社会福祉法人 若竹大寿会
ワカタケダイジュカイ
2021

社会福祉法人 若竹大寿会

介護/リハビリ/ケアサービス/自立支援/障がい/健康/食品
業種
医療関連・医療機関
福祉・介護/公社・官庁/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/外食・レストラン・フードサービス
本社
神奈川、東京

モデルケース

介護福祉総合職

採用人数 2020年卒予定 46~50名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【説明会で若手職員と会える!働く姿が見える!】

=====夢あるあなた、待っています=====

  ◆困っている人を見たら助けたくなる人

  ◆人の笑顔が大好きな人

  集まってください。

======================

ここにはそんな仲間たちがたくさんいます。

あなたがいつかなりたいと思う、尊敬できる先輩が居ます。

困難な中でも、人を助けることに躊躇しない仲間がいます。

だから、ここにはあふれる笑顔があります。

私たちは、新しい仲間、暖かいハートを持ったあなたを待っています。

募集概要

職種 ◆介護福祉総合職(選べる5つのキャリアコース)

1.ケアスタッフ・支援員※未経験・無資格可
 高齢福祉・障害福祉施設において、介護のスペシャリストを目指し
 生活支援の業務を担って頂きます。

2.フードケアスタッフ ※「管理栄養士」「栄養士」取得見込み者のみ選択可
 2020年4月に新規オープンする介護老人福祉施設「わかたけ南」には、
 各ユニットにフードケアスタッフを配置する予定です。
 わかたけ南は、食事を大切にするをコンセプトに、施設内ですべてのお食事を
 手作りいたします。その日のご利用者様の様子を見て、食事形態を変更したり、
 好みに合わせたお食事を提供することにより、楽しみのある食卓づくりを産み出す
 お仕事を担って頂きます。
 ミールラウンドや、栄養委員会への参加、行事食の企画をして頂きます。

3.リハビリケアスタッフ※無資格可(応募要件あり)

 ・認定パーソナルトレーナー
 ・アスレチックトレーナー
 ・トレーニング指導者 
 上記資格保持者もしくは、大学・短大・専門学校等で体育学部・スポーツ学・トレーナー等に関する知識・技術を学ばれている方のみ選択可

 2020年4月に新規オープンする介護老人福祉施設「わかたけ南」には、
 各ユニットにリハビリケアスタッフを配置する予定です。
 日常生活の中において、ご利用者様の身体機能の維持並びに向上を目的として、
 高齢者の運動機能・認知機能・口腔機能向上・体操・筋力トレーニングなどの介護予防
 サービスを効率よく安全に指導するスペシャリストを担って頂きます。
 
4.ソーシャルワーカー候補生※「社会福祉士」取得見込み者のみ選択可
 施設系の相談員職や、地域包括支援センターの社会福祉士、障害施設の相談援助職など
 ソーシャルワーカーを目指して頂きます。
 まずは、現場を知り、その後、希望や能力により、法人内に30か所ある事業所から
 選択して、キャリアアップを目指して頂きます。
 
5.経営マネジメント候補生
 設立30周年を迎え、さらに今後事業を拡大する中で、中核を担う経営マネジメントを
 行うために、様々な経験を積んで頂きます。
 様々な資格取得にも積極的にチャレンジし、キャリアを積み重ねて頂きます。

※どのコースも、入社後3年間は法人内事業所の介護スタッフ(ケアスタッフ・支援スタッフ)として就労し、法人への理解を深めていただきます。
※各コースでご応募頂いた場合でも、将来的にご本人の希望や能力等に応じて、
リーダー・主任、介護長へのキャリアアップや、ソーシャルワーカー・経営管理業務などの他職種へのキャリアチェンジは可能ですのでご安心ください。

◆医療専門職(※資格要件あり)
5.看護師     ※「正看護師」資格取得見込み者のみ
 介護施設において、看護業務を担って頂きます。
 夜勤は、介護老人保健施設のみあります。

