉄湯の山線 菰野駅よりタクシー15分
       お車をご利用の場合:東名阪自動車道 四日市インターより20分
                                            新名神高速道路 菰野インターより10分
九州フセラシ:大分県宇佐市蜷木788
       電車をご利用の場合:JR日豊本線 宇佐駅よりタクシー15分

■ホームページ■
URL:https://fuserashi.com/

掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。