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■総合ビルメンテナンス■ 清掃・警備・設備
  • 正社員
業種
メンテナンス・清掃事業
コンサルタント・専門コンサルタント/その他サービス/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/安全・セキュリティ産業
本社
神奈川
残り採用予定数
2名(更新日:2020/11/25)

先輩社員にインタビュー

東京支社業務部
Kマネージャー(24歳)
【出身】法政大学  理工学部・経営システム工学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 ビルの品質管理、人材の教育・管理
私は現在スーパーの清掃管理を行っています。
自分が担当する現場の人材教育・品質管理・顧客挨拶などが主な仕事内容です。
1日に4か所ほど現場巡回をし、現場全体の品質確認をします。
その後、顧客との面談で、要望をうかがったり提案営業などを行ったりします。
顧客あっての自分たちなので、とても重要な仕事です。
最後に現場従業員との面談で、現場で困っていることの確認や、現場の品質に対する教育や共有を行います。
業務マネージャーは現場に常駐しているわけではないので、現場巡回を行う際のコミュニケーションを密にとることが大切です。
多くの人とコミュニケーションをとれることがこの仕事の良さであると思います。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
採用・教育をした従業員さんのおかげで、現場が良い状態に保たれていること
担当現場で従業員が退職して人不足となったため、求人を出したときの話です。
自分で応募者に電話し、面接を経て採用を決め、またその後教育も担当しました。
その従業員の方が今でもいきいきと働いていて、現場でとても頼りになる存在になっています。
あの時しっかりと面接をし、見極め、丁寧に教育を行ったことは無駄ではなかったのだと思いました。
自分で行った仕事の成果は、最終的に自分に返ってくると思わせてくれる出来事でした。
未熟でわからないことだらけであったとしても、その時その時で一生懸命働くことの大切さを実感しています。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 多くの人と関わる仕事であることと、成長できる環境が魅力だった
私は就職活動をする際に「どれだけ多くの人と関われるのか」と「自分がどれだけ成長できるのか」を意識していました。
この仕事は、顧客・自担当現場従業員・会社の従業員と多くの人と関りがあることがわかり、魅力的に感じました。
また、自分の裁量により結果が大きく変わることも、自身の意成長に大きくつながると思いました。
自分の仕事の結果が売上や利益といった数字で表れるため、自分がどれだけ努力して成果が出たのかが一瞬でわかることも魅力的でした。
多くの人と関わることが自分の成長に繋がり、数字を良くすることがモチベーションに繋がることが決め手になりました。
 
これまでのキャリア 前職:証券営業(3ヵ月)→当社へ転職:業務(1年)

この仕事のポイント

職種系統 営業(企業向け・得意先中心)
仕事の中身 日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 高齢者と接する機会が多い仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 人前で話すことが得意な人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

自己分析をしっかりと行い、自分の性格や自分の得意なことを見つめ直すことをおすすめします。
「自分ができること」「自分がしたいこと」「自分がしなければならないこと」を書きだすのもいいと思います。
もし何も出てこないときは、自分の家族や仲の良い友人に、自分がどのような人間なのかを聞いてみるのも一案です。
特に、自分が努力したことや人より優れていると思ったことを大切にしてください。

株式会社ボイス  の先輩社員

総合ビルメンテナンス。商業施設、スーパー、病院等の清掃・警備・設備管理

横浜支社採用課
渡部スタッフ

ビルメンテナンス業(商業施設・オフィスビル・官公庁の清掃管理)

東京支社業務部
Fマネージャー

労務管理、予算管理

仙台支社業務部
内海マネージャー

担当エリア現場の管理。品質・CS・コスト管理、特別清掃の提案まで

仙台支社採用課
畠山課長

ビルメンテナンス会社

仙台支社業務部
佐藤課長

ビルメンテナンス業

東京支社業務部
小林マネージャー

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掲載開始:2020/03/01

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