パラカ株式会社
パラカ
2021

パラカ株式会社

【東証一部上場】コインパーキング事業 (金融・証券・不動産)
  • 株式公開
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント/建設コンサルタント/その他金融/証券
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

コインパーキングの開発・運営を全国的に行っている会社です。

◆パラカの最大の特徴◆
・ゴールドマンサックス出身の創業者が創り出した 独自のビジネスモデル

・設立7年で上場。80名で売上136億円という高収益

・担当毎に駐車場経営を任される為、若い時から「経営者視点」を身に付けることが可能


東証一部上場の「基盤・安定性」とベンチャーの「成長環境」を兼ね備えた環境で、一緒に成長してみませんか?

当社の魅力はここ!!

企業理念

証券出身社長が展開~「金融」×「不動産」→「駐車場」?!

「金融」と「不動産」と「駐車場」の融合~証券会社出身の社長が「金融の知識を新しいビジネスに活かしたい」という想いで設立された当社。あまりつながりがないと思われる「金融」と「不動産」と「駐車場」。この三つの要素を結びつけたことが、当社の成長の秘訣です。1つのコインパーキング用地でも展開方法は多種多様。展開しだいで駐車場の価値も大きく変わり、まさに企業経営の縮図のような性質を持っています。新入社員のときから、多くの経験を積み吸収することによって、スペシャリストであり万能選手でもある人物になってほしいと期待しています。

仕事内容

社会の重要なインフラをつくっています

道路がなくなったら困るように、駐車場もクルマ社会にとって必要不可欠なインフラです。「不足している駐車場を、より必要な場所に1台でも多く供給する」これはパラカの存在意義であり、使命です。様々なロケーションに最適な駐車場を展開すること。例えば、郊外の駅前ではパーク&ライド駐車場。軽車両の多い県では軽専用駐車場。当社のシェアNO.1のエリアではパラカの駐車場であればどこでも駐車料金が減額される【共通駐車サービス券】。など様々なアイデアにより活気ある街づくりに貢献しています。

社風・風土

新入社員も一人前

パラカでは、1年目社員にも大きな権限委譲がなされています。コインパーキングの用地調達、マーケティング・収支予測・設計・交渉・契約・マネジメントまで、まるで経営者のように自ら考え、分析し、チャレンジする事ができます。案件の大小も本人次第なので、1年目から大型案件を手がけることもできます。若いうちからビジネスの全体に関わり、経営力を磨きたいあなたの応募をお待ちしています。

会社データ

企業理念 Paracaism 一、「日本の駐車場不足を解消し、快適なクルマ社会を実現する」 ・・・・・ (使命、存在意義)
   これが私たちの使命、存在意義であり、ネーミングにもその意味を込めている。
       ・Para(~のために) + car    クルマのために
       ・Parking + aca(ここに)   駐車場がここにある

二、「駐車場のプロフェッショナル集団」 ・・・・・ (創造性の発揮と変化への適応)
   駐車場のプロフェッショナルとは、「駐車場利用客の創造」ができる人、
   環境の変化に適応できる「任運自在」型の人間を意味する。

三、「仕事そのものに没入する」 ・・・・・ (コミットメント)
   仕事そのものに没入すること具体的経験の深みに陥ること、がパラカにおけるコミットメントの
   定義であり、これこそが結果として個人にも会社にも、目的である「成果と貢献」を生む根源の力となる。

四、「現実の直視と共存の精神」 ・・・・・ (現実主義)
   没入の精神をもって「現実を観察」し、これに「向き合う」こと。
   現実は本来矛盾に満ちているものであり、「矛盾的現実・課題に対し、両者共存の解を求めること」

五、「小さな(こと) 差の積み重ねが大を成す」 ・・・・・ (行動指針)
   当社の糧はお客様にご利用いただく駐車場の“小さな100円の積み重ね”である。
   「小さな(こと) 差の積み重ねが大を成す」という精神こそが私たちが最も大切にしている行動指針である。

六、「人材の育成及び共有と伝承」 ・・・・・ (リーダーシップ)
   リーダーの条件は、当企業理念を理解し、実践できる人である。
   リーダーの最も重要な役割は、人材の育成と適材適所を行い、人の潜在能力を解放し、
   自主自発性を発揮させることである。
   また、社員から社員へ、リーダーから社員へタスキをつなぎ、
   パラカイズムの共有と伝承をし、パラカを社会の公器として永久に存続させることである。

七、「当たり前のことを当たり前にやる」 ・・・・・ (倫理観)
   私たちの倫理観において自らを振り返るキーワードであり、
   簡単なようで最も難しいと認識すべきことである。
   倫理観なき行動は社会に対するすべての成果と貢献をマイナスにする。

八、「豊かな次世代を考える」 ・・・・・ (CSR指針)
   次世代の豊かさを犠牲にした成長は進歩ではない。クルマ社会における豊かな駐車場環境の
   提供を通じ、より良き地域社会と地球環境の次世代への継承に貢献する。
事業内容 ・駐車場の開発及び運営業務
・駐車場の開発、運営に関するコンサルティング
・土地の有効活用に関するコンサルティング
・その他関連業務
仕事内容 ■コンサルティング営業
駐車場の収支予測から土地オーナー様との交渉・提案・社内プレゼンまで駐車場作りに関するすべての仕事を手がけます。
同じ土地はふたつとして無いので、オーナー様のオーダーも様々。そのひとつひとつをヒアリングし具現化していくことはもちろん、相手の立場になって潜在的なニーズを想像し、あらゆる知識のもと解決・実現していくことが求められます。
仕事の上流から下流まで一貫して携わることにより、多くの経験を積みビジネスのノウハウを吸収することができます。
社風 新卒採用しかしていないため、同じ志を持って入社したメンバーばかり。
同期の横のつながりも強いですが先輩との仲もとても良いです!
【先輩社員にインタビュー】是非読んでみてくださいね。
代表者プロフィール 代表取締役会長兼社長 内藤 亨
広島大学卒業後、野村證券入社。1988年、ゴールドマン・サックス証券会社を経て1997年、38歳で起業。7年後の2004年に東証マザーズ上場を果たす。広島県出身。
役員プロフィール 取締役常務 間嶋 正明
早稲田大学法学部卒、早稲田大学大学院商学研究科修士課程修了。株式会社オン・ザ・エッヂを経て、2004年パラカ入社。2008年執行役員管理部長、2009年取締役、2015年取締役常務就任。香川県出身。

取締役 渡辺 雅文 早稲田大学卒。東京都出身。

取締役 檜森 隆伸 慶應義塾大学卒。北海道出身。

取締役 横山 和樹 東海大学卒。兵庫県出身。

監査役 廣澤 智 国学院大学卒。東京出身。

監査役 遠藤 修介 早稲田大学卒。東京都出身。

監査役 洞 駿 東京大学卒。福岡県出身。
設立 1997年(平成9年)8月22日
株式公開 東証一部  (証券コード:4809)
従業員数 80 名 (2018年9月30日現在)
資本金 17億65百万円 (2018年9月30日現在)
平均年齢 31.8歳
売上高 ■創業来22期連続増収■
136億7,000万円(2018年9月期)※前年比108%
126億8,900万円(2017年9月期)※前年比106%
120億1,600万円(2016年9月期)※前年比109%
109億9,700万円(2015年9月期)※前年比109%
100億8,000万円(2014年9月期)※前年比131%
 89億1,300万円(2013年9月期)※前年比112%
 79億3,470万円(2012年9月期)※前年比112%
 70億3,203万円(2011年9月期)※前年比104%
 67億3,871万円(2010年9月期)※前年比112%
 60億6,004万円(2009年9月期)※前年比107%
 56億4,035万円(2008年9月期)※前年比114%
 49億4,202万円(2007年9月期)※前年比142%
 34億8,809万円(2006年9月期)※前年比126%
 27億5,567万円(2005年9月期)※前年比115%
 23億7,900万円(2004年9月期)※前年比131%
 18億 600万円(2003年9月期)※前年比117%
 15億5,200万円(2002年9月期)※前年比112%
採用実績校 【国公立】
京都大学、神戸大学、高崎経済大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、富山大学、名古屋市立大学、新潟大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、福島大学

【私立】
青山学院大学、関西大学、関西学院大学、神奈川大学、近畿大学、慶應義塾大学、國學院大学、上智大学、成城大学、中央大学、中京大学、津田塾大学、東海大学、東京理科大学、同志社大学、東北学院大学、東洋大学、南山大学、二松学舎大学、日本大学、フェリス女学院大学、法政大学、明治大学、名城大学、早稲田大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学 他
事業所 ・東京本社    (東京都港区愛宕)
・大阪支店    (大阪府大阪市北区堂島浜)
・新潟支店    (新潟県新潟市中央区上大川前通)
・札幌営業所  (札幌市中央区)
・仙台営業所  (仙台市青葉区本町)
・埼玉営業所   (埼玉県さいたま市浦和区岸町)
・新宿営業所  (東京都新宿区西新宿)
・横浜営業所   (神奈川県横浜市西区北幸)
・千葉営業所  (千葉市中央区新田町)
・名古屋営業所 (愛知県名古屋市中区栄)
・京都営業所  (京都府京都市下京区函谷鉾町)
・神戸営業所   (兵庫県神戸市中央区海岸通)
・福岡営業所  (福岡県福岡市博多区博多駅前)

詳細はこちらからご確認いただけます!
http://www.paraca.co.jp/info/access
沿革 1997年  8月 東京都新宿区にパルク株式会社を設立

1997年 9月 賃借駐車場第1号を文京区にオープン

2000年  8月 自社駐車場第1号を千葉県八千代市にオープン

2001年  4月 公的機関より駐車場の運営管理を初受託

2001年  9月 月極タワーパーキングのサブリースを東京都中央区で開始

2002年 11月 ビルイン駐車場の運営管理を東京都渋谷区で開始

2003年  3月 総合病院との提携駐車場を神奈川県大和市で開始

2003年  4月 デパートとの提携駐車場を茨城県水戸市で開始

2003年  5月 証券化駐車場第1号を東京都豊島区にオープン

2004年  1月 商号をパラカ株式会社に変更

2004年  2月 自転車駐車場(駐輪場)第1号を東京都杉並区にオープン

2004年 12月 東京証券取引所マザーズ市場上場

2013年 9月 東京証券取引所市場第一部へ市場変更

2015年 4月 静岡県伊豆市にて太陽光発電を開始

詳細はこちらからご確認いただけます!
http://www.paraca.co.jp/info/outline
動画でのご紹介 ipadを活用した仕事の進め方
http://www.youtube.com/watch?v=k6ITq9Bg6jI
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