6.リハビリスタッフ ※「作業療法士・理学療法士・言語聴覚士」いずれかの資格取得者のみ
 介護施設において、リハビリ業務を担って頂きます。 
勤務地 ◆全職種

<高齢福祉>
【1】介護老人福祉施設 若竹苑 (横浜市神奈川区)
【2】介護老人福祉施設 わかたけ富岡 (横浜市金沢区)
【3】介護老人福祉施設 わかたけ青葉 (横浜市青葉区)
【4】介護老人福祉施設 わかたけ鶴見 (横浜市鶴見区)
【5】介護老人福祉施設 わかたけ南  (横浜市南区)※新規オープニング事業所
【6】介護老人保健施設 リハリゾ-トわかたけ (横浜市神奈川区)
【7】介護老人保健施設 リハリゾ-ト青葉 (横浜市青葉区)
【8】グル-プホ-ム わかたけ西菅田 (横浜市神奈川区)
【9】品川区立 杜松地域密着型多機能ホーム (東京都品川区)
<障がい福祉>
【10】かながわ地域活動ホーム ほのぼの (横浜市神奈川区)

勤務地は、皆様の居住地等を考慮した上で決定します。
※フードケアスタッフのみ、配属は【5】介護老人福祉施設 わかたけ南となります。

【神奈川・横浜エリア】【東京・23区南部エリア】
勤務時間 ◆全職種
当法人の勤務は、2交代制(日勤・夜勤)が主となっています。
1ヵ月単位の変形労働時間制(シフト制)

<勤務時間の例>
【A勤務】  7:00~16:00
【B勤務】  10:00~19:00
※実務時間は8時間、休憩は1時間
【夜 勤】17:00~翌10:00
※休憩は2時間
※夜勤明け及び翌日の勤務は原則ございません。

勤務時間は各施設によって若干の違いがあります。
また、お住まいと勤務地の距離を考慮して、勤務時間を決める場合もあります。
採用ステップ&スケジュール 【STEP1:就職説明会&施設見学会&】
        あなたの「福祉のイメージ」を変える!きっとそう感じる説明会です。
        介護の仕事に興味があるけどどんな仕事かわからない!皆様のそんな悩みを解決!
        ※説明会に参加せずに、選考へ進むことも可能です。
  ▽
  ▽
【STEP2:一次面接&個別質疑+適性検査(SPI)】
    履歴書、卒業見込証明書、成績証明書をご持参ください。
  ▽
  ▽
【STEP3:二次面接&個別質疑】※STEP2のフィードバックあり
        一次選考を通過された方には、二次選考にお進み頂きます。
    より「働く」ということを意識した際に浮かぶ「不安」「悩み」「ご相談事」について
    個別に解決できる会としております。
  ▽
  ▽
【STEP4:役員面接】
         ※ 選考は適応性をみる内容となるため、専門的な知識や技術は問いません。
         日頃感じていることや、考えていること、素直な感覚をぶつけてください!
  ▽
  ▽
【FINISH】内定!
         メイン選考を通過された方には、誓約書等をお送りいたします。
         各書類の返送をもって、内定となります。

※【選考で筆記試験なし】 適性検査&面接のみです!

※上記ステップは予定であり、変更になることもございます。
詳細は、リクナビ上のメールにてお知らせ致します。  
【就職説明会参加者の声】 当法人説明会にご参加頂いた先輩方の声をご紹介致します♪

●文系大学生(女性):トップの考え、今後の方向性を具体的に聞くことができて良かったです。
〇文系大学生(女性):福祉のことは分からなかったけど、この説明会でイメージが変わりました
●文系大学生(女性):研修制度が充実しており、体験ができて、とても楽しかった。
〇理系大学生(男性):トヨタ生産方式を介護に取り入れている点が非常に興味深く拝聴した。福祉の概念がガラリと変わるセミナーだった。
●文系大学生(男性):丸会場が「小さな町」のようで他には見たことがなかった。
〇専門学生 (女性):説明会で涙を流したのは初めてでした。法人理念にとても共感した。

この他にもたくさんの”声”が届いています♪ぜひ皆様も一度お越しください。説明会では異なる会場でご案内しております。
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▼☆わかたけ業界セミナー 福祉業界丸わかり就職説明会☆ ▼

▼フードケアスタッフ(管理栄養士)説明会 ▼

▼リハビリケアスタッフ説明会 ▼
【参加者限定】 説明会の参加者へ交通費支給あり
※最新情報は「イベント・説明会予約」ボタンをご参照ください。
※開催する説明会・面接により交通費の支給有無および支給条件が異なる場合がございます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ◆介護福祉総合職(ケアスタッフ)

