ヱビナ電化工業株式会社

大田区の町工場でありながら最先端技術を生み出してきた当社が目指すのは、業界を超え、国境を越えて、ものづくりの常識を塗り替えるめっきメーカーです。技術開発における“理系女子”の適性や能力に早くから着目し、積極的に女性活用を行い、2009年には「最先端技術を生み出す女性技術者集団」としてテレビの経済番組で取り上げられるなど注目を集めています。また、2011年には、新たなものづくりの拠点として新テクノロジーセンターを新設。さらに自社技術を多くの方に知っていただくために営業部門を拡充し、日本から世界へ、国境を越えてメイド・イン・ジャパンの技術力をもう一度世界に知らしめていきたいと考えています。

めっきのトレンドの移り変わりは驚くほど速く、今や樹脂やセラミックへの直接めっきや3次元配線めっきが可能の時代に。当社ではそのスピードを超えて最先端技術を生み出してきました。そして今、注目を集めている当社独自の技術が、可視光域で反射率1％以下の黒色めっき「スゴクロ（凄黒）」です。優れた低反射性で光学用途において期待を集めています。また、ドイツのLargentec社と提携して取扱いを始めた抗菌システム「エー・ジー・ダブルエックス（AGXX）」は飲料水・医療・水耕栽培の分野において、3次元配線技術「スリー・エルム（3LM）」は電子機器の小型化や軽量化において注目を集めるなど、めっきの進化をリードしています。

当社は研究開発型企業へと脱皮すべく、2000年頃からCI活動を本格的に開始。ソフト面ではホームページや会社案内を刷新、ハード面では工場やトイレをなどの建屋を近代的なものへ大幅改装するなどして働きやすい環境を整備してきました。特にここ数年はダイバーシティ経営に本格的に取り組んでいます。残業は申告制とし、毎回理由を付して上長に申請する手順としたことで残業時間は半減以下となっています。また、女性社員支援制度として、短時間正社員制度、保育料補助、早期復帰一時金制度などを導入しました。昨年以降、5名の社員が出産後、この制度を活用して職場復帰し、育児をしながら貴重な戦力として働いています。