スズキ教育ソフト株式会社
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スズキ教育ソフト株式会社

情報教育/ソフトウェア/アプリ開発
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  • 正社員
業種
ソフトウェア
教育関連/情報処理/インターネット関連/ゲームソフト
本社
静岡

モデルケース

開発

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 7月下旬
  • エントリーシート
    締切 7月下旬
  • 説明会
    7月上旬
  • 面接
    8月下旬
  • 内々定
    9月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■学校教育を通して、子供たちや日本の将来のことを、一緒に考えることができる方
■日本の情報教育の発展のために貢献し、その礎を支えていきたいと思う方

募集概要

職種 ■企画・デザイン
製品企画の策定や学校現場へのヒアリング・調査研究
インターフェースデザインやテクニカルライティングなど
■開発
システム設計・開発・ITインフラ設計・構築支援
品質検査や技術サポートなど
■営業
営業施策・戦略の立案や策定、導入研修や電話サポートや
セミナー企画や情報誌の制作、販売支援など
勤務地 浜松本社
(静岡県浜松市東区植松町61-1)
勤務時間 9:00~18:00
採用ステップ&スケジュール エントリー
   ▼
弊社よりメールが届きます。
   ▼
説明会
※やむを得ず参加できない方も、
  履歴書を提出していただければ選考に進めます。
   ▼
履歴書の提出
   ▼
書類選考
   ▼ 
一次試験
(面接、作文)
   ▼
二次試験
(役員・社長面接)
   ▼ 
内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■大学卒
月給20万円(一律営業手当/一律技術手当 1万5,000円含む)
※一律営業手当/一律技術手当は10時間分の固定残業代として支給。超過分は追加支給。
■大学院卒
月給20万7,000円(一律営業手当/一律技術手当 1万5,000円含む)
※一律営業手当/一律技術手当は10時間分の固定残業代として支給。超過分は追加支給。
■短大・高専・専門卒
月給18万5,000円(一律営業手当/一律技術手当 1万5,000円含む)
※一律営業手当/一律技術手当は10時間分の固定残業代として支給。超過分は追加支給。
諸手当 ・住宅手当
・通勤手当
・家族手当
・資格報奨制度
当社規定による
昇給 年1回(2月)
賞与 2019年度実績
年3回(6・12月・決算月 1月)
休日休暇 年間休日122日
保険 健康・厚生・雇用・労災・財形
試用期間 あり 入社後3ケ月間。
入社における有給休暇の付与は、3ケ月の使用期間後に10労働日の有給休暇を与える。
その他条件は本採用時と変更なし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 0人 100.0%
2018年度 4人 0人 100.0%
2017年度 6人 1人 83.3%
(2020年4月20日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 0人 3人
2019年度 2人 3人
2018年度 1人 3人
3年以内男性採用割合:25.0%
3年以内女性採用割合:75.0%
平均勤続年数 12.5年(2020年4月20日時点)
平均年齢 35.6歳(2020年4月20日時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後2週間の業務・商品研修を実施。
その後、1週間ずつ2部署への仮配属。
本配属後は、部門ごとに業務研修を実施。
自己啓発支援 あり:資格報奨金制度あり (例:情報化コーディネーター試験3級 奨励金3万円)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 5.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 1人3人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 16.0%
(2020年4月20日時点)

その他の情報

参考データ

採用実績 2020年度実績 院卒1名・大卒2名(男性0名 女性3名)
2019年度実績 大卒5名(男性2名 女性3名)
2018年度実績 大卒4名(男性1名 女性3名)
2017年度実績 大卒5名・高卒1名(男性3名 女性3名)
2016年度実績 大卒3名・専門卒1名(男性2名・女性2名)
2015年度実績 院卒1名・大卒4名・専門卒1名(男性4名・女性2名)
2014年度実績 院卒1名・大卒6名(男性0名・女性7名)
2013年度実績 院卒1名・大卒4名(男性3名・女性2名)
2012年度実績 院卒1名・大卒4名(男性2名・女性3名)
2011年度実績 院卒1名・大卒5名・短大卒1名(男性1名・女性6名)
2010年度実績 院卒1名・大卒1名・専門卒1名(男性1名・女性2名)
2009年度実績 大卒3名(女性3名)
2008年度実績 院卒1名・大卒4名(女性5名)
2007年度実績 大卒2名・専門卒1名(男性2名・女性1名)

採用実績校

愛知学院大学、愛知学泉短期大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知工業大学、愛知大学、愛知みずほ大学、桜美林大学、神奈川工科大学、関西大学、学習院大学、京都コンピュータ学院京都駅前校、近畿大学大学院、群馬大学、高知工科大学、静岡県立大学、静岡大学、静岡デザイン専門学校、専門学校静岡電子情報カレッジ、静岡文化芸術大学、静岡理工科大学、摂南大学、専修大学、中京大学、中部大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海職業能力開発大学校、東京都市大学、常磐大学、富山大学大学院、同志社女子大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋芸術大学、名古屋大学、南山大学、日本デザイナー学院、浜松学院大学、浜松情報専門学校、福井工業大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
静岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

スズキ教育ソフト株式会社
総務部 / 鈴木広則 川合佑香
〒430-0803
静岡県浜松市東区植松町61-1
<TEL> 053-467-5580(代表)
<FAX> 053-467-5587
<E-mail>saiyo@suzukisoft.co.jp
<URL>https://www.suzukisoft.co.jp/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。