◎大学・大学院卒
(介護福祉士)月給218,000円 
(社会福祉士)月給213,000円 
(管理栄養士)月給213,000円※フードケアスタッフの場合
(認定パーソナルトレーナー)月給213,000円※リハビリスタッフの場合
(アスレチックトレーナー)   月給213,000円※リハビリスタッフの場合
(トレーニング指導者)     月給213,000円※リハビリスタッフの場合
(その他・無資格含む)月給208,000円 

◎短大・高専卒
(介護福祉士)月給213,000円 
(社会福祉士)月給199,000円 
(管理栄養士)月給199,000円※フードケアスタッフの場合
(認定パーソナルトレーナー)月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(アスレチックトレーナー)   月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(トレーニング指導者)     月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(その他・無資格含む)月給194,000円

◎専門学校卒
(介護福祉士)月給213,000円 
(社会福祉士)月給199,000円 
(管理栄養士)月給199,000円※フードケアスタッフの場合
(認定パーソナルトレーナー)月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(アスレチックトレーナー)   月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(トレーニング指導者)     月給199,000円※リハビリスタッフの場合
(その他・無資格含む)月給194,000円

※一律資格手当、一律処遇改善手当含む
※時間外勤務手当は、上記に加え別途支給
※夜勤業務従事の場合は、別途夜勤業務手当を支給

◆医療専門職
【看護師】
◎大学・大学院卒 ・短大卒・専門学校卒
(正看護師)月給234,500円 

【リハビリスタッフ】
◎大学・大学院卒 ・短大卒・専門学校卒
(作業療法士)月給228,000円
(理学療法士)月給228,000円
(理学療法士)月給228,000円

※一律資格手当含む
※時間外勤務手当は、上記に加え別途支給
諸手当 ・夜勤手当:ケアスタッフ 1回7,000円 /看護師 1回10,000円 ※月平均夜勤回数は4回
・処遇改善手当:18,000円/月(ケアスタッフ・支援スタッフのみ)
・通勤手当:上限26,000円/月まで (車・バイク通勤可 ※施設による)
・時間外勤務手当:全額支給
・介護福祉士手当:25,000円/月
・社会福祉士手当:20,000円/月
・管理栄養士手当:20,000円/月※フードケアスタッフの場合
・認定パーソナルトレーナー手当:20,000円/月※リハビリケアスタッフの場合
・アスレチックトレーナー手当:20,000円/月※リハビリケアスタッフの場合
・トレーニング指導者手当:20,000円/月※リハビリケアスタッフの場合
・無資格者手当:15,000円/月
・住宅手当(賃貸12,000円/月、持ち家6,200円/月 ※世帯主のみ)
・扶養手当 (配偶者:14,000円/月、子:1,000~9,000円/月 ※支給要件有)
・年末年始手当(3,000円/日)
・特別早出手当:2,000円/日(6時30分前の出勤1回につき)
・オンコール手当:1,000円/1回
・赴任支度金:20万円(※支給要件有)
・役職手当:6,000円~120,000円/月(※各職位に応じて支給)
昇給 年1回(2,000円~5,000円) ※前年度実績
賞与 年2回(夏・冬)
<前年度実績>
大卒、短大(資格有)、専門学校(資格有)3.6ヶ月
短大・専門学校(資格なし)3.0ヶ月

モデル平均年収例:ケアスタッフ
★新卒2年目:350万(固定給年額2,952,000円+賞与)
※介護福祉士資格手当有、夜勤手当4回分有、処遇改善手当有の場合
福利厚生 ・年次有給休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・育児時間短縮勤務制度
・医療費無料(補助)※横浜市南区「こがね町すこやかクリニック」で診察を
 受けた場合に限ります。
 診療科目 ⇒ 内科、消化器内科、内視鏡内科、糖尿病内科、漢方内科
 クリニックURL ⇒ https://www.kogane-sukoyaka.net/index.html
・法人職員優待利用(「じゃらんコーポレートサービス」宿泊割引)
・共済制度:民間社会福祉事業従事者年金共済事業(横浜市)/従事者共済会(東京都)
・退職金制度
・結婚祝金
・出産祝金
・傷病見舞金
・災害見舞金
・赴任支度金制度
・人事考課制度
・資格取得支援制度
・資格取得お祝い金制度
・サークル活動補助
休日休暇 ◆年間休日111日◆
※週40時間の変形労働時間制(シフト制)
※土日の日数を当該月の休日とする
夏期休暇3日
冬季休暇3日
有給休暇(入職半年後に10日付与・最大20日間)
☆その他各種特別休暇(慶弔・看護・介護・産前産後)有り
保険 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
資格取得支援 わかたけ独自の「ケアカレッジ横浜」で資格取得を目指そう!
〓 3年以内    〓 介護実務者研修
〓 3年勤務後 〓 介護福祉士国家試験向けの対策講座 あり!
〓 5年勤務後 〓 介護支援専門員の資格取得講座 あり!

若竹大寿会が運営する「ケアカレッジ横浜」で受講ができるので
仕事と資格取得の両立がしやすいです!

現役職員による専門講師のもと、試験直前模擬試験まで無料講座を受けられます!
この制度を利用しての資格取得者が多数!
資格合格者には、お祝い金支給とお祝いパーティー参加!

若竹大寿会は、資格取得を全力サポートいたします!
試用期間 あり(3ヶ月):
本採用時期との条件変更はなし
延長の可能性あり

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 12人 24人
2016年度 13人 13人
2015年度 22人 18人
3年以内男性採用割合:46.0%
3年以内女性採用割合:54.0%
平均勤続年数 6.0年(2018年6月時点)
平均年齢
研修 あり:新入職員、中堅職員、管理職…
キャリアにあわせた研修を年間を通じて開講しています。
法人としての研修だけでなく、施設毎に実施される勉強会などもあり、
切磋琢磨できる環境が整っています。

充実した職員育成プログラムは全国的に注目されています!!
また、市内初の法人独自の研修センタ-も完備!!

◆新人研修◆
介護技術、医学の基礎知識、認知症ケア、
コミュニケーション能力、 接遇マナー、救急救命法、
ご利用者体験等、基本的な知識・技術等を身につけられます。

◆資格取得支援講座◆ 「ケアカレッジ横浜」
実務者研修講座
介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネジャー)の
試験対策講座を、 法人内の施設で毎年無料開催!
法人内のすご腕専門講師による講義で、毎年多くの職員が資格取得に成功中☆

■法人研修の例
定期採用者新人研修、定期採用者フォローアップ研修、定期採用者2年目研修
定期採用職員3年目研修、中堅職員研修、海外研修・腰痛予防対策研修、メンタルヘルス研修、研究発表セミナー、施設介護職員OJT研修、リーダー育成塾
など

詳しくは法人の採用サイトをご覧ください。
自己啓発支援 あり:■資格取得支援
研修・講座参加の参加費用補助、教材費の購入費用補助のほか、法人独自の国家試験対策講座の無料開講等をしています。
例:介護職員実務者研修、介護福祉士、介護支専門員、認知症ケア専門士

■外部自己啓発支援
外部研修の参加費用補助、業界の研究発表大会(地方・全国)への参加補助・研究発表フォロー等、業界・職務の専門性を高めるための支援も行っています。
メンター制度 あり:プリセプター制度を導入した先輩職員による後輩職員へのOJT育成サポートあり
キャリアコンサルティング制度 あり:■人事考課制度(Do-cap)
半期に1度、上司との面談の機会があります。
業務上の、自身におけるPDCAを確認するとともに、今後の目標やキャリアに関する確認・相談等も行っています。
社内検定等の制度 あり:■内部監査員資格取得研修
運営・サービス向上を図るため、法人内では内部監査の制度を設けています。
この内部監査における監査員を法人内で育成しており、法人内資格として資格取得研修を行っています。

■考課者研修
人事考課制度における、考課者(面接官)の資格取得のための研修を行っています。
月平均所定外労働時間 7.1時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 18.8日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人14人
取得対象者数 5人14人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 23.3%
管理職 44.4%
(2018年11月時点)

その他の情報

参考データ

入社後のキャリアアップイメージ例 【成長している人には、挑戦できる環境をご用意しています】


若竹大寿会では、女性でも男性でも成長をしている人には新しい環境をご用意しています。
自分が成長していくと共に、新たなキャリアで更なる成長を遂げて頂きたいと思っています。

■Aさん -------------------------------
施設ケアスタッフ
  → 4年目 ケアスタッフリーダー
    → 6年目 ケアマネジャー
      → 9年目 相談部主任
        → 12年目 介護長
          → 16年目 特養副施設長
■Bさん -------------------------------
施設ケアスタッフ
  → 2年目 ケアプラザ相談員
    → 7年目 ケアプラザ所長
      → 11年目 特養副施設長
        → 15年目 特養施設長
■Cさん -------------------------------
施設ケアスタッフ
  → 4年目 介護主任
    → 9年目 介護長
      → 11年目 グループホーム所長
採用実績数 ◆平成27(2015)年度 新卒採用者【総計 40名】
◆平成28(2016)年度 新卒採用者【総計 26名】
◆平成29(2017)年度 新卒採用者【総計 36名】

採用実績校

愛知県立総合看護専門学校、青森県立保健大学、青森大学、青山学院女子短期大学、青山学院大学、秋田看護福祉大学、麻布大学、飯田女子短期大学、育生会技術専門学校、池見東京医療専門学校、和泉短期大学、茨城県立医療大学、茨城キリスト教大学、いわき明星大学、宇都宮大学、浦和大学、桜美林大学、大垣女子短期大学、大阪バイオメディカル専門学校、大妻女子大学、大妻女子大学短期大学部、大原医療秘書福祉保育専門学校、沖縄アカデミー専門学校、沖縄キリスト教短期大学、沖縄情報経理専門学校、沖縄福祉保育専門学校、沖縄リハビリテーション福祉学院、華頂短期大学、神奈川県立保健福祉大学、神奈川工科大学、神奈川大学、鎌倉女子大学短期大学部、カリタス女子短期大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北里大学、九州大学、共立女子短期大学、共立女子大学、杏林大学、近畿医療福祉大学、慶應義塾大学、神戸女子短期大学、国学院大学、國學院大學幼児教育専門学校、国際医療福祉大学、国際学院埼玉短期大学、国際こども・福祉カレッジ、国際鍼灸専門学校、国際電子ビジネス専門学校、駒沢女子短期大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉大学、相模女子大学、相模女子大学短期大学部、札幌大学、静岡産業大学、品川介護福祉専門学校、専門学校社会医学技術学院、淑徳大学、首都医校、湘南医療福祉専門学校、昭和音楽大学、昭和音楽大学短期大学部、昭和学院短期大学、昭和女子大学、昭和大学、白梅学園短期大学、白百合女子大学、信州大学、城西国際大学、女子栄養大学短期大学部、女子美術大学、女子美術大学短期大学部、成蹊大学、成城大学、聖マリアンナ医科大学、聖マリアンナ医科大学看護専門学校、専修大学、洗足学園音楽大学、洗足こども短期大学、仙台医療秘書福祉専門学校、仙台大学、創価女子短期大学、創価大学、大正大学、高崎商科大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、茅ヶ崎看護専門学校、茅ヶ崎リハビリテーション専門学校、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、鶴見大学、帝京大学、田園調布学園大学、東海学院大学、東海大学、東京医療学院大学、東京医療専門学校、東京栄養食糧専門学校、東京家政大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京こども専門学校、東京慈恵会医科大学、東京情報大学、東京女子医科大学、東京女子体育大学、東京成徳大学、東京大学、東京豊島IT医療福祉専門学校、東京農業大学、東京農業大学短期大学部、東京福祉専門学校、東京福祉大学、東京福祉保育専門学校、東京未来大学福祉保育専門学校、東京リゾート&スポーツ専門学校、東邦大学、東北学院大学、東北公益文科大学、東北文化学園大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、栃木病院附属看護学校、獨協大学、名古屋大学、新潟青陵大学、西九州大学、日本医科大学、日本医療大学、日本工業大学、日本社会事業大学、日本女子体育大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、日本大学短期大学部、日本福祉大学、日本文化大学、日本リハビリテーション専門学校、聖ヶ丘教育福祉専門学校、弘前医療福祉大学、弘前医療福祉大学短期大学部、弘前大学、弘前病院附属看護学校、広島修道大学、広島大学、文教大学、放送大学、北海道大学、町田福祉保育専門学校、三重大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野短期大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、明治薬科大学、明星大学、目白健康専門学校、目白大学、メディカル・トレーナー専門学校、横浜医療秘書歯科助手専門学校、横浜栄養専門学校、横浜国際福祉専門学校、横浜商科大学、横浜リハビリテーション専門学校、横浜YMCA学院専門学校、読売理工医療福祉専門学校、立教大学、立正大学、立命館大学、了徳寺大学、臨床福祉専門学校、ルーテル学院大学、YMCA健康福祉専門学校、YMCA福祉専門学校、和光大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
既卒の方も中途採用枠として採用を行っております。まずはお気軽にお問い合わせください。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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