テルモ山口株式会社
テルモヤマグチ
2021
業種
医療機器
医薬品
本社
山口

モデルケース

修士卒・技術職

採用人数 2020年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上

大卒・工程管理職

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■テルモグループは「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念を掲げています。まずはこの理念に共感できる事が、当社で働いていく上での大きなポイントとなるでしょう。
私たちは世界中の医療現場に向けて製品を提供しています。人の命に直結する商品を扱うには、高い倫理観と責任感が求められてきます。個々が仕事にしっかりと向き合い、またやりがいを得ていくには、根本となる想いである基本理念の共有は欠かせません。

■テルモグループでは社員のことを「Associate(アソシエイト)」と呼んでいます。それは単に仲間という意味ではなく、「一人ひとりが輝いて、お互いの個性と人格を認め合い、チーム力を発揮し、より高い価値を生み出す人」を意味しています。
特に私たちテルモ山口は、企業としてスタートを切ったばかりの時期にあります。物事に対して受け身で取り組む「脇役」の意識は必要ありません。常に「自分は主役」という意識で、主体性を持って仕事に取り組める方に、当社のスタートを支えて欲しいと考えています。

■ぜひ私たちと一緒に、新たな会社を育て上げていきましょう。そして医療の発展に挑戦していきましょう。 その取り組みのプロセスは、きっとあなた自身を大きく成長させてくれるはずです。

募集概要

職種 ■主に理系の知識が活かせる業務

【生産技術】
製品を生産するにあたり、製造条件の設定とそのバリデーション、作業手順書等のドキュメントの作成などを担当。安定した生産環境の構築と品質の向上に向け、永続的に改善を行っていきます。

【設備技術】
生産ラインの設備関係を担当する技術業務。ラインを構成するテルモオンリーワンの各種設備の電気・機械設計、改善、カスタマイズや調整、またメンテナンスや維持管理を担当します。

【品質保証】
患者さんの生命・身体に大きな影響を及ぼす医療機器・医薬品の安心・安全を提供、維持管理する部門です。製品の評価や薬事法規制への対応などの業務も担当します。また、薬剤師の方には医薬品製造管理者として活躍して頂けます。

■主に理系・文系のどちらの知識も活かせる業務

【工程管理】
生産計画の立案、適正な人員配置の検討、製造指図書の発行、生産ラインでの品質問題対応、不具合解析など、総括的に生産活動を管理する部署です。

【物流資材】
原材料の仕入れや在庫管理、およびコストダウン推進、ロジスティクス全般の管理など、生産活動全般をサポート・コントロールする部署です。Quality(品質)、Cost(価格)、Delivery(納期)、いわゆるQCDに気を配りながら、原材料購入から製品出荷までを担当します。
勤務地 山口県山口市佐山3番22
※山口テクノパーク内

テルモグループ全体での新入社員研修で基本的な業務知識・マナー・安全などを学んで頂きます。
勤務時間 8:30~17:15
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
  ↓
会社説明会
  ↓
本エントリー
  ↓
書類選考
  ↓
面接複数回(工場見学)
  ↓
適性検査
  ↓
役員面接
  ↓
内 定

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年4月初任給予定額
大学卒           月給21万2500円
修士卒           月給23万0500円
博士卒           月給24万4500円
短卒・専門卒・高専卒  月給18万3500円
諸手当 家族手当・住宅手当・通勤交通費支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
※2018年度実績 約5.0ヶ月/年
休日休暇 年間休日124日(2018年度)
 完全週休2日制(土・日)
 祝日
 夏季休暇
 年末年始休暇
 半日単位・時間単位有給
 その他慶弔休暇など
保険 雇用・労災・健康・厚生年金保険など
福利厚生 借り上げ独身寮あり
社員持株会制度
産前・産後休暇制度
育児休暇制度
介護休暇制度など
試用期間 有り(3ヶ月) 条件・待遇に変更はありません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 6人 0人 100.0%
2016年度 6人 0人 100.0%
2015年度 17人 1人 94.1%
(2019年1月28日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 6人 0人
2016年度 4人 2人
2015年度 13人 4人
3年以内男性採用割合:79.3%
3年以内女性採用割合:20.7%
平均勤続年数
平均年齢 30.4歳(2019年1月時点)
研修 あり:有り:階層別研修
 ・新人研修(テルモグループで共同開催)
 ・3年目研修
 ・中堅職研修
 ・管理職研修
 ・OJTリーダー研修

その他、通信教育・ビジネス道場オンデマンド・定期購読など
法人契約を利用した、自己啓発プログラムあり
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.8時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.6日(2017年度実績)
取得率63.35%
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

大分大学、大阪大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、関西大学、九州工業大学、九州大学、京都大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、高知大学、神戸大学、下関市立大学、西南学院大学、高崎経済大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、日本文理大学、一橋大学、広島経済大学、広島大学、福岡大学、福山大学、宮崎大学、山口大学、山口東京理科大学、立教大学、琉球大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)
主な勤務地
勤務地限定採用あり
山口
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2016年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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