採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり |
職種 | 営業系 |
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勤務地 | 本社(広島県呉市)他 |
勤務時間 | 9:00~17:30 |
選考ステップ | 小論文、面接 |
給与 | 大卒 月給20万円 |
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諸手当 | 通勤手当(月額: 5万円まで )、時間外勤務手当、深夜手当、交替手当、住宅手当、家族手当 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
休日休暇 | 日曜・祝日、夏期・年末年始休暇(会社カレンダーあり)、慶弔休暇、年次有給休暇など |
保険 | 社会保険完備 |
福利厚生 | 社会保険完備、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、資格取得奨励制度、育児休業制度、介護休業制度、社員旅行、同好会活動、永年勤続表彰など |
教育制度 | 新人研修、フォローアップ研修など |
試用期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2020年1月20日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | 15.5年(2019年3月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:・入社時研修(会社概要説明・各課業務内容説明 座学・実習)
・配属後に業務に関連する資格・研修を受講 |
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自己啓発支援 | あり:・当社指定の資格合格時に受験料を全額補助
・当社指定の通信講座を受講について、受講終了時に半額を補助 |
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メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.0時間(2018年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.0日(2018年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |